正常來講，自我鑒定即為自我總結，自我鑒定可以使我們鍛煉語言組織能力，讓我們一起認真地寫一份自我鑒定吧。那么如何把自我鑒定寫出新花樣呢？下面是小編精心整理的銷售實習生轉正自我鑒定，歡迎大家分享。
銷售實習生轉正自我鑒定1
三個月的時間不過轉瞬，就我個人來說，這三個月確實顯得有些短暫，作為一名實習生，我在真正的參加工作之后才知道自己現在的見識和所學是有多么的短淺。在這次的實習中，我認識到了自己所擁有的，所缺少的，更重要的是，我知道了自己在今后該怎么去發展自己，去壯大自己，也知道了自己該怎么去彌補自己的不足，去改善自己的工作。這些，都是我在這次的實習體會中所學到的。
在此，我回憶我在過去這三個月來的工作，對進行了工作后的自己進行一次分析，最后得出了自己的改變結果，我希望自己能通過了解自己的方式，能發現自己現在最需要做的，更好的去完成自己的工作，成為一名出色的銷售員工。我的自我鑒定如下：
一、思想方面
工作中，我最先認識到的就是思想方面的問題，在最開始的學習中，我們有很多的培訓要做，但是對公司的文化思想教育，確是放在第一的。在經歷了實習之后，我認識到自己現在的思想更加的成熟，更加的嚴謹。因為我知道自己是一個工作者，知道自己應該如何去面對自己的工作，更知道了什么是責任心，什么是工作精神。
此外，身為銷售，我也明白了一些服務精神，知道該怎么去面對自己的客戶，學會了和客戶間的交流和維護，提升我們的工作價值。
二、工作方面
短短三個月的實習讓我了解了公司和學校的差距。過去我們在學校中學到了很多，我當初認為那些和真正的工作只是紙上談兵的差距。但是通過這次的實習中，我認識到自己真的有很多的不足，學校中的那些不過是基礎中的基礎。
在領導的培訓中，我學會了在公司中完成自己工作的基礎，但是這不過是開始！只會基礎的經驗是很難將自己的產品推銷出去的。經過很同事們的學習，我才慢慢的掌握了一些自己的經驗，讓自己能在工作中更加的順利�，F在的我，不僅掌握了基本的工作思路，更有了很多從客戶和前輩身上學來的各種經驗。
銷售實習生轉正自我鑒定2
轉眼間2個月試用期已接近尾聲，首先感謝公司能給我展示才能、實現自身價值的機會。我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工，擔任銷售出納一職，現將我的工作及學習生活情況作如下匯報。
一、工作方面：
1、協助部門同事認真審核各部門報銷的費用原始單證。
計劃財務部門是公司的監管及服務的窗口，為了更好地為公司員工服務及合理地利用公司資金，我積極、認真地學習了公司的管理體系，在審核報銷單證時，堅持堅持貫徹執行公司財務管理制度。對手續不全,費用項目不明確的單證，退回經辦人重新填制。
2、協助部門同事為公司員工辦理工資卡。為了保護公司資金的安全使用，聽從主管領導的安排，協助同事為公司員工辦理工資卡，使員工工資及時發放。
3、對江蘇項目公司調撥過來的實物資產及海南項目公司所購實物資產清盤，并建成電子文檔保存。為了杜絕公司實物資產虛增的可能性，對每筆費用報銷所涉及到的實物資產項目進行嚴格細致審核，對盤點到的所有實物資產及報銷憑證所列資產進行一一核對。為了避免項目公司調撥過來的實物資產不遺失，進行了二次盤點，如有變動,及時進行調整。
4、嚴格履行崗位職責,努力做好本職工作,對上級安排工作任務做到及時、細致、周全完成。在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己嚴以律已，拾遺補漏，不斷地發現問題，解決問題，總結原因，積累經驗，從而完善和提升公司的管理機制，能認真執行保密制度，認真及時做好領導布置的`每一項任務，同時主動為領導分憂，幫助同事做一些自己力所能及的事情。
二、學習生活方面：
進公司以來，本人尊敬領導，與同事關系融洽，在較短的時間內適應了公司的工作環境。為盡快進入工作角色,我自覺認真學習本公司、本部門、本崗位的各項制度、規則,嚴格按照公司里制定的工作制度開展工作.并利用業余時間進行自學理論知識，業務水平和理論素養都有所提高.工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度。主動向領導、同事們請教，向實踐學習，把所學的知識運用于實際工作中，在實踐中檢驗所學知識,查找不足，提高自己，防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。近兩個月的工作，培養了我樂觀、自信、誠實、坦率的生活態度，認真、謹慎、積極、主動的工作作風。
我非常珍惜此次工作機會，在以后的工作中，我會用謙虛的態度努力!
