在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天，我們使用上通知的情況與日俱增，通知的種類(lèi)比較多，根據(jù)其不同的作用可主分為轉(zhuǎn)文性通知、指示性通知、事務(wù)性通知、任免通知等。相信很多朋友都對(duì)寫(xiě)通知感到非常苦惱吧，以下是小編為大家收集的休假通知書(shū)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
休假通知書(shū)1
各部門(mén)：
春節(jié)長(zhǎng)假已過(guò)，為進(jìn)一步收心聚力，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格工作紀(jì)律，確保全年以審判為中心的各項(xiàng)工作任務(wù)圓滿完成，年初打好基礎(chǔ)，邁好步，院黨組現(xiàn)將節(jié)后作風(fēng)建設(shè)、收心等工作提出如下要求。
一要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格各項(xiàng)制度規(guī)定。春節(jié)過(guò)后上班的第一天，省、市委就開(kāi)展了作風(fēng)紀(jì)律整頓，組織紀(jì)檢等部門(mén)對(duì)各單位正常上班情況進(jìn)行明查暗訪，此項(xiàng)工作仍在進(jìn)行中，并要求全省各單位各部門(mén)盡快恢復(fù)節(jié)后的正常工作秩序。我院各部門(mén)要加強(qiáng)收心教育，使全院干警立即恢復(fù)正常的工作秩序。要提高自律意識(shí)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格遵守工作制度和請(qǐng)銷(xiāo)假制度，堅(jiān)守崗位，盡心盡職。我院紀(jì)檢和政治處將不定期組織檢查抽查。
二要抓緊工作時(shí)間，認(rèn)真做好審判工作。由于年初安排大家休假，我院審判執(zhí)行工作受到一定影響。截止xxxx年2月15日，我院已受理各類(lèi)案件1071件，但是結(jié)案僅為94件，結(jié)案率僅為8.78%，在全市法院排名靠后。省市法院要求，全省全市法院要抓緊時(shí)間辦案，實(shí)現(xiàn)xxxx年度首季審判執(zhí)行工作開(kāi)門(mén)紅。我院的結(jié)案率、執(zhí)結(jié)率都非常低。為此，各業(yè)務(wù)庭，每名審判執(zhí)行人員要抓緊時(shí)間，抓緊辦案，千方百計(jì)提高審判質(zhì)效，提高結(jié)案率。同時(shí)，要加強(qiáng)電子卷宗同步生成工作。我院司法公開(kāi)工作是強(qiáng)項(xiàng)，我們的亮點(diǎn)工作xxxx年決不能滯后。審監(jiān)庭要加強(qiáng)對(duì)審判進(jìn)度，司法公開(kāi)工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查，并及時(shí)通報(bào)。
三要緊盯當(dāng)前形勢(shì)，全面做好信訪工作。全國(guó)、省、市兩會(huì)召開(kāi)在即，各部門(mén)在做好審判工作的同時(shí)，也要做好信訪穩(wěn)控工作，要切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí)，以高度的政治責(zé)任感，強(qiáng)烈的.事業(yè)心，加強(qiáng)信訪隱患排查。對(duì)有兩會(huì)期間可能上訪的當(dāng)事人做到底數(shù)清、責(zé)任明、措施到位，確保不發(fā)生越級(jí)、進(jìn)京、赴省上訪案件，確保工作萬(wàn)無(wú)一失，確保不發(fā)生任何問(wèn)題。各業(yè)務(wù)庭將排查出來(lái)的當(dāng)事人名單和責(zé)任人等相關(guān)信息，于2月18日前報(bào)信訪辦。
四要加強(qiáng)輿情監(jiān)控，扎實(shí)做好宣傳工作。各級(jí)兩會(huì)期間，是社會(huì)關(guān)注審判工作的重要時(shí)期，也是我們法院向全社會(huì)展示法院工作成績(jī)的大好時(shí)機(jī)。宣傳、信息工作部門(mén)一方面要加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)控，防止負(fù)面報(bào)道，影響法院形象；另一方面要做好宣傳引導(dǎo)反饋工作，要通過(guò)院官方的網(wǎng)站、微博、微信等新媒體宣傳我院的好做法、好經(jīng)驗(yàn)及好人好事。各部門(mén)要積極配合，主動(dòng)提供素材，主動(dòng)提供好案例和突出事跡，抓住重要時(shí)期，大力宣傳反饋我院的經(jīng)驗(yàn)做法，樹(shù)立我院良好形象。
政治處
XXX年二月十五日
休假通知書(shū)2
XX年五一在即，為了便于公司同仁提前安排好工作和生活，現(xiàn)根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳通知精神及公司的福利政策，將“五一”期間的放假安排通知如下：
5月1日(星期X)至3日(星期日)放假，共XX天，5月4日(星期一)上班，其中，國(guó)家法定的五一假期為5月1日至3日，共3天;公司的'福利政策為員工提供額外的假期為5月XX日至5月XX日，共X天。
