在現實生活中，越來越多的事務都會使用到報告，我們在寫報告的時候要注意語言要準確、簡潔。為了讓您不再為寫報告頭疼，以下是小編整理的個人述職報告，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
個人述職報告 1
各位領導，同志們：
XXX有黨支部15個，其中：兩新組織黨支部3個，黨員362名。20xx年，我切實履行黨委書記抓黨建工作第一責任人的職責，按照“舉旗幟、抓班子、帶隊伍、促發展”的總體思路，貫徹落實上級黨建工作要求，因地制宜，研究推進黨建工作各項措施，黨建工作取得了一定成效。現述職如下：
一、強化責任落實，切實履行好第一責任人職責
一年來，我切實履行黨建“第一責任人”的職責，落實“兩個責任”，圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促發展。
1.思想重視黨建工作。將黨建工作列為工作重點，納入重要議事日程，年初有計劃、有安排，年中有督促推進，年末有考核，把黨建工作列入年度目標考核。
2.完善制度強化黨建。建立完善黨建工作例會制度、黨建工作黨員干部駐村指導制度，推進黨建工作規范化；建立完善黨內各項制度，促進黨組織活動制度化。
3.以活動為載體推動黨建工作。圍繞“為民務實清廉”主題，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，著力解決“四風”突出問題，強化作風建設，著力提升基層黨組織服務群眾和推動發展的能力。 二、強化基層組織建設，筑牢戰斗堡壘，夯實執政基礎
（一）整頓軟弱渙散基層黨組織
開展新一輪“三分類三晉級”活動，對XXX黨支部軟弱渙散情況進行了整改，通過召開黨員大會、村民代表大會、發放調查問卷等方式聽取黨員、群眾對中咀村支部的意見和建議。召開專題黨委會，研究整改方案。采取結對共建幫扶、主要領導聯系指導、駐村干部蹲點幫扶、項目、資金支持等形式推動其整改提高。經過為期半年的整頓，道路、水利基礎設施建設、產業規模化發展、村級陣地建設等取得了一定的成效。但也存在著基礎設施建設缺乏項目、資金支持，發展集體經濟無好的項目，村干部綜合素質有待提高，農村后備干部缺乏等問題。
（二）加強基層服務型黨組織建設，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用
創新載體加強基層服務型黨組織建設。一是各黨支部建立起10人以上的黨員志愿服務隊，進行助耕、關愛留守老人、孩子等志愿活動。二是實行結對共建。機關黨支部與后進黨支部結對共建，機關黨員與農村黨員結對牽手，駐村干部和村干部“一對一”互幫互學。三是機關、學校、醫院在職黨員到轄區內農村支部報到，為群眾提供政策、信息服務，就醫指導，上學、助教幫扶等。
（三）狠抓班子建設，增強班子凝聚力和戰斗力
以建設 “四好班子”為目標,狠抓鄉黨委班子自身建設。主要是通過“三抓”,實現“三個促進”:一是抓學習,促進班子成員提高思想政治水平。根據中央提出的建立學習型黨組織的要求,建立和健全了黨委中心組學習制度,制訂詳細的學習計劃。二是抓思想，促作風轉變。深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，突出“四風”整治，促進作風轉變。三是抓民主集中制,促進班子團結。
（四）嚴格黨員教育管理，發揮先鋒模范作用
1.堅持黨員發展標準，嚴把入口關，提高黨員質量，優化黨員結構。年內培訓入黨積極分子42名，確定黨員發展對象12名，新發展黨員7名，其中35歲以下年輕黨員3名，高中及以上學歷4名。
2.建立健全“服務、幫扶、管理、教育”四位一體的黨員服務管理機制。對黨員進行動態管理、跟蹤服務；建立了黨員“1+1”、“1+4”幫扶體系；關心老黨員，幫助困難黨員；完善黨務公開，著力規范村級民主管理工作。
3.從嚴落實黨員組織生活等制度。認真落實民主集中制；召開好民主生活會；指導各支部召開好組織生活會，搞好黨員民主評議工作；落實“三會一課”等制度。
（五）狠抓黨風廉政建設和反腐敗斗爭，正風肅紀。 健全制度，貫徹落實中央八項規定等規定，加強監督檢查，加大查辦案件和信訪工作力度，查處黨員干部不正之風和違法違紀行為，規范領導干部廉潔從政行為；開展“9+5”突出問題專項整治，整治庸懶散浮拖，糾正政績觀不正確、執行不力等問題，治庸提能，治散聚力。
三、存在的問題
我鄉黨建工作雖然取得了一定的成績，但也仍有許多不足之處。一是農村黨員隊伍結構不合理，年齡老化、文化程度低；二是個別村黨支部領導能力、工作能力有些軟弱，在全面建成小康社會中，戰斗力沒有充分發揮；三是村級后備干部缺乏；四是村級組織活動場所的管理和使用需進一步規范；五是黨員教育管理工作還有待進一步加強，尤其是流動黨員。
存在著上述問題的原因有：一是在思想上對黨建工作的重視不夠，沒有完全做到聚精會神抓黨建，沒有像抓經濟發展一樣，抓黨建工作。二是投入黨建工作的'經費不充足。三是農村青壯年黨員外出流動多，用傳統方法不能對其教育、管理，而現代方法又用不上，流動黨員游離于組織外。四是經常性對黨員開展理想信念教育不夠，開展組織活動不多，黨組織的凝聚力需進一步提升。
四、下步工作打算
在今后的黨建工作中，我將繼續完善自己，不斷提升工作能力，充分履行好鄉黨委書記的職責，切實落實“兩個責任”，圍繞“五好”目標，團結黨委班子成員，改進方法，落實黨建工作責任制。主要抓好以下幾項重點工作：一是健全完善黨內各項制度，開展經常性的組織活動，使每一位黨員的黨性得到經常性鍛煉。二是積極探索黨員聯系服務群眾長效工作機制，努力建設服務型黨組織，切實增強黨的基層組織服務社會主義新農村建設的能力，真正讓一個支部成為一座堡壘。三是創新教育培訓方式、途徑，創建學習型黨組織。不斷提高黨員的政治思想水平，堅定理想信念，力爭使每一位黨員掌握一至二門實用技術，提高黨員的綜合素質和能力，使每一位黨員成為一面旗幟。四是狠抓支部書記隊伍建設。選齊配強黨支部書記，選賢任能；加強對黨支部書記的培訓，提高其服務群眾工作能力，充分發揮其“領頭雁”作用。五是狠抓后進黨組織、落后黨員的轉化工作，抓好先進支部、優秀黨員的引領示范作用，營造“比學趕幫超”氛圍。六是培養德才兼備年輕黨員干部，梯次培養儲備村級班子后備干部。
述職完畢，謝謝大家。
個人述職報告 2
我很榮幸來到XXXX擔任保潔員，這份工作對于我來說來之不易，從上崗的第一天開始，我就以嚴謹的態度來對待這份工作。做保潔工作在很多人眼里都是不值得一提的工作，我原來也是這么想的，可是自從真正的接觸到實際工作中的時候，才發現并不簡單，平時根本不注意的'地方，對于保潔員來說，絕對不能馬虎，墻角、拐角，窗內窗外，犄角旮旯，都是自檢的重點。
在凌兆分理處，懷著真誠服務的心，努力做好本職工作。每天早晨7：35左右到營業網點，開始我一天的工作。
首先，進營業廳內清掃的地面、打掃里間的衛生間，清理出昨日留下的垃圾，再來是營業廳外地面的清掃、擦拭填單臺、玻璃、等候區的椅子、大堂經理臺、回單打印機、回單箱、飲水機、叫號機等。
其次，清掃營業廳問外的地面及自助機具區域的地面，擦拭門柱、自助機具區域內的機具，清洗和浸泡餐具，打掃二樓的衛生間。
最后，將營業廳清掃干凈，垃圾桶的垃圾清理干凈，清洗抹布和拖把。 在作風上，能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進，始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不茍的工作作風，勤勤懇懇，任勞任怨。在生活中發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優良傳統，始終做到老老實實做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡樸的生活，嚴格要求自己。
最后回顧這一年的工作，我在自己本職工作的同時主動幫助大堂訓導員教客戶填寫單據。在今后的工作中，成為一名合格的保潔員。
