在當下社會，崗位職責使用的情況越來越多，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編為大家整理的銷管主管崗位職責，希望對大家有所幫助。
銷管主管崗位職責1
崗位職責：
1、參與地區銷售月度會議，宣講公司銷售政策，讓每一位銷售人員充分理解各項銷售政策的目的與意義；
2、制定區域內dsr人員的.培訓計劃，完成培訓場次目標；
3、突擊或定期檢查、跟進地區銷售人員分銷基礎工作完成情況，政策落實執行情況，負責業務人員及dsr人員的現場帶教；
4、發現問題，及時與銷售人員共同制定下一步改進計劃，并全程跟進計劃執行過程，舉一反三，確保問題及時解決；
5、及時了解、跟進地區經銷商經營狀況、定期分析區域市場行業變化，競爭品牌的營銷動態及營銷策略，制定相應改進計劃；
6、每月制定下個月工作計劃（含舉措），每月定期做本月工作回顧；
7、完成季度、年度kpi考核目標（銷售目標達成、空白區域及網點拓展、市場鋪貨率、直銷車執行、dsr培訓、帶教）。
任職資格：
1、本科以上學歷；
2、從事快速消費品行業一線工作3年以上，有分銷經驗；
3、具有一定管理經歷及日化行業工作背景優先；
4、溝通能力、組織能力及語言表達能力強；
5、為人正直，品行端正；
6、工作地公司上海總部，能適應經常出差。
銷管主管崗位職責2
1、協助市場部完成市場調研和需求分析；
2、協助銷售部門完成銷售計劃的制定；
3、負責銷售渠道和客戶資源信息的管理；
4、根據上級領導安排完成其他的宣傳后勤工作。
任職要求：
1、18—35歲，男女不限，善于溝通，無不良嗜好；
2、能吃苦耐勞，有責任心，能承受一定的工作壓力；
3、有團隊協助精神、善于調整，有創新精神。
銷管主管崗位職責3
1、市場信息的收集、匯總與分析，為公司決策提供依據；
2、負責公司宣傳資料的整合與公司品牌形象的管理與宣傳；
3、協助經理進行市場活動的策劃及執行；
4、負責銷售各類報表的制作和管理；
5、負責營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作；
6、參與制作各類銷售培訓材料，安排銷售培訓課程；
7、 整理客戶資料，跟蹤市場信息，及時反饋客戶意見；
8、完成銷售總監臨時交辦的其他任務；
銷管主管崗位職責4
崗位職責：
1、客戶檔案信息系統維護（賬期、允限銷、客戶分類、信用額度、分部、渠道、業務員客戶交接）；
2、月度結算價跟蹤（主要在批發和分銷）；
3、單據（含回執）的管理及單據的異常跟蹤；
4、部門及業務員檔案維護；
5、客戶檔案的狀態整理（休眠客戶、待訴訟、停止合作）；
6、提供銷售進度和銷售分析類報表、應收類報表、庫存類報表；
7、單據日結報告（出庫后回執的跟蹤）；
8、領導交辦的其他事項。
任職資格：
1、男女不限，大專以上學歷，市場營銷、財務專業優先，25—40歲
2、3年以上同行業相關經驗
3、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設備
4、積極進取，責任心強
銷管部主管崗位
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