在平日里，我們最熟悉的就是請假條了，不同的請假條內容是不同的，具有很強的靈活性。寫起請假條來就毫無頭緒？下面是小編為大家收集的2022年陪護假請假條范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
2022年陪護假請假條范文1
尊敬的領導：
本人因妻子分娩在即，需要看護，特此請假回家陪產xx天(含公司規定之陪產假x天和事假x天)，時間從x年x月x日到x年x月x日，共計x天。
請領導批準。
XXX
XXXX年XX月XX日
2022年陪護假請假條范文2
尊敬的領導：
本人妻子剛分娩，生育年齡為27周歲，根據《貴州省人口與計劃生育條例》的相關規定，屬于晚育，且為計劃內合法生育，男方可享受10個工作日的看護假（陪護假7天，加晚育3天）。為了便于照顧妻子和孩子，現特申請休生育陪護假，自20xx年10月27日到20xx年11月7日共計10個工作日，請領導體諒批準。 特此申請！
申請人：
年 月 日
2022年陪護假請假條范文3
尊敬的'領導:
我因生產，需要回家休息，調養身體。特向領導申請辦理請假手續。經醫生鑒定于201__年__月__日的預產期。經醫生建議定于201__年__月__日前提前待假，回家休息。本人從201__年__月__日開始請假，于201__年__月__日收假，請假期限為173天。特向領導申請辦理請假手續。目前本崗位的工作已移交給________人員，________人員責任心強、工作經驗豐富，已經完全可以勝任本崗位工作。另在此非常感謝領導對我的關心和照顧。
特此申請，望領導審批!
申請人:
20xx年XX月XX日
2022年陪護假請假條范文4
單位領導：
你們好!
我因家中妻子將要分娩，加上其身體狀況不佳，急需家人在身邊陪護，一時之間又無其他親人在其身邊，萬般無奈只好請假回家照顧。情況來得突然，還望公司領導批準，感謝萬分。
請假人：
日期：*年**月**日
2022年陪護假請假條范文5
尊敬的領導：
本人因妻子分娩在即，需要看護，特此請假回家陪產天(含公司規定之陪產假x天和事假X天)，時間從x年x月x日到x年x月x日，共計X天。請領導批準。直接跟你們公司的人事科說明情況，填一張特定的單子就可以了。這個假不用寫請假條的。
機關、企業事業單位工作人員晚婚晚育又領取獨生子女父母光榮證的，女方產假為一百三十五日至一百八十日，男方照顧假為七日至十日。產假、照顧假期間，工資照發，不影響晉升。
2022年陪護假請假條范文6
尊敬的領導：
由于本人妻子分娩在即，需要看護，因此需請假回家陪產天(其中包含國家以及公司規定的天以及本人事假天)，時間從X年XX月XX日到X年XX月XX日，特請批準。
請假人：
20xx年11月14日
領導：
本人妻子分娩在即，生育年齡為 周歲，根據《廣東省人口與計劃生育條例》的相關規定，屬于晚育，且為計劃內合法生育，男方可享受10日的看護假。為了便于照顧妻子和孩子，現特申請休看護假，自 年 月 日到 月 日共10個工作日，請予以批準。
特此申請
申請人：
年 月 日
附：準生證 (復印件)
所屬部門意見：
人事部門意見：
領導意見：
2022年陪護假請假條范文7
尊敬的領導：
本人因妻子分娩在即，需要看護，特此請假回家陪產15天(含公司規定之陪產假7天和年休假8天)，時間從20xx年11月15日到20xx年11月30日，共計15天。請領導批準。
請假人：于德
20xx年11月14日
2022年陪護假請假條范文8
尊敬的領導：
本人妻子剛分娩，生育年齡為27周歲，根據《貴州省人口與計劃生育條例》的相關規定，屬于晚育，且為計劃內合法生育，男方可享受10個工作日的看護假(陪護假7天，加晚育3天)。為了便于照顧妻子和孩子，現特申請休生育陪護假，自X年10月27日到X年11月7日共計10個工作日(中間去除周末節假日)，請領導體諒批準。 特此申請!
申請人：
年 月 日
2022年陪護假請假條范文9
尊敬的領導：
本人因妻子分娩在即，需要看護，特此請假回家陪產15天(含公司規定之陪產假7天和年休假8天)，時間從20xx年11月15日到20xxx年11月30日，共計15天。請領導批準。
請假人：于德
20xx年11月14日
2022年陪護假請假條范文10
尊敬的領導：
本人因妻子分娩在即，需要看護，特此請假回家陪產15天(含公司規定之陪產假7天和年休假8天)，時間從20xx年11月15日到20xx年11月30日，共計15天。請領導批準。
請假人：于
20xx年11月14日
2022年陪護假請假條范文11
尊敬的領導：
你們好!
我因家中妻子將要分娩，加上其身體狀況不佳，急需家人在身邊陪護，一時之間又無其他親人在其身邊，萬般無奈只好請假回家照顧。情況來得突然，還望公司領導批準，感謝萬分。
此致
敬禮!
請假人：
20xx年x月x日
2022年陪護假請假條范文12
公司領導：
本人妻子分娩在即，生育年齡為28周歲，根據《新疆維吾爾自治區人口與計劃生育條例》的相關規定，屬于晚育，且為計劃內合法生育，男方可享受15個工作日的看護假。為了便于照顧妻子和孩子，現特申請休生育陪護假，自20xx年5月22日到20xx年6月10日共計15個工作日（中間去除周末節假日），請領導體諒批準。
特此申請！
申請人：
20xx年5月21日
2022年陪護假請假條范文13
你們好!
我因家中妻子將要分娩，加上其身體狀況不佳，急需家人在身邊陪護，一時之間又無其他親人在其身邊，萬般無奈只好請假回家照顧。情況來得突然，還望公司領導批準，感謝萬分。
請假人：
日期：x年xx月xx日
2022年陪護假請假條范文14
尊敬的領導：
由于本人妻子分娩在即，需要看護，因此需請假回家陪產XX天(其中包含國家以及公司規定的XX天以及本人事假XX天)，時間從XXXX年XX月XX日到XXXX年XX月XX日，特請批準。
請假人：
20xx年11月14日
2022年陪護假請假條范文15
尊敬的領導：
由于本人妻子分娩在即，需要看護，因此需請假回家陪產____天(其中包含國家以及公司規定的____天以及本人事假____天)，時間從________年____月____日到________年____月____日，特請批準。
請假人：
日期：
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