在學習、工作乃至生活中，大家對證明都再熟悉不過了吧，證明是指由組織或個人出具的證明有關人員或事件的真實情況的書面材料。那么你真正懂得怎么寫好證明嗎？以下是小編精心整理的用人單位證明模板，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
用人單位證明 篇1
____________學院：
我單位先接納你院_____班學生_____到本單位實習，時間從_____到_____止。
特此證明。
單位法人代表簽字蓋章：
單位聯系電話：
單位通信地址：
實習生聯系電話：
用人單位證明 篇2
茲有_____學校_____同學于_____年_____月_____日至_____年_____月_____日在_____實習(實習單位)基地實習。
特此證明。
_____實習基地
(實習單位公章)
用人單位證明 篇3
茲證明劉____女士原系我司市場開發部職員，在職時間為20____年12月12日至20____年9月2日。現已辦理所有離職手續。特此證明！
公司名稱(加蓋公章)
日期：20____年9月29日
用人單位證明 篇4
該同志于____年__月至__年__月期間在____單位（或____執業機構）工作，____職務，于____年__月離開____單位，并辦理了相關離職手續，至此與____單位無任何人事和勞動合同關系。
特此證明。
____單位（或____執業機構）公章
20____年__月__日
用人單位證明 篇5
______，身份證號：__________________，自20____年__月____日入職我公司擔任技術部程序員，至20____年__月____日因個人原因申請離職，在職期間無不良表現，經協商一致，已辦理離職手續。
特此證明。
________有限責任公司（蓋公章）
20____年____月____日
用人單位證明 篇6
____先生自20____年1月2日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務，至20____年10月3日因個人原因申請離職，在此間無不良表現，經公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明！
公司名稱(加蓋公章)
日期：20____年10月9日
用人單位證明 篇7
茲有我單位員工__________（居民身份證：____________________勞動合同期限：____________________），因下列第__________項原因與本單位終止（解除）勞動合同。
一、期滿終止勞動合同（單位不續訂□職工不續訂□）；
二、退休終止勞動合同；
三、企業轉制離崗退養終止勞動合同；
四、企業轉制準離崗退養終止勞動合同；
五、試用不合格解除勞動合同；
六、雙方協商一致由用人單位提出解除勞動合同；
七、患病或非因工負傷解除勞動合同；
八、不勝任工作解除勞動合同；
九、客觀情況變化解除勞動合同；
十、經濟性裁員解除勞動合同；
十一、辭職、自動離職解除勞動合同；
十二、違法、違紀、違約解除勞動合同；
十三、出境定居離職解除勞動合同；
十四、其他原因解除勞動合同：
特此證明
經辦人：____________________單位（蓋章）：____________________
__________年__________月__________日
用人單位證明 篇8
茲有 ___________ 學校 ________ 同學于________ 年__月__日至 年__月__ 日在 __________ 大學生就業實習基地實習（/或者__________ 公司__________部門實習）。
工作期間表現良好，有效地幫助了_________作了_____________。 （/可選）特此證明。
_________大學生就業實習基地（/或者________公司）（蓋章）
單位名稱：
聯系人：
聯系電話：
公司落款，（蓋章）
用人單位證明 篇9
茲證明____________是我公司員工，在____________部門任____________職務。至今為止，一年以來的總收入約為 ________元。
特此證明。
本證明僅用于證明我公司員工的.工作及在我公司的工資收入，不作為我公司對該員工任何形式的擔保文件。
________有限公司
________年 ________月 ________日
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