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幼兒園教師師德師風(fēng)的工作總結(jié)

2021-05-14 總結(jié)

  忙碌而又充實(shí)的工作已經(jīng)告一段落了,回首這段不平凡的時(shí)間,有歡笑,有淚水,有成長,有不足,讓我們好好總結(jié)下,并記錄在工作總結(jié)里。那么要如何寫呢?以下是小編整理的2021年幼兒園教師師德師風(fēng)的工作總結(jié),希望能夠幫助到大家。

  幼兒園教師師德師風(fēng)的工作總結(jié)1

  為了進(jìn)一步落實(shí)區(qū)教育局《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)幼兒園師德師風(fēng)建設(shè)的通知》,我園十分重視全體教師的政治思想工作,把政治思想工作放在各項(xiàng)工作的首位,教師的職業(yè)道德水平才會(huì)提高,學(xué)校的素質(zhì)教育才會(huì)深化。良好的師德師風(fēng)的形成,除了在制度約束的基礎(chǔ)上,還需要我提高自律意識(shí),自覺改正自己生活、工作中的不好習(xí)慣,在幼兒心中建立起良好的師德師風(fēng)形象。

  加強(qiáng)教師職業(yè)道德教育學(xué)習(xí),我園組織教職工學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《幼兒園教師職業(yè)道德規(guī)范》、《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》、《幼兒園安全責(zé)任劃分和教師的義務(wù)》等,并聯(lián)系實(shí)際進(jìn)行宣講,把教師的政治思想教育,師德師風(fēng)建設(shè)與深化素質(zhì)教育、民族興衰的高度來認(rèn)識(shí)、來探討。

  執(zhí)行教師職業(yè)道德考核評(píng)估標(biāo)準(zhǔn),我們認(rèn)真組織教師學(xué)習(xí)了《教師職業(yè)道德考核評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)》,讓每個(gè)教師清楚教師職業(yè)道德考核評(píng)估的標(biāo)準(zhǔn),并在自己平時(shí)的工作中得到落實(shí)。每年暑假,我們先進(jìn)行自評(píng),然后各個(gè)小組根據(jù)該老師一年工作的情況,打出該老師在職業(yè)道德方面的成績,最后由職業(yè)道德領(lǐng)導(dǎo)小組的人員一起針對該老師情況,評(píng)出該老師一年的成績。

  執(zhí)行教師職業(yè)道德教育獎(jiǎng)勵(lì)懲處,我們通過各種生動(dòng)的活動(dòng),讓教師在活動(dòng)中受到教育和鼓勵(lì),以獎(jiǎng)代面。如:教師的文章發(fā)表了我們給于獎(jiǎng)勵(lì),參加活動(dòng)為幼兒園贏得了榮譽(yù)的給予獎(jiǎng)勵(lì)。平時(shí)利用競賽的形式,在教師能力、工作中展開評(píng)比活動(dòng),分別評(píng)出一、二、三等獎(jiǎng)進(jìn)行表彰。對個(gè)別沒有達(dá)到等級(jí)的不給予獎(jiǎng)勵(lì),個(gè)別差的,給予懲罰。

  學(xué)校性犯罪案件報(bào)告制度情況,我們幼兒園沒有這個(gè)方面的情況的?傊覀兺ㄟ^狠抓師德師風(fēng)建設(shè)工作,深深體會(huì)到:只有制度完善、加強(qiáng)過程管理,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,才能保證師德建設(shè)有成效。我們將在今后的工作中,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步提高師資隊(duì)伍的師德水平。

  注重在教學(xué)過程中體現(xiàn)崇高師德,作為傳道授業(yè)的老師,只有不斷的更新自己的知識(shí),不斷提高自身素質(zhì),不斷的完善自己,才能教好幼兒。如果自身散漫,怎能要求幼兒認(rèn)真。要提高自身的素質(zhì),這要求自己不斷的學(xué)習(xí),積極探索,不斷開辟新的教法。以身作則。教師的言行對幼兒的思想、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響,教師的一言一行,幼兒均喜歡模仿,這將給幼兒成長帶來一生的影響。

