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員工崗位調整通知

2024-08-12 通知

  在不斷進步的時代,能夠利用到通知的場合越來越多,通知是一種下行性常用公文,其使用不受機關級別的限制,可用于發布規章、轉發公度文,布置工作、傳達事項等。為了讓您在寫通知時更加簡單方便,下面是小編收集整理的員工崗位調整通知,歡迎大家分享。

員工崗位調整通知1

各部:

  經總裁辦研究決定,現對公司部分員工崗位調整如下:

  原營運部xxx調整至市場部,擔任副總裁;

  原總裁辦助理xxx調整至營運部,擔任副總裁及總裁辦助理;

  原市場部經理xxx、xxx、xx、xxx等4名調整至營運部,擔任區域經理;

  原商務部經理xxx、xxx調整至網絡部,擔任商務經理;

  原營運部高級經理xxx調整至市場部,擔任高級經理;

  望以上二日之內做好交接工作,盡快適應新的工作崗位。

  特此通知

 運營管理中心人事行政部

  20xx年x月x日

員工崗位調整通知2

財務部:

  xx部員工xxx入職以來,工作認真負責、表現突出,經公司決定升任為xxx副部長,工資上漲一級,加薪xxx元整,此薪資自20xx年xx月xx日日起執行。

  特此通知

  xx有限公司

  20xx年xx月xx日

員工崗位調整通知3

親愛的'xxx:

  xx伙伴(崗位:xx入職時間:xx),首先謝謝您入職以來為公司的辛勤付出,經公司研究決定:對您的。基本工資部分進行調整(加薪原因xx),由原先的xx元至xx元。調薪后自xx年xx月份開始計發!再次謝謝您對公司的支持!(上次調薪時間為:xxx)

  門店:□第一分店□第二分店日期:xxx

  員工簽名:xx部門主管:xxx

  店長:xx財務主管:xxx

  人事主管:xx總經理:xxx

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