個人述職報告 3
xx年的工作已經告一段落，回顧這大半年來的工作，在集團公司各位領導和同事的支持與幫助下，按照集團公司的總體要求，我以積極的態度對待各項工作任務，較好地完成了自己的本職工作。現將半年來的工作情況向各位作一個匯報：
一、應履行的工作職責
1、全面主持辦公室的工作，并向董事長和總裁負責。
2、負責制訂集團公司和辦公室的各項工作計劃及月計劃。負責審核、檢查各部門工作及公司計劃的落實情況。
3、負責集團公司各種會議的準備、組織、記錄以及督查會議貫徹落實情況。
4、負責集團公司文件的起草、打印、審核。
5、積極協助領導處理各種事務，為領導出謀劃策，排憂解難，把領導人從繁瑣的日常事務中解脫出來，以便他們集中精力抓全局、抓政策、抓大事。
6、抓好總部人員的政治理論學習和政治思想工作，提高團隊精神。加強世雄集團機關作風的管理，展示世雄集團的精神風貌。
7、抓好世雄集團企業文化的完善、提升工作，擴大世雄集團對外宣傳，增強世雄集團在社會的知名度、贊譽度和信譽度，樹立企業形象。
二、半年來，我緊緊圍繞崗位職責，完成了以下八方面的工作
1、集團公司的文書工作
草擬綜合性文件和報告，負責辦公會議的記錄、整理，并傳達會議精神；配合領導在制訂的各項規章制度基礎上進一步補充、完善各項規章制度，基本完成了《湖南世雄集團員工守則》和《湖南世雄集團暫行管理條例》的編寫，推動了公司運作的制度化、規范化、程序化。
2、檔案管理
在同志xxx的配合下，認真做好公司有關文件的收發、登記、分遞、文印和各種資料歸檔工作；
(1)重新建立了員工花名冊和員工檔案(主要包括個人基本信息表、身份證復印件、學歷證復印件、小一寸照片、駕駛證復印件、個人職業技術等級證書復印件、職務變更審批表、個人獎懲記錄、年度考核記錄、個人年度工作總結)。根據12月20日的統計數字，目前共有員工209人，其中集團公司24人，建筑公司8人，物業公司47人，經紀公司12人，世雄大酒店118人，本科以上學歷3人，大專學歷8人。建筑公司包括掛靠人員在內，共有高級工程師2人，工程師33人。應該說公司的人才結構有了很大改善，員工整體素質獲得了很大的提高，為世雄企業的發展奠定了堅實的基礎。
(2)重新整理了各種工程檔案按“湖天新苑”、“學府花園”、“都市春天”、“綠海明珠”、“陽光華庭”等7個小區分類整理檔案，每一類放一個柜子，能做到快速、準確的提取檔案。
3、考勤、衛生制度
建立健全考勤、衛生制度，并使之成為一項長期堅持的制度。“湖南世雄集團機關愛崗敬業簽到查崗制度牌”和“湖南世雄集團機關衛生作風檢查考核評比牌”的設立，規范了員工的工作行為。
4、人才招聘
根據領導的指示和各部門的人才需求，我擬制了招聘方案，在集團公司網站和懷化人才網上公布了需求信息，長期在網上招聘我們公司需要的各種人才，并建立了人才儲備庫。當然收獲也是很大的，招聘到了工程部經理鄒治平同志、建筑公司技術總工梁文同志，還有一大批保安、售樓員等優秀人才。在招聘工作中我也發現這樣的問題：有些部門急需大量某類專業人員，而另這類專業人員的招攬渠道有限，在特定崗位和時限內，招不到合適的人，出現供需矛盾。
這迫使我不斷地思索，如何開拓一個收費低廉而資源較廣泛的招聘渠道。一個切實可行的解決辦法就是建立公司自己的人才庫，將以往前來應聘卻又因各種原因未被錄用的人員信息錄入其中，縱向分高、中、低端三大類，橫向分具體職位進行歸檔。如果短期內有類似的職位需要，招聘者就可以直接入庫搜索、聯系應聘者、然后面試。這樣在不占用配額資源發布職位需求的同時，又合理利用現有資源。不僅為公司節約了成本，而且可以把新職位發布限額讓給少數多元化職位的發布，可謂一舉兩得。目前而言，這只是一個初步設想，可能還不成熟，今后我會在實踐中進行嘗試，努力實現其可行性。
5、舉辦演講比賽
10.26日，我們在世雄大酒店七樓會議室舉辦了湖南世雄集團首屆以“回首·展望”為主題的演講比賽，雖然存在很多問題，但總體來講還是比較成功的'。這次大賽對于增進員工對世雄發展歷程的全面了解，激發員工對世雄事業的熱愛，堅定員工對世雄美好未來的信心，教育員工以世雄為家，做好世雄人都有著重要的意義。
6、企業文化建設
通過制作“企業文化宣傳牌”和“十八大宣傳欄”，通過一系列的籃球友誼賽，豐富了員工的精神文化生活，加深了和各職能部門、單位的聯系，提升了企業的形象。
7、辦公室的凝聚力加強和辦事效率提升
根據目前的編制，包括兩名司機在內辦公室有四人，真正處理辦公室工作的只有我和夏云同志，同時夏云還經常抽調到各部門整理相關資料。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，我們能夠較好的配合，強化工作意識，注意加快工作節奏，提高工作效率，認真辦理各項事務，力求周全、準確、適度，盡量避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。
8、注重在工作中學習
來世雄工作，有一大批良師益友提攜我，幫助我，從他們身上學做人的道理、學辦事的方法、學社會經驗。我來的第一天，謝總教導我說：“做人要謙虛。”我以此為人生格言，認真踐行。向總，對我的關懷無微不至。在工作中耐心教育、循循善誘，有時候為了寫好一個稿子耳提面命，一字一句地幫我修改，給我極大的精神動力。我還經常向彭助理、舒經理、楊主任、林經理、梁工、鄒經理等同志請教問題、交流工作，并向他們學習那種對工作盡心盡力的態度，學習靈活處理問題的技巧，學習敢于擔承的責任感。在半年多的工作與學習中，我逐漸明白了做人、做事應該有一種勇氣，有一種激情，有一種超越自我的渴望。
三、工作存在的問題
半年來，我雖然能敬業愛崗、創造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現在：
1、自身的思想水平、工作經驗和管理能力與企業發展新形勢的標準要求還存在一定的差距，還有很多地方需要進一步研究、開拓。
2、辦公室主任對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作的方式、方法有待進一步提高。
3、有些工作還做得不夠細，不少工作是可以抓得更好一些，有的是疏忽了，有的是想到沒有做到，有的是協調沒有到位，顧此失彼。
四、xxxx年的工作設想
1、“搭建兩個平臺、扮好三種角色、采用四種手段”，積極創新地工作搭建兩個平臺：搭建一個汲取先進經驗的信息平臺，不斷改進工作流程、管理規則；搭建內部信息交流平臺，做好內部協調工作。
著力扮好三種角色：領導和員工的服務員、各部門工作的協調員、身先士卒的榜樣。
采用四種手段：以提高工作效率和工作質量為目標，采用“每周一布置，每月一總結”、“工作責任落實到人”、“獎懲結合”、“團結協作”等四種手段。
2、開展員工培訓，形成良好的學習氛圍
目前公司缺乏對員工培訓。個人認為：培訓工作應該是公司能夠不斷前進的動力之一。定期的培訓工作，不僅可以讓管理者了解員工的專業技能、達到在共同的專業領域里開展部門領導和員工的有效溝通，更可以提高員工對企業的歸屬感，從而提高企業的凝聚力。對現有員工以及新進員工進行適當的培訓才能夠不斷加強、充實我們公司這個團隊的管理以及技術實力；計劃建立學習制度，籌建一個員工學校和閱覽室，購買一些專業書籍給員工充電，拓寬學習路子，營造良好氛圍，形成善于思考、勤于動腦的工作習慣，變努力工作為“用心工作”，促進工作的整體協調和人員素質的全面提高。
力爭做到合格人員能進的來、用的上、留的住。這樣，不僅可以提升企業的內部文化，也會減少員工頻繁跳槽的現象。對一個企業而言，外部引進在某些方面不如內部調動。內部員工相較新進員工更熟悉企業的運作和規章制度，光這一點就可以省下不少機會成本。
3、要樹立高效、務實的工作形象
一是要提高自身工作的士氣；
二是要積極主動工作，強化“辦公室工作無小事”的責任意識；
三是樹立敬業奉獻的工作形象。
各位領導、各位同事，我期盼大家對我的述職進行全面的評議，也期盼通過這次學習的機會，提升自身的責任意識和履職意識，更好地開展以后的工作。
我的述職完了，謝謝大家!
