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單位的遲到檢討書

2021-02-01 檢討書

  在學習、工作或生活中出現了過錯后,為了避免再犯,往往被要求寫檢討書來自我悔過,我們在寫檢討書的時候要注意語言的得體性。想寫檢討書卻不知道該請教誰?以下是小編精心整理的單位的遲到檢討書4篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

單位的遲到檢討書 篇1

尊敬的領導:

  今天上午我又1次遲到了。本該在9點開始的會議,我在9點21分才匆忙趕到,整整遲到了21分鐘。本周1,也就是12月17日,同樣是在優孚的會議,

  我遲到了10分鐘。本該當時就訂好計劃,防止再犯,而這1次遲到的時間更長了。何況,周2時老板就交給我和王總1張交通卡,讓我們本周每天都用這張卡打車上下班,可以繞路走,但是不要遲到。

  臨別前,老板還語重心長的囑咐我要督促王總,幫助他,監督他,當時我也承諾1定要做到的,可是我卻在4天后又1次再犯上班遲到檢討書,辜負了老板的殷切希望和托付。

  這次遲到的原因,有如下幾點:

  1、規律認識有誤:對周5的道路擁堵和雨天加劇了堵塞沒有足夠的意識,輕信自己只要按照昨天的時間出發,就1定能在9點前到達;

  2、誤上賊車:司機的路線有誤,一會說走四平路,一會說還是大連路,一會又說上高架,最好又走了周家嘴路,并且此名司機存在溝通障礙問題,完全聽不進我們的意見,且在過程中不停嘆氣,嘮叨著我們肯定無法準時到達,造成我們心理極度郁悶;最后王總不得不呵斥他:我們已經很難過了,請你不要再打擊我們……我們當時就該當機立斷跳下車,而不該由他載著四處兜。

  3、歷史根源:遲到是戀愛時慣出的毛病; 通過以上列出的原因,可以很清楚的看出這都是1些客觀的原因,可以成為1切遲到的理由。為什么別的同事上班的車程甚至要兩個小時,也從來不遲到?為什么我非但沒有盡到責任,反而自己也沒有早起呢?

  真正遲到的原因還是在主觀方面。究其真實原因,是自己沒有從思想上意識到遲到的嚴重性,沒有真正意識到遵守時間觀念,沒有真正認識到嚴守承諾的重要性。因為主觀上沒有意識到遲到的嚴重性,在定鬧鐘時總是精確到秒,不愿意早起;在鬧鐘響起時總找種種理由,1會是想著昨晚睡得晚,1會想著我很困,1會又覺得再瞌睡1會應該不會遲到。

  通過反思,我計劃從以下幾點著手改變:

  1、將鬧鐘調前10分鐘,到達時間定在上班時間的前10分鐘,而不是滿足于準點到達;

  2、和王總互相監督,雙方建立獎罰關系:比如,約好在幾點幾分必須起床在公共區域會合,雙方必須工作著裝,未能正式著裝方不得再換裝或添裝,即使衣裳不整也得就那么出門; 如果對方此時未起床,未準時起床方每延遲1分鐘應向準時起床的1方支付10元人民幣,超過5分鐘的1律為100元人民幣;

  3、若遲于約定時間到達,則從約定時間前5分鐘開始計時,每分鐘5元,計算樂捐金額;

  4、若再遲到,應在晨夕會上向因為本人的遲到而耽誤工作的同事公開道歉,道歉的標準姿勢為:90度鞠躬+誠懇的“對不起,我錯了”。 在此,我保證,以后的任何會議和討論,1定要在約定的時間5分鐘前到達,只能早到,不許遲到。

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

單位的遲到檢討書 篇2

尊敬的公司領導您好:

  今天我上班遲到了x分鐘。這對我來說是個意外,但對公司來說是個不好的.影響。雖然我家離單位較遠,但我總是能夠安排好出行的時間,確保提前或準時到單位,沒想到因為睡過頭而導致上班遲到的事情發生。

