護理假是男人為護理生產配偶的特定假期，國家未作專門規定，一些地方法規對此是有規定的。請假條范文應該怎么寫，看看下面的范文吧。
2016年男方護理假請假條范文【篇一】
尊敬的領導：
本人因妻子分娩在即，需要看護，特此請假回家陪產XX天(含公司規定之陪產假x天和事假X天)，時間從x年x月x日到x年x月x日，共計X天。請領導批準。直接跟你們公司的人事科說明情況，填一張特定的單子就可以了。這個假不用寫請假條的。
機關、企業事業單位工作人員晚婚晚育又領取獨生子女父母光榮證的，女方產假為一百三十五日至一百八十日，男方照顧假為七日至十日。產假、照顧假期間，工資照發，不影響晉升。
2016年男方護理假請假條范文【篇二】
尊敬的領導：
本人因妻子分娩在即，需要看護，特此請假回家陪產15天(含公司規定之陪產假7天和年休假8天)，時間從2013年11月15日到2013年11月30日，共計15天。請領導批準。
請假人：于德
2013年11月14日
2016年男方護理假請假條范文【篇三】
尊敬的領導：
我因老婆懷孕住院待產，需到醫院照顧，特向單位請假5天(11月21、22、25、26、27日)，望批準。
請假人：楊輝
2013年11月21日
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