個人述職報告 4
工作已經很長時間了，從我一開始當幼兒園教師到現在已經有快二十個年頭了，在這么些年中，我大大小小的事情敬禮了無數次，有令我開心也有令我惱怒的事情，不過總算是熬過來了。，在經過無數次的大風大浪之后，我已經是一名幼兒園園長了。
工作已經很長時間了，從我一開始當幼兒園教師到現在已經有十六個年頭了，在這么些年中，我大大小小的事情經歷了無數次，有令我開心也有令我惱怒的事情，不過總算是熬過來了。在經過無數次的大風大浪之后，07年我擔任了鄭輦幼兒園園長。
作為一個幼兒園園長，工作責任和付出已經比一個普通的教師大多了，這就需要我不斷的努力了，才能將我們幼兒園的工作做好。作為幼兒園園長，我深感自己肩負的責任，時刻不敢松懈自己的學習。轉眼間，又一年結束了，回顧一年來的工作，我帶領老師們立足本園，了解自身，擺準位置，依靠自身優勢，創造出適合自身發展的空間，優化園內外的辦園資源，盡可能人盡其能，物盡其用，財盡其力，增強辦園實力，形成辦園特色。現總結如下：
一、努力學習，提高個人修養
我堅持深入教學第一線，堅持看課、評課、議課，積極參加教學研討活動。 在日常工作中，關心全體教師，作風民主，幼兒園的重大事情如財務、人事等，均廣泛征求教師們的建議，并且幼兒園的重大開支進行政務公開，粘貼在公開欄內，接受群眾監督，教師反應良好，班子全體成員在教師中享有較高的威信，幼兒園的各項工作穩步向前推進，起到了良好的社會反響。
二、辦園方向和管理機制
根據我園發展規劃和本學期工作計劃，我們堅持保教并重的原則，依法辦園、依法治教，以美育建設的禮儀教育為抓手，創建 “以美辦園、以美施教、以美育人”的辦園特色，全面實施素質教育，不斷深化幼兒園內部改革，使幼兒園各項工作盡顯特色，求得發展。各崗位進行具體分工，責任到人，定期檢查，常抓不懈，充分調動起每位教職工的積極性，發揮其潛能。
三、隊伍建設與管理
我園十分重視園風建設。我們的做法是： “提倡人與人的交往中以誠相待，在處理各類問題時以工作為重，以個人感情為次。”在工作中盡量做到多一點商量，少一些命令，將自己融身與教職工之中，營造一個人人平等、寬松、融洽的人際氛圍。領導要求怎樣對待孩子，領導也必須這樣對待教師，如把愛平均分給每個教師，積極看待教師在原有水平上的進步等等。只有在良好的環境中，教師才能發揮工作的積極性、主動性和奮發積極性，才能逐漸形成人人為本園做貢獻，人人為本園添光彩的優良園風。
四、保教工作
切實提高幼兒園保教工作質量，是幼兒園提高整體辦園水平的重要標志。我園在保教工作方面抓重點、求實效，使保教工作在原有水平上有所突破。
1、家園聯系
當前，家園共育作為擴展教育發揮各種教育資源的一種手段，越來越受到幼教工作者的關注。為此我園認真致力家長工作，努力探索新時期家長工作的特點。
我們倡導教師要建立家園關系，即互相信任、互相尊重、互相學習、互相支持。同時切時做好家長工作，充分發揮家委會的作用，通過多種形式的活動，如家長會、家長開放日等，幫助家長建立全新的育兒觀。
2、教育工作與幼兒發展
我們堅持立足一日活動，以培養幼兒創新精神和實踐動手能力為核心，進一步增強幼兒動手操作的興趣，給每個幼兒提供了充分動手動腦的機會，孩子們在參與的過程中，主動的去思考、去實踐，切實提高了多種能力。
此外，我們繼續堅持開展形式多樣的活動，豐富孩子的生活，讓孩子真正融入社會，走進自然。使家長了解了幼兒園，感受到我們幼兒園強大的師資力量及辦學力量。家長們說：“看到我的孩子放在這么優秀的老師手里，我放心了安心了。”老師們在家長面前的出色表現，受到了家長及社會的.一致好評。
走過激動，走過欣喜，我們深信，當新年的太陽冉冉升起之時，我們又會迎來充滿希望和收獲的一年。
在過去的一段時間里，我們即有經驗又有教訓，即取得了成績，也嘗試了教訓。“一年之即在于春，一日之即在于晨”，新的一年新的開始，我們大家要上下一致，把握新機遇、迎接新挑戰、面臨新問題、克服新困難、譜寫新篇章。堅持以提高孩子的素質為中心，全面推行細微化服務，不斷提高幼兒園的知名度。培養后備人才是今后一個時期的工作重點，對那些有愛崗敬業、創新精神的員工進行有針對性培訓和鍛煉，為他們搭好發展舞臺。
總之，在新的一年里，我們面臨的形勢嚴峻、任務繁重，同時，酒店也是大有希望的。困難與希望同在，挑戰與機遇并存。讓我們振奮起來，攜手共進、頑強拼搏、埋頭苦干、抓住機遇、迎接挑戰，為開創幼兒園更加美好的明天而努力奮斗！
個人述職報告 5
尊敬的各位領導，同事們：
大家好！
我是質管部門的王xx，以下是我的述職報告。
時間過的真快，我在質管這個崗位上已經快2個月了。在過去的工作中，我基本上能夠用質檢員的標準嚴格要求自己。在領導和同事們的關心、支持和幫助下，克服了很多困難，較好地完成了本職工作和領導交辦的各項任務。
工作回顧：
現在在質管部門主要負責車間生產及來料的'檢驗。包裝材料和原輔料的檢驗主要是為生產出優質的產品打下良好的基礎，對入廠的原材料進行檢驗能夠向生產部反饋原材料信息對產品的生產控制與質量提供幫助。車間檢驗分為巡檢和成品檢驗。巡檢是檢驗人員根據生產中的質量因素與正在生產的產品進行質量檢驗。每天對車間成產的半成品進行檢驗，有突發情況及時匯報、解決。成品檢驗是保證產品質量的最終檢驗，必須更加嚴格要求自己。原輔料報告、巡檢記錄、成品報告應做好存檔及時報給生產技術部與總經理以便查看核對。
工作目標：
加強日常監督檢查，確保產品質量，預防質量事故的發生。
工作中存在的問題：
回顧檢查自身存在的問題，雖能及時完成工作，取得了一些成績，但仍然有許多需要不斷改進和完善的地方。這表現主要是：第一、在工作中由于專業知識和經驗的不足，對待問題解決的方法過于簡單。第二、要進一步加強產品檢驗工作的能力與解決問題的能力。第三、在完成任務的基礎上，發揮自身優勢，加強專業知識的學習，進一步提高產品的檢驗能力。
工作規劃：
在下一步的工作中，我會更加虛心向其他同事學習工作和管理方面的經驗，借鑒好的工作方法，端正自己的態度，不斷提高自身修養和管理水平，使自己有一個新的提高，可以更好的適應公司的需要與社會的發展。
心態決定一切！相信自己以正確的態度對待事物便向成功邁進新的一步，對公司要有責任心，對社會要有愛心，對工作有恒心，對同事要有熱心，對自己要有信心！
最后感謝各位領導給予我施展自己才能的平臺，感謝同事們在工作中的支持和幫助！謝謝！
個人述職報告 6
20xx年在公司領導和同事的幫助和關心下，在各部門的密切協助配合下，原料倉的各項工作始終圍繞“庫存物料安全、進出數據準確、作業標準規范化、收發配料高效率、熱情服務高質量”的目標開展工作，一年來倉庫整體面貌煥然一新。為了總結經驗，提高自己，以至于把工作做的更好，我現對過去一年的工作進行簡要的總結：
一、加強理論學習，努力適應工作
原料倉是一個公司連接生產，供應，銷售的中轉站，自始自終貫穿企業生產經營全過程，倉庫管理在整個生產體系中起著舉足重輕的作用。由于工作的需要，10月份，公司將我從采購部調至原料倉兼任倉儲主管一職，負責原材料進貨，發放和管理三個方面的工作。
雖然公司沒有正式任命我為倉儲主管，但我就感到自己身上的責任重大。因為原料倉管理工作是一項重要的基礎性工作崗位，雖然技術性并不高，但需要勤勞、心細，作業強度大。而我自身的學識、能力和閱歷有限，面對倉庫產品原料種類多、工作頭緒雜、人員編制少、管理范圍廣的實際情況，使得我不免有些迷茫。
