演講稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內容、限定演講的速度的作用。在日新月異的現代社會中，演講稿的使用越來越廣泛，怎么寫演講稿才能避免踩雷呢？以下是小編收集整理的競選學生會主席演講稿三篇，歡迎大家分享。
競選學生會主席演講稿三篇1
尊敬的各位領導、老師，親愛的同學們：
晚上好！“海到盡頭天作岸，山登絕頂我為峰”，我是來自xx學院的高xx。此時此刻，我的心情無比激動。我能站在這個演講臺上，首先要向關心和信賴我的領導、老師，以及與我攜手并進的同學們，表示衷心的感謝，是你們給了我信心和勇氣。
雄鷹需要一片天空翱翔，駿馬需要一片草原奔馳。學生會便是我的天空我的草原。兩年的學生會歷練，讓我領悟了許多，學習了許多，讓我不斷提高、不斷成長，讓我充滿自信地站在這個演講臺上，競選xx工商學院第九屆學生會主席一職。
假如我有幸當選學生會主席，我將懷著一顆感恩的心來回報學生會，回報老師和同學們；我將與其他同仁共同努力，秉承“全心全意為同學服務”的宗旨，以“落實、學習、創新”為工作重心，開展各項學生會工作。盡心盡力，打造一支讓“社會認可，老師放心，同學滿意”的學生會隊伍。
第八屆學生會是輝煌的一屆，是成功的一屆，第九屆學生會要繼承往屆學生會的優良傳統，在第八屆的基礎上邁出更高的一步。
針對第八屆學生會幾點小的不足和對第九屆學生會的構想，我有以下幾點新思路：
1、學生會成員的培訓工作與納新相結合。后期培訓不如先嚴抓納新，在納新筆試環節，把傳統的各部門自主負責改為學生會統一出題，目的在于測試筆試者的思想覺悟和自身素質。納新過后對新成員進行集中培訓，先學做人、再學做事，端正學生會成員的態度，提高工作效率。
2、在已有例會制度上，實行例會學習制。每個部門可以讓成員輪流到其他部門跟聽例會，學習總結其他部門的例會模式、工作經驗等方面，反饋給自己部門成員，學習借鑒有價值的方面，創建自己部門的特色。
3、廣泛瀏覽其他高校學生會的網站和其他媒體，或者進行實地考察交流，學習總結他們的管理模式、發展規劃，取他人之長補己之短，不斷更新我們自己的管理體系，努力做到與時俱進。觀察其他學生會的品牌活動，善于發現其創新點，緊跟社會熱點和發展潮流，打造出我們自己的有特色有影響力的品牌活動。
以上就是我的三個思路。
用思考的態度回首我們身后，用發展的目光看待我們前方。打牢基礎我們才會走的更遠。落實是我們發展的基礎，學習是我們前進的動力，創新是我們突破的源泉。用一種理念打造一支團隊，用一種信仰成就一個夢想。這就是我腦海中的第九屆學生會。
“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”，并不是每次的努力、執著都會換取成功，但不努力不嘗試，便永遠都不會成功。懷揣一顆感恩之心，充斥一身豪邁之氣，用我們堅定的信念，走出屬于我們自己的路。
我需要大家的一次認可，一次肯定，我有信心把第九屆學生會打造成一只精英團隊。即使前方荊棘滿布，我會始終堅信“逆風的方向更適合飛翔”。我將用我的滿腔熱情和大家一起創造學生會更加輝煌的明天。
謝謝大家。
競選學生會主席演講稿三篇2
尊敬的各位領導、老師，親愛的同學們：
大家好！
首先，我謹向百忙之中參加本次大會的領導、老師和同學致以最誠摯的謝意！
燕雀展翅斗鴻鵠，華章溢彩繪新篇！我是來自xx學院的朱xx。
兩年前，我有幸來到這個人才濟濟、團結又溫暖的大家庭。在這里，我付出了，也收獲了；成功過，也失敗過；笑過，也哭過……今天，我有幸走上這個演講臺，來展示自我，希望能依靠我的能力，為自己的青春留下一份最珍貴的記憶，也為學生會做出自己最大的貢獻。
為了充分發揮人的主觀能動性，轉變成員的工作態度，調動同學們參與活動的積極性，我主要運用“人本管理”模式，結合學生會文化理念，通過以下三方面的措施，使學生會向著更加人性化、制度化的方向發展，進而全力打造一個“團結、進步、和諧、高效”的服務型團隊。
首先，團結協作——引領同學思潮。眾所周知，21世紀是一個合作的時代，團隊精神已經成為現代團隊成功的必要條件之一，而我們的學生會正是這樣一個重視團隊合作的集體。新一屆學生會將繼續組織成員參加內部交流活動，定期討論各項活動的籌備及開展，群策群力，不斷促進成員之間、部門之間，以及校學生會與各分會之間的合作和共事。在組織好模特大賽等娛樂性傳統活動的同時，進一步做好經典誦讀團體賽等學術性活動的組織工作，積極拓展工作思路，開闊工作視野，從生活中發現有內涵的活動內容，并與最佳活動形式相結合，以達到組織活動的最佳效果，更好的`做到引領全校同學的思想潮流。