  今天的確是個意外,我不需解釋什么,但從中我看到了自己的不足之處,那就是好習慣要堅持,好風氣要發揚。

  前段時間我做的工作得到了大家的一致認可,我很欣慰,同時干勁也更足。怎么能讓這一次小小的意外影響到我的積極性呢。

  通過這一次遲到,我會認真反省,深刻思考。無論做什么事情都要考慮到事情帶來的后果。

  感謝公司領導給予我這一次自我總結的機會,我會努力改進的,奧運的口號是更高更快更強,我也會不斷進步的。

  請組織考驗我。

  檢討人:xx

  xx年xx月xx日

單位的遲到檢討書 篇3

親愛的領導:

  今天,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對遲到睡懶覺這種不良行為的深刻認識及決心。

  這是一次十分深刻的檢查,我對于我這次犯的錯誤感到很慚愧,我真的不應該睡懶覺,我不應該違背領導的規定,我們作為學生就應該完全的聽從領導的話,而我這次沒有很好的重視到領導講的話。我感到很抱歉,我希望領導可以原諒我的錯誤,我這次的悔過真的很深刻。

  不過,人總是會犯錯誤的,當然我知道也不能以此作為借口,我們還是要盡量的避免這樣的錯誤發生,希望領導可以相信我的悔過之心。“人有失手,馬有失蹄”。我的不良行為不是向領導的紀律進行挑戰。絕對是失誤,領導說的話很正確,就是想要犯錯誤也不應該再您的面前犯錯誤,我感到真的是很慚愧,怎么可以這么的。

  相信領導看到我的這個態度也可以知道我對這次的事件有很深刻的悔過態度,我這樣如此的重視這次的事件,希望領導可以原諒我的錯誤,我可以向領導保證今后一定不會再遲到。

  請組織考驗我。

  檢討人:xx

  xx年xx月xx日

單位的遲到檢討書 篇4

尊敬的公司領導人:

  公元XX年6月29日,我沒能按照公司規定的時間(早晨9點15分前)趕到公司,拋除一切所謂的客觀原因諸如家住的太遠身體不適公共汽車時間不好掌握等等,我個人認為這是主觀上長期以來在我頭腦中形成的嚴重資產階級自由化思潮極端泛濫的結果,這種不良思潮泛濫的最直接表現就是自由散漫,把個人的困難凌駕于公司組織原則之上,置廣大公司員工的集體利益于不顧,置公司領導班子的威信尊嚴于不顧;置我們公司的企業文化宗旨于不顧;自私自利自我放縱丟棄原則利欲熏心我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的后悔與悲痛。

  此時此刻,我流著眼淚,帶著無比悔恨的心情,默默地想:我個人的這次錯誤,與其說是錯誤,不如說是罪行是的,我是在犯罪啊!如果公司每位員工都像我一樣遲到那么幾小時,全體員工加起來就會遲到好幾十個小時,我們一天的工作就不要干了如果我們每天都這樣,那我們一年的工作也就不要干了如果我們每年都這樣,公司也就會從地球上消失,這是多么嚴重而可怕的后果啊!由于我個人遲到那么幾十分鐘,就有可能導致全體公司員工丟掉飯碗,就有可能導致一個好端端的很有希望的公司垮臺,想到這里,我的心在流血,也逾發為自己所犯下的嚴重罪行感到追悔莫及。

  親愛的組織,親愛的領導,我現在已經從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,后果是嚴重的,教訓是深刻的,代價是慘重的!為了嚴肅法紀,殺一儆百,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心懇請公司領導考慮對我進行嚴厲的懲處罰我在家閉關思過15天并給予口頭警告的紀律處分!唯有如此,才能夠真正做到執法公平,同時,也可以達到懲前毖后治病救人的崇高目的。

  檢討人:XXX

  檢討日期:

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