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管理心得體會

2021-08-05 心得體會

  當我們有一些感想時,有這樣的時機,要好好記錄下來,這樣能夠培養人思考的習慣。那么寫心得體會要注意的內容有什么呢?下面是小編收集整理的管理心得體會300字(通用6篇),希望能夠幫助到大家。

  管理心得體會1

  對于本周的企業經營實戰模擬課程,我學到了很多東西,讓我清晰地、直觀地了解到一個企業是如何運營的,同樣的初始資金,因為后來不同的決策,可能是盈利頗多,也可能是血本無歸,甚至破產。 但更多的還是關于自己崗位(即財務部門)的認知,在一個企業中,財務部門是極其重要的,它不僅掌控著一個公司的經濟,更能影響一個公司的正常運轉。從課程中以及后來從資料中我了解到財務部門有四大職責,即會計核算、資金管理、成本控制、內部控制。我想核算是財務部門的基礎,資金是財務部門的核心職能,成本控制其實就是內部控制的一個方面。資金和成本是一對孿生兄弟;有資金的地方,有會有成本的發生。即使是資本性支出,最終它也會轉化為企業的成本。所以說管好資金,也就能管好成本。資金貫穿于企業經濟活動的始終,解決好資金問題,是財務部門最重要的職責之一。

  因此我認為財務部門劃分為會計、資金和成本費用三個方向。并且分別由三個主管來負責這三方面的工作。會計主要負責會計核算方面的工作,資金負責資金管理包括融資、銀行授信評級、資金預算管理等方面的管理工作,成本費用當然就是指財務部門對成本費用的監督管理工作了。

  管理心得體會2

  1、管理經濟學是一門研究如何使用有限資源,以達到成本效率管理的科學。雖然康老師安慰門外漢的我不必完全懂,了解關系和觀念即可。但是讓老師欣慰的是在修完后,經濟學的書已經看得懂,也可以知道在談些什么,也可以從中學習成長。對于經濟學的書都會隨手拾來閱讀,深得樂趣。

  2、涵蓋范圍很大,凡舉如個體經濟學,總體經濟學,統計學,會計學,管理學的總體整合性的科學。內容包括需求和供給理論,生產經濟學,成本分析,四種競爭市場區隔,訂價策略,國際經貿,策略性思考與決策。觀念上包括;邊際與平均值,存量與流量。

  管理經濟學是應用經濟學的一個分支,管理經濟學為經營決策提供了一種系統而又有邏輯的分析方法,這些經營決策關注于既影響日常決策,也影響長期計劃決策的經濟力,是微觀經濟學在管理實踐中的應用,是溝通經濟學理論與企業管理決策的橋梁,它為企業決策和管理提供分析工具和方法,其理論主要是圍繞需求、生產、成本、市場等幾個因素提出的。

  管理心得體會3

  12月5至6日受山西省太原市某集團公司的邀請,對20xx年度新招聘的大學生青年干部培訓班講授《青干班自我管理之目視化管理》課程,本次學員一天兩期學員培訓,在校大學生剛出社會參加工作被富士康面試成功,進入為期半年的試用期即將接近尾聲,學員的學習參與度非常高,整體來講富士康對員工的培訓體系建設做得非常到位。

  目視化管理內容主要是從學生工作、學習和生活中的案例進行講解,對于工作經驗沒有那么豐富的學生來說他們是比較容易接受的。以下是一天課程的內容:

  第一部分 目視化管理

  一、認識目視管理

  二、目視化管理應用

  三、目視化管理舉例

  四、目視化管理實戰

  第二部分 8S管理實戰

  一、8S推行的目的和意義

  二、8S具體內容

  三、8S推進

  四、8S推進工具

  五、8S現場改善

  六、8S推進步驟

  一天培訓時長為8H,對我們職業講師來說是件辛苦的差事,但有同學認真積極地參與學習,我認為這樣付出是值得的。

  管理心得體會4

  開學的第一天,學校把管理學生宿舍的重任交給了我,我是既高興又擔心。高興的是我得到了一次鍛煉自己,提高自己管理能力的機會,擔心的是,我一點管理宿舍的經驗都沒有,還怕不能勝任。但是心里想一下,人一出生,哪有什么都會的呢,所以我下定決心,一定要把管理工作做好。