其次，高效服務——深化服務理念。本屆學生會將繼續堅持青年志愿者服務和權益服務同步發展。在校外，由校青年志愿者服務中心與各分會成立“愛心服務團”，利用課余時間走向社會，服務人民，在社區開展“共建和諧社區”活動，通過宣傳資料的發放，向市民講解相關知識，促進和諧社會的建設。在校內，以權益部為主成立“維權小組”，定期對校園內經營的各種營利性場所以及餐廳、校醫院進行質量、衛生等抽查，針對同學們所關心的問題展開切實有效的行動。通過開展維權知識培訓等方式，加大維護學生合法利益的工作力度，進一步深化學生會成員服務同學的觀念。
最后，傳承文化——鑄造精英團隊。我們將本著用人才傳承文化，用文化塑造品牌的理念，不斷加強人才培養，同時更加注重學生會文化的傳承和品牌的打造。在人才培養方面，全面整頓學生會內部工作環境，強化公私分明的獎懲體制，嚴格明確工作匯報體系。在活動中，更加注重工作態度的轉變，變被動為主動，自覺完成工作任務，提高學生會工作效率及工作質量。通過對成員定期培訓、舉薦人才，以及傳、幫、帶等一系列措施，強化自身建設，全面提高學生會干部思想素質和業務素質。在文化傳承方面，通過組織內部演講、考試、征文和個人規劃書等多種形式，加強成員對學生會制度及理念的理解，營造學生會精神文化，努力做到讓每位成員都能在這里實現自己的價值，收獲自己的理想。
生命是一次奇遇，用心感受，你就會有屬于自己的驚喜！對于學生會，我對她有著美好的熱愛和深深的眷戀。我愛這個團體，因為愛，所以盡我所能；因為愛，所以傾盡所有；因為愛，所以始終風雨兼程。
平靜的湖面只有呆板的倒影，奔騰的激流才有美麗的浪花！我堅信，新一屆山商學生會在我們的共同努力下，定會走向更加輝煌的明天！
我的演講到此結束，謝謝！
競選學生會主席演講稿三篇3
尊敬的各位領導、老師，親愛的同學們：
大家晚上好！首先，我謹向百忙之中出席本次大會的領導、老師和同學們致以最誠摯的謝意！（鞠躬）
今晚的夜空注定群星璀璨，而我也有幸成為其中的一顆，接下來，將由我閃耀出屬于我自己的光輝！
我是來自工商管理學院的xx，自信、執著、追求完美的我競選xx學院第七屆學生會主席。我將本屆學生會的工作方向，概括為：“一個出發點，一個著力點，一個支撐點以及一個落腳點。”
所謂“一個出發點”，是指學生會要以全心全意為同學服務為出發點。這既是學生會的工作初衷，也是學生會的工作宗旨。只有全面貫徹“從同學中來，到同學中去”的學生會生存理念，才是我們開展各項工作的基礎、根本和源頭。
所謂“一個著力點”，是指學生會要以為同學做實事，為同學謀利益為著力點。這是學生會的工作重心，是學生會需要下大力氣，狠抓實干的關鍵工作。具體來說，是豐富同學生活，引領同學思潮，開闊同學眼界，維護同學權益。例如，邀請知名學者來校講座，加深校園學術氛圍；設立權益信箱，聽取同學心聲等等。如此，把學生會的工作重心放在這些方面，將是第七屆學生會的關鍵工作。
而所謂“一個支撐點”，是指以學生會內部建設作為輔助其他各項工作的支撐點。學生會內部建設，主要包括增強學生會成員的認同感、歸屬感，營造統一、和諧的內部氛圍，量化責任制度及考核制度等等。通過這些方式，學生會的“支撐點”將為“出發點”打下堅實基礎，為“著力點”提供源源不絕的動力。
最后要說的是“一個落腳點”——即打造xx省高校品牌學生會。這也是本屆學生會的工作目標。只要學生會的全體成員都向著這個方向而努力，“打造xx省品牌學生會”，將不再是夢想！
以上我所說的四點，是相輔相成，密不可分的。“一個出發點”是初衷，“一個著力點”是途徑，“一個支撐點”是輔助，“一個落腳點”是目標。新一屆的學生會，只要擁有正確的“出發點”，準確的“著力點”，明確的“落腳點”，以及牢固的“支撐點”，則必將打開一個全新的局面，學生會的各項工作也必將邁上一個新的臺階！
所有理論都有待實踐的檢驗，所以我會用實際行動證明一切。盡管在這個過程中，有荊棘和坎坷會阻礙我們前進的腳步，但我們曾經留下的那些堅定足跡，足以說明我們的堅忍和執著。我們將一如既往的走下去！
“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”，xx學院第七屆學生會將在我們的共同努力下，團結一致，眾志成城，為學生會的明天，奏響更加華麗的樂章！
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