廠長語重心長地開導我，鼓勵我，讓我放下思想包袱，大膽、自信地接受了這份挑戰。為了使自己盡快適應新的工作崗位和工作環境，我平時自覺加強倉儲理論學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結工作方法，現已基本勝任本職。一方面，干中學、學中干，不斷掌握方法積累經驗。
我注重以工作任務為牽引，依托工作崗位學習提高，通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉，較快地進入了工作情況。另一方面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下，從不會到會，從不熟悉到熟悉，我逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。
二、樹立服務意識，主動融入集體
原料倉是一個事務繁雜的部門，也是一個重在配合的部門。加強溝通，營造團隊協作氛圍尤其重要。一年來讓我深深體會到團隊協作精神才是工作取勝的要害。原料出入庫工作偶然會因同事之間缺乏溝通而導致工作出錯或效率低。為此在平時工作中，我主動加強與領導、同事的交流與溝通，每次不懂的、不知道的、不會的，我都會謙虛地向他們請教，他們都會耐心幫助我，教我如何去做，如何去解決問題。
就是這樣，慢慢在同事的幫助和引領下，我熟悉了這里的工作環境，然而我也就這樣很快的融入到大家的工作中去了。我在這段時間的工作相處中，我感覺到了我們公司有人性化的管理、強大的團隊精神和凝聚力、高效率的工作方法和實事求是的工作態度。公司的同事都很好相處，而且大家都很是熱情，也善于幫助他人。公司的領導都很關心下屬，現在覺得在這里的工作環境較輕松，即使工作有點繁忙有點累，但是和同事之間的相處是那樣的融洽，那樣的愉快，工作起來就得心應手。
三、心系本職工作，認真履行職責
雖然原料倉的工作看似簡單，用三個字來慨括：收、管、發。但是要真正的.做到位，做齊全，使工作程序化、系統化、條理化、流水化，還需要下點功夫，每個倉管員在工作當中必須要保持清晰的頭腦。為此，我根據公司及倉庫的實際情況，借助以往在倉庫工作的管理實踐，制定和實施相應的改進和創新計劃，實現倉庫管理工作的持續改進，實現卓越。
第一，嚴格執行倉庫管理制度，防止收發原料差錯出現。入庫及時登帳，手續檢驗不合要求不準入庫；發料時手續不全不配料，特殊情況須經有關領導簽批，做到以公司利益為重，愛護公司財產。入庫、出庫工作，遵守先進后出原則，嚴禁造成呆料、廢料；按庫位擺放物料，或移動物料，禁止造成無法找到相關物料。
按標準操作程序和標準管理制度做好各項工作及記錄。積極配合各部門的領料工作，及時填寫進、入賬，核準現場物料等，做到庫存物料的清晰，可查，發現問題及時匯報，改正。對日常賬目與物料做到確認再確認，為確保一致：沒有領料單，不能發放物料；手續不符合要求的，不能發放物料；未辦理入庫手續的物料，不能發放；完成一件工作后要做自我檢查，以發現問題及時解決；對每天的工作進行總結和反思，以提高工作質量；有強烈的時間觀念，凡事及時處理，不說“等一下”；工作主動，而不是被動等待安排；對工作現場管理做到“眼到手到”，預防倉庫材料的丟失和破壞。
第二，合理安排物料在倉庫內的存放次序。按產品種類、規格、等級及其產品的特殊性進行分區編碼和存放，不得混和亂堆，保持庫區的整潔。能正確掌握產品的進、出、存的工作流程，同時也真正做到了物盡其用、人盡其才的作用。
第三，定期盤點，積極配合工作。定期對庫存物料盤點清倉，做到賬、物相符。對領出的物料必須及時登記入賬，確保物料進出及結存數據的正確無誤，做好《進銷存明細帳》，使電腦帳目能及時反映當前庫存數量，對各類庫存材料不定期進行抽盤，使帳目和實物的誤差減少到最低，特別是比較重要的原料，力求無誤。
一是為各部門提供庫存依據，防止材料的不足造成拖單，或者庫存積壓而造成的占用資金。
二是給采購部提供準確的庫存數據，并提供合理化的建議，與采購配合，努力降低庫存量，加速庫存周轉率。
三是配合財務部門做好倉庫庫存盤盈、盤虧的處理；對庫存呆滯物品的積壓進行整改，避免了原材物料的浪費。
四是完成基礎數據的收集、整理、匯總，保證庫存報表的上交時間和數據的準確性、真實性。
第四，加強安全管理，注重防火、防潮安全工作。平時注重強調倉管員的防火安全意識，要求必須掌握各種基本的安全知識和技能，對吸煙者堅決禁止，防患于未然。每周、每月加大對倉庫的清潔力度，保持庫容美觀、整潔。合理利用有限的庫容，做好庫存數量的管理，防止不必要的損耗發生。不能退換的物料經過相關部門確認后申請報廢，清理出倉庫。
工作存在以下不足：
一是倉管員崗位執行力低，工作被動性，存在換崗思想；
二是和各部門的溝通還需加強和提高；
三是部分工作不夠細致，不夠深入；
四是創造性的工作思路還不是很多。
工作計劃目標：
1.倉儲管理作業流程達到標準化要求。
2.庫容庫貌、現場管理符合5S標準。
3.強化倉管員專業知識水平、崗位技能達到中級（結合崗位績效考核，應知應會程度）。
4.專注時間管理。分揀、復核、出庫、配送時間控制在30分鐘之內。
5.庫存數據的核算進人實施階段，完成基礎數據的收集、整理、匯總、上報，為公司經營提供必要的決策依據。
6.倉庫定位為效率年，效益年。將倉庫作業成本核算鈉入績效考核，細化進、銷、存系統中倉庫的工作量，向管理、效率要效益。
7.增強與各部門的溝通學習，多請示、多交流、多動腦，建立有效溝通、商務禮儀執行標準。
經過了一年的考驗與磨練，其間有喜樂，也有哀愁，但更多的是對公司心存感激。在新的一年里，我將立足本部門，配合好其他部門，完成各部門的生產任務。同時服從工作安排，加強學習鍛煉，認真履行職責，全方面提高完善了自己的思想認識、工作能力和綜合素質，克服不足，以更高的標準嚴格要求自己，爭取做得更好。
個人述職報告 7
忙忙碌碌間，一年時間匆匆而過，對我個人而言，這也是我“轉型”的一年。作為一名剛入職xx
的新員工，盡管剛走進一個新的工作環境，周圍的一切都是陌生的，但我很快適應了這的環境和熟悉了這份工作，這將是我職業生涯的一個騰飛點，我對此也十分珍惜，盡最大努力去做好這一工作。下面就我入職這一個月的工作和學習進行下回顧和總結。
一、虛心請教、努力學習。作為一名剛入職的新人來說主要還是以學習為主，所以來到部門后我首先的工作就是看圖紙，熟悉公司產品的結構，控制流程，在遇到不明白的地方時，我就積極的向領導和同事請教。
二、遵守制度、服從安排。嚴格遵守公司的規章制度，在這段時間內從未出現遲到早退現象。我對領導的安排是完全的服從，并不折不扣的執行，對于自己不會的`工作我也主動的去承擔，爭取能夠更多的為領導和同事分擔工作，快速的提高自己，勝任自己的崗位。我始終以一個學徒的身份向他們請教工作中的經驗。
三、辭舊迎新，展望未來。通過這段時間的工作，我發現了自身存在的很多缺點與不足。例如與其他部門同事溝通少，在處理上事情上的方法不夠成熟，經驗不夠豐富，做不到統籌規劃。展望20xx，除了一如既往地聽從各級領導安排，虛心向各位領導和同事學習外，還應該加強與其他部門同事之間的溝通交流，通過不斷的學習和總結積累自己的工作經驗，逐步提高自己的工作能力，更好的為公司服務。
總體來說，我對20xx充滿了期望，新年新氣象，希望在20xx年里，大家相互共勉，共同打造美好的藍海。
個人述職報告 8
尊敬的各位領導、同事們：
xx年以來，我一向分管學校教學業務，具體主抓教務處、教科室、實驗室等三個處室工作。在上級組織部門和xxx的關懷指導下，我求真務實，甘于奉獻，較好地完成本職工作，現就xx年以來的工作向組織述德述職述廉如下。
