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HR工作總結

2021-07-01 總結

  我于20xx年5月3日入職,至今工作已四個多月了。時光飛逝,在緊張、忙碌而又充實的工作中,在公司領導和同事們的幫助下,我邊學習,邊工作,有進步也有不足。自入職以來我主要負責公司的行政事宜及簡單的人事和市場方面的工作。自8月23日起,我正式開始接手一些基本的人事工作,下面就我這一個月以來工作,做出如下總結:

  一.與部分員工簽訂勞動合同

  本月為一些新進員工辦理了入職手續并簽訂了勞動合同,勞動合同的簽屬工作開展的比較的順利。

  二.同步更新:

  1、通訊錄、花名冊、考勤表

  2、員工車輛出入證辦理

  3、考勤指紋的錄入

  4、考勤系統增加、更改、刪除

  5、收集各部門考勤,錄入考勤登記匯總表:

  根據假條,核對病事假。沖抵加班、倒休、事假。財務、行政人事、銷售等部門的加班執行倒休。生產部加班按時數支付加班工資。

  三、人員招聘

  1、這一個月中先后通過各個不同渠道預約面試人數60人以上,實際參加面試人員不低于20人,但由于公司與應聘人員在一些方面無法達成共識,以至至今未覓得合適人選。

  2、本月曾參加通州區人才市場舉辦的小型招聘會一次,由于招聘會規模較小,應聘人員相對較少,未錄得合適人選。

  3、對于銷售工程師一職的人員招聘一直在進行,只是來參加面試人員較少,且沒有合適人選,所以本月并未有入職。

  四、 這個月自己也通過一些人事書籍及網絡,對人事工作有了簡單的了解和認識,并會在以后的工作和生活中繼續不斷學習,爭取得到更大的提高,以提高工作效率。

  五、 本月對阿里巴巴的產品更新及修改次數相對上月有所減少,但在后續的`工作中我會根據工作及時間的安排適當做適當調整。

  六、 后續工作安排

  (一)部門常規性工作:

  1、日常工作:考勤的整理、統計;公司人員的入職登記及離職人員辦理等相關手續與各基本資料的收集整理。

  2、領導安排的臨時性工作。

  (二)常態性學習:

  1、充分學習公司的各相關制度、文件;有助于個人與企業愿景的統一、協調發展。

  2、對今后工作分析

  ①針對工作中不足進行改進;

  ②在人力資源更加深入的學習;

  ③針對工作中進展不順利的問題,濾清思路重新整理;

  七、 總結

  在這一個月間,我開始臨時抱佛腳的學習人力資源方面的知識,通過多次預約面試基本了解了面試人員想要了解的事情,以及通過參加招聘會見識了招聘會的工作流程及各項事宜的安排,自身方面得到了很大提高。對于上月考勤的統計由完全不懂到最后能夠基本完整的做完當月考勤,自己學到了不少東西,對公司各項人事政策也有了更深的了解。在一些工作中也出現過一些錯誤,我會在以后的工作中不斷改進,爭取做到最好。

  在公司四個多月期間我能充分的完成本職工作,與領導交給我的其它工作。這與領導的指導和同事們的幫助是分不開的,在此再次對領導和同事們表示衷心的感謝!我會在接下來的時間里不斷學習并提高自己的工作效率,調整工作態度和工作積極性,與同事互幫互助,和諧相處。以上是我這個月以來工作情況的總結。我將會一如既往去工作,以認真、勤勞、務實的態度鞭策自己,始終如一的努力工作。盡最大的努力,完成領導交給我的一切任務。

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