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掛職心得體會

2021-07-23 心得體會

  當(dāng)我們受到啟發(fā),對學(xué)習(xí)和工作生活有了新的看法時,馬上將其記錄下來,這樣有利于培養(yǎng)我們思考的習(xí)慣。很多人都十分頭疼怎么寫一篇精彩的心得體會,以下是小編收集整理的掛職心得體會,歡迎大家分享。

  “有一種生活,只有經(jīng)歷過艱辛,才能體會到其中的快樂。”20__年9月17日,根據(jù)縣委組織部安排,我有幸被抽調(diào)到縣工業(yè)園區(qū)進(jìn)行為期3個月的掛職鍛煉,擔(dān)任工業(yè)園區(qū)主任助理,主要工作是協(xié)助主任重點(diǎn)抓好__鉀業(yè)中試項目。我非常珍惜這一難得的鍛煉機(jī)會,在三個月的時間里,我認(rèn)真學(xué)習(xí),勤于實(shí)踐,不斷探索,深入思考,對工業(yè)園區(qū)有了比較全面的認(rèn)識,學(xué)到了許多經(jīng)驗,了解了一些項目,結(jié)交了一批朋友,更重要的是收獲了一種思想、一種理念,我相信這種思想和理念必將對自己今后的工作、對自己人生道路產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。

  “一市三基五業(yè)宏偉藍(lán)圖已然繪就,深化改革、跨越發(fā)展時不我待”。加強(qiáng)工業(yè)園區(qū)及工業(yè)項目建設(shè),是實(shí)施工業(yè)強(qiáng)縣戰(zhàn)略的關(guān)鍵所在。掛職期間,自己緊密聯(lián)系我縣工業(yè)發(fā)展實(shí)際,認(rèn)真學(xué)習(xí)縣委關(guān)于實(shí)施工業(yè)強(qiáng)縣戰(zhàn)略的一系列重要文件和工業(yè)經(jīng)濟(jì)理論,市場經(jīng)濟(jì)理論,現(xiàn)代企業(yè)管理等方面知識,拓寬了知識視野。堅持在“多聽、多看、多學(xué)、多思考”上下功夫,多聽,通過參加園區(qū)黨委會,主任辦公會,工作會,協(xié)調(diào)會,報告會等機(jī)會,了解園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的思維方式和決策方式,以及落實(shí)縣委縣政府決策的`行為方式。多看,隨園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和自己抽時間到各企業(yè)如__鉀業(yè)、__建材、__建材、__等企業(yè)實(shí)地調(diào)研,了解情況,與自己包抓項目相比較,發(fā)現(xiàn)新問題,找出新路子。多學(xué),從縣委十八屆四次、五次全會《政府工作報告》及《洛南美洛南夢十年綱要》入手,學(xué)習(xí)了解縣委縣政府未來幾年幾十年的發(fā)展思路和政策措施,特別是把《十年綱要》中重點(diǎn)項目建設(shè)做為學(xué)習(xí)的重點(diǎn),使自己對我縣工業(yè)經(jīng)濟(jì)和未來重大項目建設(shè)發(fā)展有了比較全面的了解。多思考,做到每天每周每月將所見、所聞、所感,與自己單位實(shí)際相結(jié)合,思考解決問題的途徑和方法,提出促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展的思路和措施。三個月來,在園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心和幫助下,自己從不懂工業(yè)到逐漸了解了工業(yè),從不知如何為企業(yè)服務(wù)到熟知企業(yè)項目落地生根、開花結(jié)果的基本流程,開闊了視野,豐富了知識。“門外漢變成家里人,園區(qū)事就是自家事”,榮辱與共,息息相關(guān)的使命感使自己能夠以主人翁的意識和態(tài)度參與到每一項工作中。