一、思想政治、道德品質表現狀況
1、思想政治上。我忠誠黨的教育事業，能以《中小學教師職業道德規范》規范自己，用心開展黨的群眾路線教育實踐活動。學習了《教育法》、《未成年人保護法》等國家相關的教育政策法規。樹立了堅定的政治方向，強化了對社會主義核心價值觀認識，能用優良的政治思想素質為社會主義現代化教育建設服務。
2、道德品質上。我恪守學高為師，身正為范的信念，嚴格要求自己，認真履行教師神圣職責，用自己的智慧啟迪學生智慧，用自己的愛心激發學生愛心，努力鑄造自己作為一名教師的高尚品格。
二、履行崗位職責狀況
(一)學習和作風狀況
1、專業學習上，三年來，我主要參加了高完中校長任職資格培訓學習、國家及省市縣高中新課程改革培訓學習，參加了“十二五”市級骨干教師培訓學習。這些培訓學習提升了我專業素養。xx年被xx縣教育局評為“十一五”中繼教“先進個人”，xx年12月被xx市教育局認定高市級骨干教師，獲“烏江園丁”稱號，xx年被xx縣委、縣政府評為“優秀學科十佳帶頭人”。
2、工作作風上，從xx年分管教學業務工作至今。我不貪權斂財，牢固樹立服務意識，對學生，循循善誘，不體罰，不侮辱；對教師，態度和藹，不指手劃腳，實施科學管理，關注學生身心的健康發展，促進教師的專業成長，竭盡全力為師生服務。
(二)完成重點工作狀況
在學校管理工作中，我態度端正，認真工作。每一天校園巡查，下課堂聽課，和教師交心談心，努力做好了教學業務管理工作，促進了學校教育教學的發展，努力使自己成為校長的好參謀，好助手。
1、抓好了教學常規管理工作。開齊課程，上足課時。嚴格執行上級規定，按課程計劃規定開齊課程，不隨意停課，不隨意增刪課時，保證學生每一天有1小時的體育活動時間，確保體育課、藝術課(美術、音樂)開足課時。
2、學校中、高考穩中有升。在生源質量極度低下的困難環境中，中考成績圓滿完成縣委政府規定的“55”計劃，連續三年500分以上高分段名列全縣第四。高考一本在10至16人之間，平衡發展；二本從xx年的'42人上升今年的73人。xx年、xx年獲xx市高中教育綜合評估三類校三等獎。
三、廉潔自律方面
在學校教育教學管理工作中，我對自己嚴格要求，對他人公平公正，尤其是對自己家屬、親友和身邊的工作人員的教育管理嚴格，交友謹慎，說話注意形象分寸，行事注意場合，組織紀律上具有極強保密意識，業余愛好健康，空閑時喜歡讀書，無吸煙、賭博、酗酒等不良習慣，能很好地貫徹落實和遵守廉潔從政規定。
四、主要不足及整改措施
一是對學習的重視程度不夠，特別是教育教學理論方面的學習還不夠深入。
二是工作水平有待提高。在管理中如何科學規劃與組織教學、優化組合教師隊伍與有效激勵工作積極性、正確指導與嚴謹督導教學過程、用心組織教改科研、努力保障教學秩序等教學管理工作方面，我深知自己還是有所欠缺的，尤其是高中新課程改革，更是因主觀和客觀上的原因，在通用技術、研究性學習等課程開設，學生成長檔案，學分管理等方面還不健全，存在問題。
三是服務上做得還不夠好。服務好教師的教育教學是我的工作宗旨。有時工作方式簡單而傷害了同事們，我要借此機會深表歉意。在今后的工作中，我將認真履行自己的崗位職責，進一步增強黨性，學習先進的理念，培養扎實的工作作風。做到眼勤，腿勤，手勤，吃苦耐勞，替領導分憂，提高辦事效率。更新觀念，走近學生，走近教師，走進課堂，深入到教研組、班主任和年級中去，大膽工作，創新工作，在工作中勤于思考，盡可能多溝通、多調查、多發現問題，多解決一些問題。
以上為我的個人民主測評述德述職述廉報告，請各位領導、同事批評指正。
謝謝大家!
個人述職報告 9
尊敬的領導：
一年的時間結束了，作為xx公司的一名員工，我時刻為自己的工作準備著，我知道工作是自己本職，不管是在什么時候都不應該忘記本職，我來到這里已經x年來，x年還是很快的，可以說這x年也見證了的公司的變化，一年又一年，20xx年到了這年終了，我想過去的已經過去了，很多東西都應該有一個規劃，無論是做什么事情都應該好好的去回味一番，這一點不管是在什么時候都是非常適用的'，在這個過程當中我也會想很多，不管是學習還是生活，這些都是非常關鍵的，一年的工作結束我滿是收獲，我認為還是有很多東西等著我去做好，這是一個過程，無論是做一件什么事情，一定會非常不容易，對于這已經過去工作，我靜下心來回顧一番。
一、踏實認真，努力進取
我是一個很安分的人，在工作當中這一點我一向如此，無論是做什么事情的時候，我都是堅定不移的去做好自己，我時刻都在銘記自己的本職工作，公司所有制度都是不容置疑的，現在我想了想這些還是非常感激的，我對工作的態度看法是非常好的，本著積極上進的態度現在我也在不斷的完善好這些，我想過很多事情，在這個過程當中我一直安分守紀，自己應該做好的東西我都在完善好，當然有很多方面都是需要注意的，踏踏實實的做好細節上面的工作，現在我一直都在非常認真的去做好這些細節上面的事情，其實這就是一個過程，現在我一直都感到很充實，20xx年就這么離去，我非常感激公司的給我帶來的成長，我非常受用，學習到的一定都是對我有很大的幫助。
二、工作認真，態度端正
這一年來我在工作當中時刻都記住了自己的本職，其實認真是一個最基本的東西，在工作的時候一定要知道哪些事情是不能大意的，對于我來講過去的這一年什么事情都是非常的快，我一直都是本著端正的態度，在工作上面我非常的受用，對于這些，當然有很多時候我也都是在努力得去做好細節上面的事情，過去的已經過去，當然在這個過程當中會有很多細節的事情，我也發現了這是自己應該加強的地方，作為一名xxxx的員工我時刻在維護公司的利益，貪小便宜，目光放遠大，為了給公司創造更多的價值，在即將到來的20xx年依然需要努力，任重道遠，我會繼續的端正態度，積極認真的為公司服務。
個人述職報告 10
一年來，在縣武裝部、鄉黨委的正確領導下，本人認真學習努力工作，積極完成了上級交給的各項工作任務，現將一年工作匯報如下：
1、努力學習，提高思想認識，增強自身素質。
認真學習黨的十八大精神，按時參加縣組織部、武裝部舉辦的十八大精神培訓班，做了大量筆記。黨的'十八大是在我國全面建設小康社會取得重大進展情況下召開的一次重要會議，為全黨全國人民指明了建成小康社會奮斗目標。告誡全黨要增強憂患意識、創新意識、宗旨意識、使命意識，把握黨建純潔性、先進性這條主線，建設學習型、服務型、創新型政黨。通過學習十八大精神，自己對建設中國特色社會主義理論有了更深刻認識，增強了做好農村工作的動力和思路方法。結合開展“三自六不讓”和“三增一做”活動，切實加強自己群眾觀點、群眾路線覺悟，不斷增強自己責任意識、為民意識和廉潔意識，要更好把“以人為本、執政為民”理念貫徹到全部工作之中，使自己思想紀律作風歷練過硬素質能力進一步提高，通過學習，進一步解放思想，努力提高自身素質，提高處置各種問題能力，為實現我鄉經濟社會發展目標做出更大貢獻。
2、努力做好本職工作及領導交辦的任務。
作為鄉武裝部長、鄉紀委專職委員、鄉綜治辦主任，認真進行了民兵整組、兵役登記工作，協助鄉紀委書記做好來信來訪及案件查處工作，配合鄉綜治委做好矛盾糾紛調處及維護社會穩定工作，完成所包王李房村包村工作任務。
