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部門主管個人述職報告

2023-02-21 述職報告

  在當下社會,報告使用的次數愈發增長,我們在寫報告的時候要注意涵蓋報告的基本要素。那么,報告到底怎么寫才合適呢?以下是小編為大家收集的部門主管個人述職報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

部門主管個人述職報告1

  當然,在以上一年的工作中還存在很多的不足之處。

  一、計劃性不強

  計劃是行動的指南針,好的計劃能夠預先調配資源,有條不紊的開展工作,用最小的成本達到最高的效益。但在過去的工作中不完善的計劃體系導致了工作的`無條理性,降低了工作效率。

  二、招聘力度不夠

  招聘工作是整個人力資源工作中最耗費精力的一項工作,加之學院對專業要求的專精尖,尤其對老師的要求,既要求專業對口、學歷過關、又要求項目經驗豐富,這就要求我們通過多種渠道進行篩選,但一直以來,我們僅通過中華英才網和智聯招聘進行篩選,而這類招聘網上的簡歷大多數是工作經驗不足的大學畢業生,不能滿足我們的需求,這就極大的限制我們招聘效果,不能及時招聘到位,造成特殊人才的短缺,給部門正常運轉帶來影響。

  三、培訓不夠系統

  由于學院各項業務正處于發展壯大的階段,但人員的素質不能滿足學院的發展,這就需要針對不能部門不同崗位的要求進行各種培訓,但由于各部門事務性工作的繁忙,我自身的計劃、執行及組織培訓的能力不足,還未建立較科學的培訓管理體系,如:將培訓與員工人事調整進行緊密結合,可通過基層管理培訓,建立考核晉升制度。

  四、員工考評工作不到位

  員工轉正、晉升、加薪、調崗、解聘等考核工作未建立完善的機制,沒有建立有效的量化、客觀的數據周密細致的全面考評。

  自我評價:

  1、人事工作要求原則性強,行政工作要求平穩意識強,這兩項有效的結合我還欠缺。

  2、在工作中有時脾氣急躁,遇事不夠冷靜,將情緒化帶到工作中。

  3、行政工作事多面廣,有時考慮問題不夠周全,處理問題不夠細致。

  4、和領導、同事溝通不是很到位,影響工作效率。 部

部門主管個人述職報告2

  首先是意識形態,給自己的工作有一個定位,老板的性格和思路,結合自己的性格和思路,適時調整工作步伐和調子,是慢是快,是緊是松,把握住分寸,這是工作比較關健的一步。為得到老板肯定必須走的一步,也是能很好地得到老板支持的一步。

  在以上基礎上,再弄清楚自己的工作范圍,就是應該干什么,在本組織中應該處在什么位置,自己應該擔負哪些責任。做多了,往往干不好,做少了,是自己責任不到位,不稱職。同時,還要結合相關部門人員的能力處事風格。

  再就是要練內功了,用流程來界定本部門人員的職責,和完成所有工作,其他部門相關人員需要如何配合工作都有說明,所有的流程要有人負責,閉環管理。根據實踐過程中出現的問題,要不斷結合實際情況改進流程,時刻監督,保持正常運轉。用流程來推動工作管理應該是職權責分明的有效管理方法。

  當好老板的拐棍:為老板當好參謀,要善于捕捉內外部信息和趨勢,讓老板需要借力的時候能夠有力可借,不要象辦公室里的'花草,多半只供欣賞,雖然也能得到青睞,但卻不能具備老板的拐棍的作用。

  維護好與其他部門人員的關系,配合其他部門完成他們的工

  作,對老板要求執行的規章、制度和需要形成的文化等相關的工作,要認真研究,做好詮釋。充分調動全體人員的情緒,思想行動盡量統一起來。

  時刻保持頭腦的清晰,要觀察、思考得清楚,并經常總結,永不滿足,與時俱進,以便找到更好的方法。

部門主管個人述職報告3

  一年以來,我不論在思想上還是工作方法上都有了很大的進步,在對待和處理問題上也逐步趨向全面化。根據組織的分工安排,我上半年從事辦公室工作、下半年從事工程部工作,主要是協助部門主管的工作。現將我本年度的思想、工作總結如下:

  一、加強學習

  一是認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論,特別是“三個代表”重要思想,用正確的理論來指導自己改造好自己的世界觀、人生觀和價值觀,增強自己的政治敏銳性和辨別是非的能力,用“三個代表”重要思想來武裝自己的頭腦,樹立牢固的共產主義信念和全心全意為人民服務的宗旨意識。二是學習業務知識。針對自己的工作實際,認真學習辦公管理、工程安全等方面的法律法規和有關政策,增強自己對工作的。適應能力,提高自己做好工作的本領。

  二、努力工作

  在工作中,堅持服從領導分工,不挑肥撿瘦,不拈輕怕重,不論領導安排什么工作,我都認真的去履行好。一是保證部門主管用人,始終做到隨叫隨到,從未耽誤過任何一件事情;二是配合雙山島拆遷與各個工程項目的建設。

  三、轉變作風

  樹立了敬業踏實、勤奮上進的.工作作風,在具體工作中,一是嚴格遵守單位規章制度,用單位規章制度來規范好自己的行為,

  開展好批評與自我批評;二是在工作中勤勤懇懇,任勞任怨,扎扎實實地為人民服務;三是做好與同事的團結,大事講原則,小事講風格;四是在工作中注重解放思想,實事求是,不斷探索創新,積極實踐,不因循守舊、安于現狀,努力克服不思進取,無過便是功的思想。其次是按照“兩個務必”的要求,指導自己樹立艱苦樸素的生活作風。在生活中,自己始終能夠保持和發揚艱苦奮斗的優良傳統,簡潔樸實,自覺抵制各種不正之風。

  總之,一年來,我能在政治上、思想上、行動上與黨保持高度一致,認真貫徹執行黨的路線、方針、政策。團結同志,寬以待人,認認真真學習,踏踏實實工作,使所從事的工作一年一個臺階,不斷向前發展,取得了一定的成績。

  但我深知,取得的一點成績,是在公司領導的正確領導下,在同志們的幫助下取得的,我只是做了我應該做的事。在今后的工作中,我將進一步加大工作力度,改進工作方法,更加努力地做好工作,為公司的各項事業協調發展。

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