雙向合作的協議書

2021-07-02 協議書

　　協議書是社會生活中，協作的雙方或數方，為保障各自的合法權益，經雙方或數方共同協商達成一致意見后，簽訂的書面材料。下面是關于雙向合作的協議書的內容，歡迎閱讀！

　　甲方：_____________

　　乙方：_____________

　　甲乙雙方本著共同協商、合作事宜，一致同意簽訂本協議：

　　一、甲乙雙方本著資源共享，雙贏合作的原則本著誠信合作的`意愿進行雙邊合作。

　　二、甲方受企業委托與乙方進行雙向獵頭合作業務時，須提供營業執照復印件，仔細填寫《委托招聘需求表》對所委托的職位進行詳細的描述，提供企業真實的經濟性質、規模大些、發展前景等情況，以便使乙方正確理解委托招聘崗位的要求和客觀負責的向候選人介紹聘方的情況。

　　三、乙方在雙方協商的時限內，為甲方提供符合要求的人才信息，供甲方選擇；甲方對選中的推薦人選進行面試，錄用權在甲方（必要時乙方可與甲方一起面試參與人才與企業的面試）。

　　四、甲方對乙方提供的人員進行面試后的兩個星期內應明確通知乙方是否錄用。甲方在與面試人員達成一致，明確表示錄用乙方推薦人選之后，在推薦人選上班前，支付乙方成功推薦的服務費，金額為每一位人選年薪的_____%。人才上崗一個月后付清人才全部薪資的_____%。

　　五、如果乙方推薦給甲方的人選_____個月內，因種種原因離職，那么在該人選解聘后，乙方應該無償繼續為甲方推薦合適人選，若一個月內仍然未能找到合適人選，除非甲方要求繼續推薦，否則甲方有權要求乙方返還該人選推薦費的_____%。（甲乙雙方各提取人才擁金的一半，費用也應由雙方一同支付。）

　　六、雙方要以“公開、公正、守信、誠意”為原則，共同遵守和實施以上委托事宜。甲方必須通過乙方錄用乙方提供的人員，未經乙方同意，甲方不得在乙方不知情的情況下私下與被推薦人員聯系或達成有損乙方利益的約定，經發現作違約處理。

　　七、凡乙方推薦的人員（按約定已向乙方支付全額推薦費用的人員除外），自推薦之日起一年內，甲方除非得到乙方的同意，否則不得以任何理由私自錄用該人。

　　八、乙方對違反本協議的任何行為保留一切法律行為的權利。一經發現，甲方在必須全額補償乙方上述應付金額以外，乙方還有權要求甲方在發現違約之日起兩星期內，支付乙方所推薦之人員_____個月薪水作為違約金。

　　九、本協議未盡事宜應由甲、乙雙方本著友好的原則協商解決。本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份。經甲、乙雙方簽字蓋章后生效。甲方蓋章后回傳。

　　甲方蓋章：__________ 乙方蓋章：__________

　　代表簽名：__________ 代表簽名：__________

　　______年____月____日 _____年____月____日

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