  因此,教師一定要時(shí)時(shí)刻刻為幼兒做出好的榜樣,凡要求幼兒要做到的,自己首先做到。堅(jiān)持嚴(yán)于律己。尊重每一個(gè)幼兒。每一幼兒都渴望得到老師的愛和尊重。要與幼兒平等相待,不能把幼兒當(dāng)下級(jí)隨便呵斥。只有把愛傳遞給幼兒把幼兒看重,幼兒得到老師的尊重,他們才會(huì)尊重老師喜歡老師,愿意學(xué)習(xí)這個(gè)老師所傳授的各種知識(shí)。

  師德——不是簡單的說教,而是一種愛與責(zé)任的體現(xiàn),一種深厚的知識(shí)內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)!師德需要培養(yǎng),需要教育,更需要的是——每位教師的自我修養(yǎng)!我園將繼續(xù)維護(hù)和發(fā)揚(yáng)這一崇高的美德!

  幼兒園教師師德師風(fēng)的工作總結(jié)2

  為貫徹縣教體局“師德師風(fēng)大討論活動(dòng)”文件精神,從月日至月日,我園認(rèn)真扎實(shí)地開展了“師德師風(fēng)大討論活動(dòng)”第三階段(查擺問題階段)工作,經(jīng)過第三階段的深刻反思,我們明顯地感到教師們的精神面貌、工作作風(fēng)都有了很大的轉(zhuǎn)變,較好地完成了查擺問題階段的任務(wù),F(xiàn)對我園這一階段的工作總結(jié)如下:

  一、開展教師自查

  1、認(rèn)真開展反思活動(dòng)。我園認(rèn)真組織教師對照《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《中小學(xué)教師日常行為規(guī)范》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》等法規(guī)條例,深入開展反思整改活動(dòng),即對照教師職業(yè)道德規(guī)范的基本要求,剖析思想觀念上存在的問題,查看在教育目標(biāo)、教育思想方面是否有違背教育方針、政策和只教書不育人的言行;對照先進(jìn)人物與身邊優(yōu)秀教師,剖析道德素質(zhì)上存在的問題,查看工作上是否有激情、有勁頭、有奉獻(xiàn)精神,是否有晉了職稱以后就松勁的問題,在思想品德方面是否有以教謀私和追求享樂、不思進(jìn)取、誤人子弟的現(xiàn)象,是否有向?qū)W生推銷資料、亂收費(fèi)、索要學(xué)生家長的禮品、侮辱學(xué)生等不良行為;對照學(xué)生與家長的意見與建議,剖析工作方式方法上存在的問題,查看是否有言行粗魯?shù)退、方法簡單粗暴,有損于教師的聲譽(yù)和形象等問題。

  2、認(rèn)真撰寫自查剖析材料。我園要求教師認(rèn)真撰寫好自查剖析材料,既要實(shí)事求是的查擺自己存在的主要問題,也要深入細(xì)致的'剖析問題產(chǎn)生的思想根源,還要清晰明確的提出解決問題的方式方法和努力達(dá)到的方向。對于教師的查擺剖析材料總的要求是四個(gè)字,即“像、準(zhǔn)、實(shí)、高”。像,就是教師撰寫的剖析材料一定要像本人,寫出自己的真實(shí)情況;準(zhǔn),就是查擺問題要準(zhǔn),剖析問題產(chǎn)生的原因要切中要害;實(shí),就是材料內(nèi)容要具體詳實(shí),不講空話、假話、套話、廢話;高,就是起點(diǎn)要高,不能就事論事,要認(rèn)識(shí)問題的影響危害,查找產(chǎn)生的思想根源,提出解決問題的有效方法。每位教師在小組學(xué)習(xí)會(huì)上對自己的查擺剖析材料進(jìn)行發(fā)言,材料層層審閱把關(guān),每名教師查擺剖析材料經(jīng)審閱合格后,裝入師德師風(fēng)檔案。