(1)民兵工作。一年來認真進行了民兵整組及兵役登記工作，摸清了適齡青年底數，并對民兵及民兵干部進行教育。各村在編好基干民兵基礎上，都成立了村民兵應急分隊，以應付突發事件、完成急難險重任務。今年5月下旬，我鄉永豐堡村山上突發大火，我們迅速組織永豐堡、上八里、下八里三村民兵連夜撲火，終于撲滅了大火，受到縣鄉領導的好評。為做好征兵工作，我鄉及時召開了包括村書記、民兵連長參加的鄉征兵工作會議，各村均書寫了征兵宣傳標語，利用廣播進行了大量宣傳，大力宣傳我縣大幅度提高優撫待遇的好政策。針對個別青年參軍積極性低的狀況，我們要求各村干部要深入青年家中進行走訪做耐心細致的思想教育工作，在各村民兵連的大力工作下，我鄉征兵工作圓滿順利，到縣體檢青年12名合格7名。經過嚴格政審選送了5名青年光榮參軍加入北京武警、河南陸軍隊伍。
(2)堅持勤政廉潔、加強作風建設。認真學習上級有關加強黨性修養推進黨風廉政建設政策書籍、報刊文章，牢記“兩個務必”，厲行節約，反對浪費。在工作中嚴格遵守各項工作制度，按照機關效能建設制度要求，服從領導，團結同志，勤勤懇懇，任勞任怨。作為鄉紀委委員嚴格以黨員干部標準要求自己，按照清正廉潔勤政為民要求，廉潔征兵。協助縣、鄉紀委處理了永豐堡村民反映某村干部違反財經紀律問題，走訪了許多相關人員調查取證，對涉案干部進行了黨紀處理，平息了集體上訪事件。并針對下八里村民舉報，對該村群眾反映問題進行調查，現正在處理當中。按照縣紀檢委工作部署，認真組織鄉干部參加了縣紀委組織的網上廉政知識答題活動，受到了縣紀委的表揚。按照縣紀檢委工作部署，認真參加了縣組織的紀檢干部培訓，做了大量筆記受益匪淺。
(3)維護穩定及包村工作。
為維護全鄉社會安定，鄉綜治辦指導各村建立綜治工作臺賬，要求各村及時排查化解矛盾，使小糾紛不出村、大矛盾不出鄉，并將排查調處情況按時上報；認真在全鄉各村開展了“家庭拒絕xxx”活動，使xxx沒有傳播土壤，鞏固黨的執政基礎，確保黨的執政安全和維護人民群眾根本利益。鄉綜治辦對全鄉矛盾糾紛多次進行排查，妥善處理了數起矛盾糾紛。向縣政法委上報各村信息員詳細情況。在十八大安保工作中，指導各村建立維穩小區，做到成立組織制度上墻，建立了十八大安保維穩網格化體系。堅持了解各村情況，每周及時向縣政法委上報工作情況，并做好年初兩會、十八大期間鐵路晝夜護路工作。按照縣政法委要求按時完成了法制報刊的征訂工作。
在包王李房村工作中，我們包村干部多次召開該村兩委會、黨員會解決該村灌溉、道路等問題，在包王李房村工作中，多次召開該村兩委會、黨員會解決該村灌溉等問題。經過公開招標將灌區澆地工作承包給該村村民，便于解決多年的個別村民澆地不給錢，導致長期拖欠灌區水費且澆不了地的老大難問題。年初經過周密工作圓滿完成了王李房村兩委換屆選舉工作。秋收前，鄉政府積極支持該村道路平整建設工作，籌措資金、爭取沙石料，該村終于將主要街道用沙石墊平，極大便利了村民生產生活。入冬后鄰村東楊莊村用灌區水澆地時淹了王李房村葡萄地，村民十分憤怒，我們和村干部積極做工作找灌區反映情況，平息事態，積極向上級反映，待明年開春了解具體損失再處理。
本人努力工作，堅持正常上班，不遲到早退，認真值班。積極配合中心工作，完成領導交給的各項工作任務，任勞任怨，隨叫隨到。如在公路邊打掃衛生工作中積極肯干不叫苦叫累。
今后我要加強學習，繼續努力工作，為維護全鄉社會穩定、促進經濟發展，為我鄉國防后備力量建設做出較大的貢獻。
個人述職報告 11
回顧和冥想，回憶過去，思考現在。在過去的一年里，在車站領導的英明指導和同事的密切配合下，我公司對改革后的兩大車站進行了重組，新的順河客運公司應運而生，我們超市也得到良性發展和壯大。在過去的一年里，我們超市的領導者們有著獨特的眼光，不斷探索新產品。新上市的手餅和麻辣燙給超市帶來了可觀的效益。但我們也應該敏銳地意識到，盡管取得了一些成就，但缺點迫切需要糾正。為了以后超市有更大的發展空間，我將我的工作總結如下：
第一，積極學習各方面的知識。能夠掌握各種商品的屬性、功能和價格，以便更好地引導乘客消費。比如在收銀工作中，我可以熟練運用微機操作，使用準確快速的收銀速度，保持積極熱情的服務態度，從而節省乘客時間，為超市帶來更多的效益。
二、遵守車站的規章制度，端正工作態度。在理貨工作中，我堅持把貨架排列的有序、清晰，以便隨時檢查貨物的短缺和補充。我還會隨時檢查商品日期，確保食品安全，認真清潔貨物區和餐車，營造良好的視覺效果和溫馨感受，為乘客提供舒適的購物環境。
三、服從管理，服從指揮，一切工作認真按決定進行。今年站后，新引進的6s管理方式讓我的行為更加規范，與新成員相處融洽，相互配合，幫助他們更快掌握工作流程，在心理上和工作上融入我們這個大家庭。
以上是我去年工作的簡要總結。沒有人是完美的。只有保持不斷的自省精神，才能更好的成長和工作。所以我不避諱自己的不足，在此提出解決方案，希望得到領導和同事的評價。
第一，工作中缺乏細心和耐心，搭配銷售方法缺乏主動探索精神。以后會更加緊跟終端的.先進步伐，不斷從整體上學習，學習，改變，提升，從而提高自己的整體業務素質和營銷能力。
第二，有時候思維懶散，不愿意用腦子思考，處理問題缺乏靈活性，找不到技巧，做事有條不紊，缺乏創新意識。為了解決這些問題，我會克服自己的不足，將所學的企業文化和精神運用到實際工作中。
另外，為了更好的應對新的一年的機遇和挑戰，我也會加強在gfd的學習，為淄博市搭建一個窗口；服務態度禮貌和諧；按照張展提出的“十字”方針和“三字”標準，企業管理對我們的要求真的慢慢變成了一種好習慣；充分發揮老年人帶頭動手的精神，充分發揮豐富經驗的優勢，盡量做到像愛護自己的家一樣愛護自己的工作場所。
個人述職報告 12
各位領導、同仁：
大家下午好！
去年9月，我通過選崗走上聯絡員干事崗位，主要負責接待、外事、檔案等方面的工作；12月我被選為工會干事和行政工會小組組長。在辦公室和工會工作中所，我努力做到五個心：用心、細心、開心、熱心、放心。用心學習，細心處事，開心做人，熱心幫忙，讓領導放心。下面，我就這十個月的工作情況向各位作個簡要匯報，以接受大家評議。
一、努力學習，全面提高自身整體素質
辦公室工作是一個特殊的中層干部，它要求永無止境地更新知識和提高素質。為達到這一要求，我十分注重學習提高。一是向書本學。工作之余，我總要花很大比例的時間看書，除了認真閱讀《湖南教育行政版》、《望城通訊》、《當代教育》等報刊雜志外，我每個月還要回來每個省圖書館一到兩次，還書、借書、看書。二是向領導學。在辦公室工作，與各級黨委接觸的機會比較多。
十個月以來，我親身感受了各位領導的人格魅力、領導風范和工作藝術，使我受益匪淺，收獲頗豐。其中有三個人對我三個的干擾最大，薛：服務，盡全力為領導和老師們做好服務工作。陳：精細、精致，每件事情都要做到盡善盡美，鄧：不以事小而不為，把平凡的事做好就是不平凡。三是向同事學。我覺得，十三位同事都是我的'老師，你們中有業務專家，有讀書達人，有文字高手。正是不斷虛心的學習，在這十個月里，我無論是在敬業精神、思想境界，還是在業務素質、工作能力上都有了很大的進步，教育工作業績也得到經營業績了大家的肯定，去年績效考核和師德考核全優。
二、加強修養，時刻注意自我限制
在辦公室工作，接合處與上下左右及各界聯系非常廣泛，我始終牢記自己是附中星城的一員，是領導身邊的一兵，言行舉止都著重約束自己、對上級主管部門和各級領導，做到謙虛謹慎，尊重服從；對一線老師和機關同事，做到嚴于律己，寬以待人；對社會對外界，做到坦蕩處事，自重自愛。一句話，努力做到對上所不輕漫，對下不張狂，對外不卑不亢，注意用自已一言一行，維護學校和各級領導的聲望，維護星中的整體形象。
三、盡心履職，全心全意做好此項工作