  “青春有限,學(xué)海無涯”,我是自覺投入到火熱的園區(qū)建設(shè)和企業(yè)服務(wù)中來,主動參與__鉀業(yè)項目建設(shè),積極協(xié)調(diào)企業(yè)解決設(shè)備安裝、工程進(jìn)度和企業(yè)前期管理等方面問題,且曾多次深入非公黨建示范點(diǎn)進(jìn)行調(diào)研和指導(dǎo)。緊緊圍繞縣上提出的“紅星閃閃示范”工程,深入開展了“我是黨員我示范”、“發(fā)揮先鋒作用,展現(xiàn)__雄風(fēng)”、“公司為我保崗位、我為企業(yè)獻(xiàn)一策”等主題活動,充分發(fā)揮了黨員先鋒模范作用。同時在企業(yè)中大力推行“三優(yōu)一聽”和“雙向培養(yǎng)”機(jī)制,即招聘員工是黨員優(yōu)先、重要崗位人員安排黨員優(yōu)先、外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)黨員優(yōu)先;重大決策董事會聽取黨員意見。采用把業(yè)務(wù)能手、管理骨干培養(yǎng)成黨員,把黨員培養(yǎng)成業(yè)務(wù)能手管理骨干的“雙向培養(yǎng)”模式,使黨的優(yōu)勢體現(xiàn)到企業(yè)建設(shè)的每一個環(huán)節(jié),促使企業(yè)項目建設(shè)過程中形成一種“趕、幫、超”的良好風(fēng)氣。實(shí)現(xiàn)了公司發(fā)展與企業(yè)黨建工作齊頭并進(jìn),互利雙贏的喜人局面。“實(shí)踐出真知,梅香苦寒來”,每一篇感悟深刻的心得體會文章,1篇客觀詳實(shí)的調(diào)研報告,1份簡明獨(dú)特的工業(yè)發(fā)展建議,1期生動精彩的輔導(dǎo)培訓(xùn)和數(shù)萬字的學(xué)習(xí)讀書筆記都凝結(jié)著對園區(qū)工作的無限熱愛,見證了學(xué)員們對工業(yè)發(fā)展的默默奉獻(xiàn)。

  “園區(qū)是一片熱土,充滿著關(guān)愛和理解”。在園區(qū),我們深刻感受創(chuàng)業(yè)的艱辛和繁難,體會到溝通和理解的寶貴。“幫忙不添亂”、“到位不越位”、扮演好掛職角色十分重要。協(xié)助開展教育培訓(xùn),全力參與重大項目觀摩,協(xié)助化解矛盾糾紛,美化機(jī)關(guān)環(huán)境衛(wèi)生,我們互相學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,發(fā)揮優(yōu)勢,團(tuán)結(jié)協(xié)作,力所能及的干好本職工作。縣委、縣政府及組織部領(lǐng)導(dǎo)多次到園區(qū)檢查指導(dǎo)工作,組織部為我們掛職干部專門配備了電腦,關(guān)心我們的工作學(xué)習(xí),堅定了我們工作的信心。園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心掛職干部工作學(xué)習(xí)生活,建立了園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和掛職干部“一對一"傳幫帶機(jī)制,增強(qiáng)了我們搞好工作的決心。特別是縣上精心策劃的金屬、非金屬、新能源汽車、綠色特產(chǎn)“四大百億級”產(chǎn)業(yè)項目集群,為全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展積蓄了強(qiáng)大的力量。

  設(shè)計宏偉,規(guī)劃科學(xué),統(tǒng)籌有序,高效快捷是我縣工業(yè)發(fā)展和園區(qū)工作作風(fēng)最鮮明的特點(diǎn)。“乘風(fēng)破浪終有時,直掛云帆濟(jì)滄海”,在這里,我們感受到的永遠(yuǎn)是積極向上,充滿活力,團(tuán)結(jié)互助,奉獻(xiàn)進(jìn)取的氛圍。

  掛職鍛煉取真經(jīng),踐行反思促提升。“時如白駒過溪,進(jìn)取永無止境”。到工業(yè)園區(qū)掛職鍛煉,是人生一個寶貴的機(jī)遇。對我們年輕干部熟悉企業(yè)發(fā)展情況,了解企業(yè)運(yùn)行模式,增強(qiáng)服務(wù)企業(yè)意識,有著十分重要的意義。到經(jīng)濟(jì)發(fā)展一線去,到群眾中去,到實(shí)踐中去,年輕干部才能更好地加強(qiáng)自我鍛煉;只有在具體的實(shí)踐中,我們的領(lǐng)導(dǎo)方法、工作方法才能更加科學(xué)先進(jìn),心胸才能更加寬廣,才能從容面對社會主義建設(shè)事業(yè)的困難和問題和人民群眾的殷殷期盼和重托。

  通過掛職鍛煉,我學(xué)會了分析與思考,學(xué)會了豐富與凝練,學(xué)會了合作與競爭,學(xué)會了挖掘與借鑒,更學(xué)會了懂得如何不斷超越、突破自己而成長。

  “路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索”,沒有松風(fēng)的秋,雁去長空,沒有飛雪的冬,乍暖還寒,沒有眼淚的離別,情誼深遠(yuǎn),沒有誓言的征程,重任在肩。掛職經(jīng)歷雖然短暫,卻是我人生的一筆寶貴財富,會讓我的人生更加豐富堅實(shí)。掛職的工作雖然平實(shí),卻始終激勵著我為建設(shè)富裕幸福美麗洛南添磚加瓦,耕耘不息,奠基基石。

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