溫馨提示：
1)由于公司的五一放假開(kāi)始時(shí)間已提前于國(guó)家規(guī)定的放假時(shí)間X天，因此不允許員工提前休假或不能按時(shí)回公司上班。
2)在節(jié)日期間，建議大家多參加有益的活動(dòng)，注意勞逸結(jié)合，如離開(kāi)工作地點(diǎn)，外出旅游、探親訪友等情況，請(qǐng)?jiān)诼猛局凶⒁庳?cái)產(chǎn)和人身安全。
XX行政部部
20xx年5月XX日
休假通知書(shū)3
各位同學(xué)：
成都各校區(qū)于元宵節(jié)（2月11日，本周六）當(dāng)天放假一天！（2月13日以前按寒假班課表上課，2月14日開(kāi)始按春季課表上課）
德陽(yáng)各校區(qū)于元宵節(jié)（2月11日，本周六）當(dāng)天放假一天！（2月13日以前按寒假班課表上課，2月14日開(kāi)始按春季課表上課）
來(lái)賓達(dá)誠(chéng)校區(qū)于元宵節(jié)（2月10日至11日，本周五、周六）放假兩天！（2月9日以前按寒假班課表上課，2月12日開(kāi)始按春季課表上課）
請(qǐng)各位家長(zhǎng)相互轉(zhuǎn)告！祝大家元宵節(jié)快樂(lè)！
20xx年xx月xx日
休假通知書(shū)4
陳** （員工編號(hào)：*****）：
閣下于xxxx年6月16日以電話方式口頭向部門(mén)申請(qǐng)事假，至今已82天，仍未辦理正式的請(qǐng)假手續(xù)。閣下的缺勤情況已經(jīng)嚴(yán)重影響部門(mén)的正常運(yùn)營(yíng)，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)研究決定，閣下xxxx年6月16日至9月5日（共82天）的.缺勤將按事假處理，并請(qǐng)于9月12日前補(bǔ)辦事假申請(qǐng)的相關(guān)手續(xù)。
鑒于閣下的假期已經(jīng)結(jié)束，請(qǐng)于xxxx年9月6日前恢復(fù)正常上班。
特此通知！
有限公司
xxxx年9月7日
休假通知書(shū)5
公司各部門(mén)：
在元宵佳節(jié)來(lái)臨之際，為感謝各位員工對(duì)公司作出的積極貢獻(xiàn)，公司領(lǐng)導(dǎo)決定，元宵節(jié)放假安排如下：
xx年元宵節(jié)放假調(diào)休時(shí)間為xx月xx日（即農(nóng)歷正月
xx），共xx天，xx月xx日（農(nóng)歷正月xx，星期xx）上班。
由于公司性質(zhì)，放假期間各部門(mén)必須安排值班人員值班，請(qǐng)各部門(mén)在xx月xx日之前將值班人員名單交往
xx公司
xx年xx月xx日
休假通知書(shū)6
尊敬的小姐：
您好！您（身份證號(hào)碼：）的xx已于20xx年00年00日結(jié)束。根據(jù)國(guó)家相關(guān)條例規(guī)定，請(qǐng)收到本通知起3個(gè)工作日內(nèi)返回工作崗位。
若到期未能返回也未辦理正常請(qǐng)假手續(xù)，視為曠工行為。按公司《員工手冊(cè)》和規(guī)章制度規(guī)定，連續(xù)曠工三天者，為嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，公司有權(quán)解除勞動(dòng)合同。
公司名字：
人事行政部。
日期：
休假通知書(shū)7
尊敬的各位員工：
新春佳節(jié)漸近，為歡度中華民族的傳統(tǒng)佳節(jié)，使全體人員能夠開(kāi)開(kāi)心心地過(guò)上一個(gè)歡樂(lè)、祥和的20xx年春節(jié)，盡可能的與家人一起享受節(jié)日的歡樂(lè)和喜悅；結(jié)合生產(chǎn)情況，經(jīng)公司研究決定：
公司定于2月4日起開(kāi)始放年假，年假共計(jì)7天，截止時(shí)間為2月10日，2月11日正式上班。
同時(shí)，公司要求所有的員工必須在2月10日到達(dá)xx，確保2月11日能夠正常上班；屆時(shí)公司一律不接受電話請(qǐng)假，逾期未到者按曠工處理。
為了讓不回家的員工過(guò)一個(gè)歡樂(lè)祥和的春節(jié)，同時(shí)也方便公司在春節(jié)期間的食宿安排和管理工作的開(kāi)展，特通告好下：
1、決定不回家并留廠的.員工（包括外宿員工）如果仍未登記的員工，請(qǐng)盡快到各部門(mén)主管/文員處登記，登記時(shí)注明員工姓名及部門(mén)/級(jí)別以及是否在廠內(nèi)食宿，是享用管理餐還是員工餐等。
2、各部門(mén)文員/主管請(qǐng)將增加的統(tǒng)計(jì)名單于元月xx日前將留廠人中名單交到行政部
3、行政部將根據(jù)留廠人員情況安排用餐及住宿保安相關(guān)事宜，請(qǐng)員工決定后再行登記
4、所有留廠員工在春節(jié)期間用餐不再扣除伙食費(fèi)，由公司全額承擔(dān)，除夕夜與大年初一中餐加餐。
5、留廠員工可以自發(fā)組織唱歌、跳舞、游戲等娛樂(lè)活動(dòng)，不得在廠內(nèi)進(jìn)行賭博、吸毒、酗酒、打架斗毆等違法違紀(jì)活動(dòng)，違者將按廠規(guī)處理。
通知人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
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