銷售實習生轉正自我鑒定3
在這三個月的實習期里，我在領導和同事的指導下，在公司學習行業知識，向同事請教經驗和工作技巧，正是在這個過程中，認識到自己的弱處。
在實習的開始頭兩個星期里，我主要是熟悉產品，包括：學習各種產品的使用和簡單障礙處理、向客戶詳細介紹產品的性能和演示產品。在學習的過程中，我才明白原先雖然在課堂上學習了這些知識，但因為沒有接觸過實物，所以在接觸使用機器時有些不熟練。
比如，一款收款機，看起來很簡單，就是那么幾個鍵，可要真正能熟練操作，我甚至用了比預期多一整天的時間才能真正地操作，但還不能和超市里的營業員們比。因為這是我接觸的第一項產品，成績如此不濟，也激起了我要戰勝困難的欲望。
因此在以后的操作學習中，我倍加用功，專心致志，卻也收到了事半功倍的效果。自己操作產品、熟悉產品，還不算難的，真正要下功夫學的是怎樣向客戶全面、生動，而又要簡明、扼要、有所側重要地介紹出自己的產品。這里面的關鍵是要會說，不僅要說對，還要說得能引起客戶的興趣，從而能成功地作成一莊生意。這也是對我一個巨大挑戰，因為我本就不善言談，就更沒有什么說話技巧和口才了，這也就是我就克服的困難。先是自己對著機器練，再是對著同事練，然后再找經理幫忙，要他裝成顧客，我找他練，嘴皮子磨破了的時候，我也終于看到了經理臉上露出來的笑容。
接下來的一個星期里是實習業務階段，就是通俗上說的“跑業務”�！芭軜I務”關鍵是要“跑”，要求我們能吃苦，能堅持，有韌力。因為業務技巧有過培訓，產品自己也能了然于胸，但怎樣正確地向客戶表達出來，還需要師傅們實際教導。第一次接觸生人，開始正式交談，未免有些局促、放不開，話語的表達也不是很通順、清楚、扼要，在跟著老師實際學習和模仿了N次以后，我基本上克服了第一次的毛病，老師也說好好了，并贊揚我進步很快。
再結束了師傅“帶”的階段之后，就是自己親自獨立上場，自己表演了。這也就是最后的7個禮拜的我的工作。所說已有了臨場的經驗，但畢竟是自己一個人出場，心中仍是存有余悸。因為我的工作主要就是向客戶介紹、推廣我們的餐飲軟件，而人家顯然是有備而來，對付的又是我這樣的初出茅廬的新人，三下五去二就把我給擺平了。沒用三句話，我就這樣輕易地敗下陣來，沒有探出一句對我以后有用的信息，一次接觸以后，我竟不知老板是誰，有沒有分店，有多少員工，甚至沒有留下經理的聯系方法，更可悲的事是，我竟忘了請教他的姓名。
回到公司，經理問我出差情況，我無地自容，但也發誓一切要把這家搞定。這一次的失敗，在我寫給經理的報告中我作了深刻的反省，并向經理討教了一些實用技巧。有了第一次的不幸和失敗之后，我深知自己還很嫩，要學習和練習的東西還真得很多。因此，我在以后的實習工作中也充分認識到這一點，隨時提醒自己要學習，所以在前面整整一個禮拜的無業績之后，我終于迎來了我的第一桶金。這第一桶金就是從我第一次獨自上路時跌倒的地方撿到的。
通過實習我明白到：工作往往不是一個人的事情，是一個團隊在完成一個項目，在工作的過程中，如何去保持和團隊中其他同事的交流和溝通也是相當重要的。一位資深人力資源專家曾對團隊精神的能力要求有這樣的觀點：要有與別人溝通、交流的能力以及與人合作的能力。合理的分工可以使大家在工作中各盡所長，團結合作，配合默契，共赴成功。個人要想成功及獲得好的業績，我牢記一個規則：我永遠不能將個人利益凌駕于團隊利益之上，在團隊工作中，會出現在自己的協助下同時也從中受益的情況，反過來看，自己本身受益其中，這是保證自己成功的最重要的因素之一。
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