為何要說個人簡歷與之招聘企業之間有關聯性，因求職者在選擇工作崗位時不可能隨意的挑選某一企業應聘，他們會考慮到諸多方面，如個人喜好，工作時間與待遇，公司于居住地的距離等等，這些考慮也是求職者在填寫簡歷時必須要依照的應聘方向。
求職者有了方向，那么他們就可在眾多的招聘企業中挑選到自己所心儀的工作，由此可見招聘方與個人簡歷之間還是具備相應關聯性的，只有了解這種關聯性，才能制作一份優秀的個人簡歷。那么求職者在填寫個人簡歷時，可依照以下幾點方式運用這之間的關聯性。
招聘方在觀察求職者所遞交的個人簡歷時，他們也會將目光關注在求職者的個人住址上，因求職者若是居住地較遠，那么他很有可能會因為長期周伯勞頓的往返于家庭與公司之間而產生厭煩的情緒。所以求職者若想在這一崗位上獲得有力的發展，一定要將自身的生活情況一一表述，繼而再突出自己對這份工作的喜愛，那么招聘方即可根據這位求職者的能力而對其青睞有加，自然而然的居住地較遠的問題也就不復存在了。
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