  二、廣泛征求意見

  我園在征求意見時(shí),做到充分發(fā)揚(yáng)民主,通過召開查擺剖析動(dòng)員會(huì),多次組織查擺剖析發(fā)言會(huì),開展“為人師表的教師形象”大討論活動(dòng),組織三次由教師、學(xué)生家長參加的座談會(huì),組織多次領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)與教師、教師與教師之間的談心活動(dòng),進(jìn)行一次廣泛的問卷調(diào)查,多渠道、多途徑聽取教師、家長和社會(huì)意見。同時(shí)征求意見過程做到“誠、廣、深”。誠,就是要抱著對自己負(fù)責(zé)、對學(xué)校負(fù)責(zé)、對全地區(qū)“師德師風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)負(fù)責(zé)的態(tài)度,真誠地聽取各方面的意見;廣,就是要求廣大教師既要聽取主管領(lǐng)導(dǎo)和同事的意見,又要聽取家長和社會(huì)的意見;深,就是要引導(dǎo)廣大教師注意征求意見的方式和方法,避免征求的意見過于空泛,力求具體、客觀。征求意見之后,對意見進(jìn)行匯總、梳理、分類,整理出對每位教師、領(lǐng)導(dǎo)干部和幼兒園的意見,并進(jìn)行及時(shí)反饋。

  三、開展民主評(píng)議

  認(rèn)真組織民主評(píng)議,組織召開由家長代表參加的民主評(píng)議會(huì)議,對幼兒園的師德師風(fēng)建設(shè)及教師的師德表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)議;組織召開全體教師評(píng)議會(huì)議,每位教師圍繞“大討論”內(nèi)容作師德師風(fēng)自我剖析報(bào)告,分析查找差距和不足,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)。在民主評(píng)議過程中,對教師的自我剖析材料給予了及時(shí)、公正的評(píng)價(jià),既充分肯定成績,又要嚴(yán)格要求,對勇于查找自身問題,深刻剖析根源,做到自我完善的教師,給予了表揚(yáng)鼓勵(lì);對自身存在問題遮遮掩掩,不能自覺查找的教師,給予了嚴(yán)肅批評(píng),并幫助其提高認(rèn)識(shí)、正視問題,重新進(jìn)行自我剖析。

  四、堅(jiān)持即查即改

  發(fā)現(xiàn)問題、解決問題是師德師風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的最終目的。要達(dá)到預(yù)期目的,就必須把邊查邊改、立說立行貫穿活動(dòng)的始終。在查擺剖析階段,我園各級(jí)干部和教師在師德師風(fēng)方面存在的問題已經(jīng)查擺出來,為搞好整改提高創(chuàng)造了條件。對于這些問題,做到了該改正的立即改正,做到查擺一件,整改一件,真正做到了邊查邊改,立說立行。對家長的意見和建議,每位領(lǐng)導(dǎo)和教師都予以正確對待,好的方面繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng),不足的方面

  深刻反思,總結(jié)教訓(xùn),認(rèn)真整改。讓家長和社會(huì)看到,我園教師隊(duì)伍通過“師德師風(fēng)大討論”活動(dòng),出現(xiàn)的新變化,展現(xiàn)的新面貌。

  總之,我園第三階段工作開展的很扎實(shí),在反思整改的基礎(chǔ)上,有較大的提高。但是做好師德、師風(fēng)建設(shè)工作是一項(xiàng)長期而艱巨的任務(wù),我們應(yīng)緊緊圍繞“辦人民滿意幼兒園”的工作目標(biāo),努力打造無私奉獻(xiàn)的師魂、誠實(shí)正直的師德、全面發(fā)展的師觀、教書育人的師能,為使幼兒園的教育教學(xué)質(zhì)量上臺(tái)階、教學(xué)管理上層次而不懈努力!

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