久久国产亚洲欧美日韩精品,国产精品一区在线麻豆,国产拍揄自揄精品视频网站,欧美日本一区二区三区免费,无码福利视频,亚洲无码视频喷水,亚洲三级色,亚洲狠狠婷婷综合久久久久

物業管理試用期工作總結匯報

2022-05-21 總結

  在社會的各個領域,越來越多的人或聽或寫匯報,匯報通常是指向上級報告工作所完成的書面報告,說了那么多,你會寫匯報嗎?下面是小編為大家整理的物業管理試用期工作總結匯報,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

  一、迄今為止,中國的物業管理行業已經走過了二十幾年的時間,已經具備了一定的規模和形態。隨著經濟體制的改革發展、城市的現代化、人們對居住空間的可持續發展的要求,伴隨房地產商品經濟發展的必然產物——物業管理要得到迫切的改變,已成為一種必然的趨勢。

  尤其在市場經濟的條件下,大多數人將成為物業的產權人和使用權人,因此,如何在激烈的市場競爭中立于不敗之地,創造合理的規模效益,已經成為現今物業管理的關鍵問題。在社會分工和市場細分不斷加強的總體背景下,只有針對不同的物業類型、不同的消費人群、以不同于他人的管理模式,才能樹立企業自己的一面旗幟,建立自己的經營理念,那就是要走企業的品牌化道路。

  品牌是什么?依據美國市場營銷協會的定義:品牌是一種名稱、標記、符號,簡單的說就是一種商品的牌子,以自己特殊的商品形態區別與競爭對手的標記。但是在市場經濟發展的今天,品牌已不再是一種簡單的區別標志,而是企業客戶和價值(文化價值、經濟價值)的來源。物業管理是一種服務,它以物業為管理對象,以廣大業主為服務對象而定位于社會人群。

  由此,創建這種服務的品牌也不外乎三個方面:知名度、美譽度、忠誠度。深圳萬科發展到今天之所以能成為行業中的佼佼者,其中一個重要的因素是依靠了其服務的品牌效應。在多次的招、投標中,其能做到“未見其人,先聞其聲”靠的是它的知名度,在以后的日常管理中能得到廣大的業主的支持與信賴則主要依賴了它的美譽度,于是不斷提升的忠誠度為它贏得了越來越多的客戶,終就鑄造了中國物業的“巨無霸”。

  但是創建一個品牌并不是朝成夕就,而是需要一個長期的過程。現實中一些令人無庸質疑的事實放在我們的面前,物業市場不規范、經營機制不健全、細的法律法規不具備、廣大業主的物管意識低等因素已經成為企業走向品牌化的約束“瓶頸”。

  尤其是北方的地區,在總體水平低的情況下,對于一些中小城市做成物業品牌更是難上加難。日照雖然是位于沿海的港口城市,但就經濟發展、人口規模來說還是一個中小城市。于是在這樣的情況下要做成一個物業的品牌,除了要克服大的環境困難外,還要程度上優化企業的內部結構和人員配置。對此,筆者在公司的四個物業項目實習的進一個月的時間里感受頗深。

  以下筆者就在工作中親身感受的問題予以陳述:

  (1)、物業人員的形象不規范。包括服務人員的儀表、語言、行為形象。服務人員是與業主打交道的,因此,他們的給廣大客戶留下的形象則代表了公司的精神面貌。

  (2)、規章制度不健全。主要包括對內(員工規范、崗位職責、獎罰機制)和對外(管理制度、業主公約、處理程序等)。

  (3)、物業管理工作宣傳不到位。比如說維修基金的收取,在沒有全部收繳齊之前,不要存在時間上的停滯,要無時不刻的向業主宣傳到位,其中包括采用傳單、報紙、宣傳欄的形式。

  • 相關推薦

【物業管理試用期工作總結匯報】相關文章:

2019年物業管理試用期工作小結匯報模板07-06

物業管理試用期工作總結07-15

物業管理試用期工作總結-試用期工作總結12-28

物業管理工作匯報02-24

物業管理工作匯報03-04

試用期工作匯報07-21

試用期情況匯報02-18

物業管理員試用期工作總結03-06

物業管理員工試用期工作總結07-04

物業管理員試用期工作總結05-08

主站蜘蛛池模板: 在线欧美一区| 亚洲欧美国产五月天综合| 久久精品波多野结衣| 色偷偷一区二区三区| 色久综合在线| 欧美www在线观看| 国产欧美在线观看一区| 57pao国产成视频免费播放| 日韩av高清无码一区二区三区| 久久精品视频亚洲| 丁香婷婷综合激情| 国产麻豆另类AV| 亚洲,国产,日韩,综合一区| 成年人福利视频| 欧美三级不卡在线观看视频| 久夜色精品国产噜噜| 在线欧美日韩| 思思热精品在线8| 久久国产精品电影| 九九这里只有精品视频| 理论片一区| 亚洲九九视频| 久久semm亚洲国产| 不卡国产视频第一页| 在线国产毛片手机小视频| 五月综合色婷婷| 成人日韩精品| 美女一区二区在线观看| 亚洲一区第一页| 免费国产小视频在线观看| 青青操国产视频| 久久77777| 免费在线看黄网址| 色综合天天娱乐综合网| 综合久久五月天| yjizz国产在线视频网| 国产www网站| 久久亚洲中文字幕精品一区| 三上悠亚在线精品二区| 91啦中文字幕| 一级毛片a女人刺激视频免费| 日韩一区二区在线电影| 狠狠色婷婷丁香综合久久韩国| 日韩欧美国产综合| 国产成人高清精品免费| 国产亚洲精久久久久久久91| 精品视频一区二区观看| 在线观看无码av五月花| 久久亚洲国产视频| 性69交片免费看| 黄网站欧美内射| 亚洲专区一区二区在线观看| 91丝袜在线观看| 26uuu国产精品视频| 亚洲成人播放| 在线一级毛片| 91精品网站| 亚洲不卡网| 视频二区国产精品职场同事| 欧美精品成人| 日韩av在线直播| 91福利一区二区三区| 最近最新中文字幕在线第一页| 在线观看免费人成视频色快速| 日韩欧美国产三级| 亚洲美女高潮久久久久久久| 久久久久国色AV免费观看性色| 国产91视频免费观看| 国产91丝袜在线播放动漫 | 1769国产精品免费视频| 欧美一区日韩一区中文字幕页| 日韩在线视频网| 国产欧美在线视频免费| 蜜桃视频一区| 欧美日韩一区二区三区四区在线观看 | 亚洲人成人无码www| 五月天在线网站| 91精品国产一区| 国产va免费精品观看| 99久久亚洲综合精品TS| 久久鸭综合久久国产| 国产美女在线观看|