辦公室工作和工會工作是繁雜的，而我自己的業務也不該丟，所以他們都笑我是就專業秘書，是校辦秘書、工會秘書、英語組秘書、黨辦秘書的秘書，兩個學期下來，學校大大的事情林林總總的活動，總能看到我，有時我在當主角，有時我在做外圍工作，有時我什么也反過來說，但是我會在一旁加油鼓勁。我盡心做好來文登記，收文處理，做到東凱努瓦縣通暢；我整理好檔案室，留存學校的每一份呂內縣工作實績；
我上傳新聞、照片，留住每一個彌足珍貴的時刻；我精心整理各種資料手冊、檢查材料，讓其內容豐富多彩形象可人；我搞好細心做好各級黨政來訪接待，從衛生、水果、茶水到顯示屏、照相以及微笑服務；我到局里幫忙教師招聘，經常加班到九、十點，連著兩個周末沒有休假；我組織工作了行政工會組員和家屬活動，其樂融融；我主持了輔導員卡拉ok賽，氣氛活躍，該瘋的都被我弄瘋了。
總而言之，總結十個月以來的工作，我可以問心無愧地說：自己盡了心，努了力，流了汗。不管這次述職能否評優，我將一如既往地做事，一如既往地為人，也希望領導和同志們一如既往地待我！
謝謝大家！
個人述職報告 13
尊敬的領導、同志們：
大家好
以來，在醫院黨組的領導下，緊緊圍繞全院的發展大局，認真開展各項醫療工作，全面履行了主治醫的崗位職責。
一、加強政治業務學習，不斷提高自身素質。
一年來，能夠積極參加醫院組織的各項學習活動，做到思想上、政治上時刻和黨中央保持高度一致。同時，堅持學以致用、用有所成的原則，把學習與工作有機結合，做到學習工作化、工作學習化，兩者相互促進，共同提高。特別是通過參加醫院組織的各項評比活動，對照先進找差距，查問題，找不足，自己在思想、作風、紀律以及工作標準、工作質量和工作效率等方面都有了很大提高。
二、認真負責地做好醫療工作。
“救死扶傷，治病救人”是醫療工作者的職責所在，也是社會文明的重要組成部分，醫聞工作的進步在社會發展中具有不可替代的作用，為此，我以對歷史負責、對醫院負責、對患者負責的精神，積極做好各項工作。一是堅持業務學習不放松。堅持學習婦產科學理論研究的新成果，不斷汲取新的營養，促進自己業務水平的不斷提高，全年共計記業務工作筆記萬字，撰寫工作報告份，撰寫業務工作論文篇。二是堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，熱情接待每一位患者，認真對待每一例手術，堅持把工作獻給社會，把愛心捧給患者，從而保證了各項工作的質量，受到了社會各界的好評。全年共計接待患者人，實施手術例，治愈病人人（次）。
三、嚴格要求自己，積極為醫院的發展建言出力。
作為醫院的.一員，“院興我榮，院衰我恥”，知情出力、建言獻策是義不容辭的責任。一年來，緊緊圍繞醫院建設、醫療水平的提高、業務骨干的培養等方面開動腦筋、集思廣益，提出合理化建議，充分發揮一名老同志的作用。同時，嚴格要求自己，不擺老資格，不驕傲自滿，對比自己年長的同志充分尊重，對年輕同志真誠地關心，堅持以工作為重，遵守各項紀律，堅持代病工作，兢兢業業，任勞任怨，樹立了自身良好形象。
一年來，在領導的幫助和同志們的支持下，工作雖然取得了一定成績，但與組織的要求還差得很遠，與其它同志相比還有差距，在今后工作中，要繼續努力，克服不足，創造更加優異的工作成績。
個人述職報告 14
各位領導，各位同事：
大家好!
對我有著特殊意義的xx年即將過去，回看這特殊的一年，仿佛歷歷在目。在今年的工作中，不遲到、不早退，能遵守各項院紀院規，尊敬領導，團結同事。主動積極的完成各級領導給予的工作任務。在科主任及護士長的領導下展開自身工作，并良好的開展和維持血液透析工作，較好的完成了20xx年度的工作任務，具體情況總結如下：
一、思想道德、政治品質方面
通過報紙、書籍積極學習政治理論，遵紀守法，認真學習法律知識；愛崗敬業，基友強烈的責任感和事業心，積極主動認真學習護理展業知識，工作態度端正，認真負責，在醫療實踐過程中嚴格遵守醫德規范，規范操作。
二、專業知識、工作能力方面
我本著把工作做的更好這一目標，開闊創新，積極圓滿的完成以下本職工作，協助護士長做好病房的管理工作及安全管理工作；我能遵守血透室的崗位職責、工作流程、操作規范、做到超前思維，保證在工作中遇到問題時，能有據可查和及時解決，保證血透室工作順利開展。
在工作中，我本著以人為本的服務理念，強化服務意識，用親切而有耐心的語言溝通來增強護患感情，細心的講解透析知識，給予飲食指導，消除患者的恐懼心理和對疾病的'盲目感，增強患者的治療信心。我還經常主動征求患者意見，不斷改善服務工作。在沒有家屬陪同的透析病人透析中，我能擔起家屬的責任，送水、熱飯、攙扶、更衣、協助大小便等，從不埋怨臟和累。
對于我的本職工作，我負有高度責任心，膽大心細。血液透析工作具有較高風險，作為護理操作者，我既有風險意識，又能發揮主觀能動性，做到最大限度的控制和避免風險，從而提高護理質量。除此之外，我還有具有高度的營銷意識，為醫院的經濟效益有著高度的敏銳性，做到服務好每位固定病人，留住每位咨詢病人，推廣醫院的軟件設施，吸引更多的病人。
三、不足之處及來年打算
我身上還存在一些不足有待改進，比如，在學習上仍有浮躁的情緒，感覺要學的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時，不能冷靜處理；在工作上，有時存在著標準不高的現象，雖然基本上履行自己的職責和義務，但是在主動性方面還有待于進一步提高，這都是我今后需要改進和提高的地方。
護理事業是一項崇高而圣神的事業，我為自己是護理隊伍中的一員而自豪，在今后的工作中，我會加倍努力，為護理事業作出自己應有的貢獻。在20xx年，我會繼續發揚我在過去一年中的精神，做好自己的工作急病人之所急，為病人負責，為病人負責，我會全心全意工作，協助科主任和護士長讓我們醫院的血透室更富特色，更加壯大。
個人述職報告 15
20xx年以來，在縣委、縣政府的正確領導下，按照縣委“促和諧、建強村”活動的意見要求，結合農村信用社的職能特點，我們農村信用聯社提高思想認識，加強組織領導，狠抓工作落實，在“促和諧、建強村”活動中做了一定的幫扶工作，圓滿實現了20xx年的幫扶目標。現將有關情況作以工作述職：
一、幫扶目標完成情況
根據縣委的安排，我單位幫扶的對象是王莊集鄉王坊村。該村現有人口815人，196戶，主要從事種植業和養殖業。20xx年確定的目標：一是充分發揮金融部門的職能作用，把王坊村作為信貸支持的重點村莊，加大信用戶評級授信和借貸支持力度，計劃對該村借貸授信80萬元，切實促進王坊村加快產業結構調整步伐和農民增收；二是根據實際，以信貸資金幫扶一家村辦企業發展。截至20xx年11月末，幫扶目標完成情況是：評定信用戶137戶，占農戶總數的70%；對信用戶的借貸授信總額達到310萬元，較20xx年增加借貸授信209萬元，占幫扶目標的261%，其中新增種植大棚戶28戶，支持借貸124萬元，新增養殖大棚戶30戶，支持借貸60萬元，支持飼料加工戶1戶，支持借貸25萬元。同時借貸支持祥云織業有限公司借貸50萬元，其中20xx年新增加借貸30萬元。總體上，按照年初制定的信貸支持目標，已超額完成幫扶計劃。
二、主要幫扶措施
在開展“促和諧、建強村”活動幫扶中，我們結合自身實際，主要采取了以下工作措施：
（一）提高認識，加強領導。我們把這項活動作為履行社會責任、提高支農服務水平的重要工作來抓，切實擺上議事日程；成立了以主任燕東杰為組長的“促和諧、建強村”活動幫扶領導小組，日常工作由人事綜合部、黨建辦公室等部分具體負責，并明確聯系人，加強活動調研和工作督辦，確保工作進度和年度幫扶目標的實現。
