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爭樹增提競賽活動(dòng)自我剖析

2024-09-23 好文

  開展“爭、樹、增、提”競賽活動(dòng),是集團(tuán)公司加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的重要舉措;是集團(tuán)公司黨委認(rèn)真貫徹科學(xué)發(fā)展觀,以實(shí)際行動(dòng)迎接建黨90周年,實(shí)現(xiàn)“xx”規(guī)劃目標(biāo)的必然要求,是正行煤業(yè)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”和學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),提高廣大黨員轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的能力和素質(zhì),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊(duì)伍、人才隊(duì)伍建設(shè),是促進(jìn)和諧穩(wěn)定、快速發(fā)展的迫切需求。

  自開展“爭、樹、增、提”競賽活動(dòng)以來,我對爭先鋒、樹形象、增本領(lǐng)、提績效的重要意義有了明確的認(rèn)識,對照“八查八整改”、“十比十看”的內(nèi)容要求,認(rèn)真反思工作中的得與失,按照集團(tuán)公司的要求,仔細(xì)梳理各項(xiàng)工作,深刻檢查自身存在的問題,通過對照檢查,自我剖析如下:

  我在開展“爭、樹、增、提”競賽活動(dòng)中認(rèn)真學(xué)習(xí),嚴(yán)格要求自己,按時(shí)參加學(xué)習(xí),做好學(xué)習(xí)筆記,總體思想認(rèn)識有很大提高。通過學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng),提高了自身素質(zhì),提高了工作能力和工作效率、工作質(zhì)量,工作質(zhì)量和進(jìn)度都有很大提高。但是還存在許多不足之處。

  一、思想認(rèn)識還有不足之處,需要進(jìn)一步提高。在學(xué)習(xí)過程中,對許多理論理念理解不夠透徹,認(rèn)識不足,許多是一知半解,仍然需要進(jìn)一步學(xué)習(xí),加深認(rèn)識和理解,需要輔導(dǎo)學(xué)習(xí),從而全面透徹深刻地認(rèn)識和理解“爭、樹、增、提”競賽活動(dòng)的目的、目標(biāo)、意義,掌握理論知識,提高理論水平,從而確定工作方法、工作目標(biāo)。

  二、工作主要是以落實(shí)上級任務(wù)為主,缺乏主動(dòng)性,主導(dǎo)性,不能積極主動(dòng)提出工作目標(biāo),沒有預(yù)見性能力。需要徹底改變工作作風(fēng),通過學(xué)習(xí)提高工作能力,主動(dòng)把各項(xiàng)工作做好。

  三、在理論學(xué)習(xí)上重視還不夠,政策理論水平有待進(jìn)一步提高,學(xué)習(xí)自覺性、主動(dòng)性不夠強(qiáng),理論學(xué)習(xí)抓得時(shí)緊時(shí)松,需要適應(yīng)不斷發(fā)展變化的工作需求,提高自身整體業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  四、對規(guī)章制度監(jiān)督落實(shí)上力度不夠,對建立的各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)情況定期或不定期地進(jìn)行監(jiān)督檢查,抓落實(shí)有時(shí)不到位,需要加強(qiáng)管理創(chuàng)新意識,增強(qiáng)緊迫感和自覺性。

  五、業(yè)務(wù)能力和知識還有不足之處,許多工作業(yè)務(wù)一知半解,不能準(zhǔn)確掌握,造成工作失誤。需要進(jìn)一步加強(qiáng)專業(yè)知識學(xué)習(xí)和培訓(xùn),盡快提高業(yè)務(wù)工作能力,更好地為礦井改擴(kuò)建做好服務(wù),盡快跟上礦井建設(shè)步伐。

  分析以上幾個(gè)方面存在的問題,主要原因是:

  學(xué)習(xí)不夠深入、公仆意識不夠強(qiáng);思想認(rèn)識不夠深刻,換位思考較少。對此要加大力度,考核到位。做到“十到位、三規(guī)范”,進(jìn)一步推行“崗位確認(rèn)、手指口述”安全工作法。樹立考核不到位就是最大的不安全思想,考核不僅要有細(xì)則,還要有辦法,抓好整章建制、完善標(biāo)準(zhǔn)、落實(shí)責(zé)任、從嚴(yán)管理,努力做好軍事化管人,精細(xì)化管事,嚴(yán)把工程設(shè)計(jì)關(guān),提高設(shè)計(jì)準(zhǔn)確性度,為加快礦井建設(shè)工作努力奮斗。

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