  知道自己經驗不足,責任重大,我主動向老師和家人請教,他們給了我很多很好的建議和意見,我總結了一下:

  1、學生出勤問題。做好檢查學生人數是否到齊和做好學生請假工作,請假必須爭取家長的同意,在家長知曉和同意的情況下同意請假。

  2、學生安全問題。杜絕和處理突發事情的發生。如:打架,生病,著火。

  3、學生紀律問題。制定宿舍紀律制度,強調宿舍紀律問題,嚴格要求作息時間,不能大聲喧嘩,杜絕在宿舍玩火,聚賭等。

  4、學生宿舍衛生問題。嚴格正規擺放生活用品,定時清理宿舍垃圾。

  5、宿舍管理員做好每天的記錄。

  我相信,經過不斷地總結反思,我一定能夠把工作做好,把宿舍管理的有條理。

  管理心得體會5

  每天都覺得自己有很多的事情要忙,但是一天下來項目卻沒有什么進展,暈乎乎的過了一天;仡欁约阂惶焖龅墓ぷ,工作的安排,工作的優先級;各個事情上所花費的時間,都存在問題。所以重要的工作卻沒有什么進展。

  現在我改變了方法,改變了思路。如下幾個方面進行:

  1)每天一到辦公室就把今天計劃要做的事情都列出來,然后把每件事情拆分成細小的步驟,也就是這件事情做完了,下一步行動,下一件事情做什么,怎樣做,都有清晰的規劃。

  2)工作劃分優先級,優先級高的、領導重視的事情、緊急的故障等等,優先處理。

  3)免打擾。避免不必要的在網頁上游蕩;不要老是在MSN,QQ上來回的.切換。每天的7個半小時是非常寶貴的,一定要集中精力,沉下心,靜下來,專心做事。

  4)大腦也像CPU一樣,最好每一時刻只專心處理一件事情,這樣的效率會更高。

  5)在做每一件事情之前都有一個完整的規劃,分析如何去做好這件事情,不要力求完美。有了比較好的思路,那么盡快開始動手干,不要瞻前顧后,不要憂柔寡斷,婆婆媽媽的,做事情干脆利索點。

  6)明確做事情的目標。有了目標追求,才有追求,才能把事情做好。

  管理心得體會6

  記得有一位班主任曾說過這樣一段話“有班主任在,學生能做好,這個班主任基本合格;班主任不在,學生能做好,這個班主任很優秀;可是,如果班主任在,學生仍不能做好,那么這個班主任無疑是失敗的。”我信奉這段話。也正在從以下幾個方面向優秀班主任的方向去努力:

  一、要尊重學生,關愛學生。愛學生是根本。作為班主任,要努力做到能像一個真正的朋友一樣,欣賞學生。

  二、要允許學生犯錯誤。我跟我們班的學生說過,老師允許你們犯錯,因為你們是活生生的人,你們有思想,有感情。但是要記住聰明的人在自己的錯誤上成長,愚蠢的人在別人的錯誤上跌倒。

  三、以愛感人,以情動人,與學生產生心靈共鳴。班主任要把真情送給學生,學生生病,及時詢問病情;學生學習有困難,悉心指導;放假回家,囑咐學生注意安全;天氣變化,提醒學生增減衣物;學生取得成績,多加表揚??這些雖是小事,但對融洽師生關系,增強師生情感起著非常重要的作用。

  四、要做到“三勤”。班主任老師要做到“腳勤,嘴勤,眼勤”。

  五、完善班級管理。作為班主任必須具有一定的組織管理學生的能力,要注意培養班級的骨干力量,班級工作明確到個人,讓學生自己管理自己。

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