（二）充分發揮職能作用，切實加大信貸支持力度。20xx年以來，我們把該村作為加強農村信用工程建設的`重點村，優先進行信用評定、優先安排信貸資金，不斷加強對信用戶的評級授信，擴面、擴量、擴大授信額度和農民受益范圍。至20xx年11月末，共在該村評定信用戶137戶，占農戶總數的70%；對信用戶的借貸授信總額達到310萬元，較20xx年增加借貸授信209萬元；20xx年通過借貸支持，幫扶該村新增種植大棚戶28戶，發放借貸124萬元，新增養殖大棚戶30戶，發放借貸60萬元，幫扶飼料加工戶1戶，發放借貸25萬元。
（三）多形式開展信息、技術幫扶。主要有兩個方面：
一是免費為該村贈訂20xx年《xx科技報》230份，總價款達22655元；該村共196戶，達到了每戶一份。
二是打破支農就是發放借貸的傳統觀念，推出“幫資金、幫技術、幫信息”等一條龍的支農新模式，努力延伸信用工程建設的內涵和外延。要求各信用社在給老百姓資金支持的同時，還要給予科技、信息上的幫助，引導他們提高大棚檔次，做高端農業產品，進一步提升信用社的支農服務水平。今年7月份，xx縣農村信用社出資3萬多元，由理事長顏景元同志和主任燕東杰同志親自帶隊，組織各鄉鎮長、村兩委干部和大棚種植能手130余人，到壽光高科技蔬菜博覽園、三元朱村參觀學習大棚種植技術。在這次參觀學習活動中，我們對王坊村實行傾斜政策，增加參觀學習名額。通過組織這次參觀學習，積極助推了全縣農村產業結構調整和大棚建設，受到縣委、縣政府的高度評價和大棚種植戶的廣泛贊揚。
三、20xx年“促和諧、建強村”幫扶工作的初步設想
一是繼續加大對該村的借貸支持力度；
二是繼續堅持走科技支農、信息支農的路子，進一步拓寬幫扶農民增收的方法和途徑；
三是繼續幫扶該村加強村兩委班子建設；
四是進一步幫助該村完善三年發展規劃；
五是切實加強同縣委幫扶指導組、王莊集鄉黨委政府及王坊村兩委班子的的溝通和協調，強化幫扶措施，加大幫扶力度，努力為全縣新農村建設做出新的更大貢獻。
個人述職報告 16
尊敬的各位公司領導：
大家好！
近兩年來，對我來說是不平凡的時期，自上任新的工作崗位以來，在住建局黨委的直接管理和領導下，我堅持深入學習堅持與時俱進、開拓創新，堅持公開、公平、公正的原則，堅持制度管理，弘揚正氣、反對邪氣，在房地產公司起到了領導班子成員的一定作用，并積極帶領所分管的部門人員超額完成各項目標任務和經濟指標，以及臨時性任務，現就近兩年來思想、學習、工作等情況作如下述職：
一、堅持學習，加強政治素質提高
本人始終堅持加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造，努力提高自身的政治理論水平，積極參加公司組織的各項政治業務、學習活動，深刻領會其精神實質，在實際工作中加以貫徹。
近兩年來，按照公司的要求，書寫心得體會、學習筆記多篇。通過扎實的政治理論學習，為自己開展各項工作提供了一定思想保障，在日常工作中，注重觀點和方法，具有獨立解決疑難、復雜問題的能力，工作成效明顯。自身領導能力和領導水平不斷得到提高，能夠牢固樹立大局意識，積極主動配合公司“一把手”工作，較全面、準確地看待問題、分析問題、解決問題。在加強理論學習的同時，更注重于法律知識和業務知識的'學習，有力地促進了自身工作的開展，使自己更加勝任本職工作。
二、堅持立足實際，有序開展各項工作
本人作為房地產公司的一名領導，堅持做到“認真務實、立說立行、團結協作、勤政廉潔”的要求，注重在工作中不斷總結提高，堅持在干中學、學中干，努力鉆研業務知識的學習，同時有效的結合到工作實踐中。近兩年來，所分管的房管股以及公司第三產業等部門都取得了可喜的工作成績，尤其是房管股作為房地產公司的一個窗口，面對百姓，本人堅持做到想事、干事，定期不定期地逐戶探查承租戶的房情隱患，及時督促整改，確保安全無事故，保障人民群眾的生命財產安全。對所承租的營業用房進行大膽嘗試，走市場化租賃運作方式，為近兩年房管股的經濟指標任務的超額完成打下了堅實的基礎。在工作中，堅持制定相關制度，精細管理、強化措施，使管理有章可循、有據可依。堅決做到盡心謀事、傾力干事，以“多干少說、先干后說、干好讓別人評說”的決心，帶領所分管的部門人員團結一心，從小事做起，一步一個腳印求生存、促發展，扎實有效地推動了公司的各項工作全面快速發展。
三、今后努力方向
在今后的工作中，我要努力做到以下幾點：
1、努力學習，提升綜合素質，提高領導能力；
2、嚴格要求，廉潔自律，塑造領導干部形象；
3、勇于創新，深挖潛力，確保所分管的部門業績有較大的突破。
回顧最近工作，有成績，有進步，但也有差距和不足。總之，我要把這次述職當作新的起點，以更敬業的態度、更負責的精神、更扎實的工作、更無悔的奉獻，為公司的振興而兢兢業業、任勞任怨、勤奮工作。以上是我的述職報告，不妥之處，敬請領導和同志們批評指正。
個人述職報告 17
尊敬的各位領導：
我是財務部的財務經理xxx，下面組織匯報我過去一年的工作情況和開展情況：
一、取得的成績
本年度，我在財務部的管理下，取得了許多業績和成果，主要體現在以下四個方面：
1、收入管理優化效果明顯。我按照公司的要求，制定出有針對性的收入計劃以及檢驗機制。為了提高收益，我主動拓展客戶資源，加強合作，降低公司的營業成本。通過以上的努力，本公司收入較去年同期增長了12%。
2、財務流程優化取得明顯效果。為了提高財務效率，我利用自身資源協調各項日常工作，運用財務管理軟件提高依據性及準確性，并且大幅度縮短了會計系統的'日常處理時間。目前公司內部財務流程更加規范化、嚴密化，并且通過近期的國家審計，審核結果為優秀。
3、信用拓展及風險管理。我積極拓展銀行和其他金融機構的合作，提高公司無形資產管理和融資能力。并且在期間對公司降低貨幣信貸風險，提供業務評估和風險預警等措施，為公司避免了不必要的金融風險。
4、提高管理水平，將公司呈現出更好的狀態，使得公司更加穩定繁榮。財務管理結建立完善，并致力于營造一個親和力強的團隊氛圍，培養并優化財務團隊員工的素質和技能，制定標準化工作流程，使得經營效益和營業額都呈同步增長趨勢，達到跨越式的發展狀態。
二、存在的不足
在經營過程中，我也遇到了不少困難和挑戰。這些不足主要集中在以下三個方面：
1、由于部門編制較小及公司活動的頻繁性，財務部的工作人手嚴重不足，對部分核算工作及審批制度造成影響，包括追款、內健康管理、信息系統服務等，關乎公司的穩定性問題，需要解決。
2、當我在周報、月報、年度投資計劃上進行審核及監管時，部分公司的執行計劃與投資計劃上出現較大偏差，導致了一些公司部門的減資等問題。此問題在后續操作中需要更多的挖掘及指導，加強交流溝通，規范投資管理。
3、在資產負債方面，有待進一步提高本公司資金的供給量，縮短貸款決策周期和審批效率提高，進一步降低資本成本，提高資產負債表的規模，為公司的良性發展提供強有力的資金保障。
三、后續工作計劃
為了繼續推動公司財務部門的工作，我提出一些后續工作計劃：
1、優化現有的財務流程，結合公司自身特點，加強企業的內部管理。
2、完善相關制度，分內部控制方面和外部合作方面，尤其是針對會計政策、會計準則、財務分析等重點環節，進行完善，提高各方面的合規性。
3、針對不足之處，加強與上級單位、當地政府管理部門和各領域內的合作，提高公司融資能力、供應鏈金融管理和資本市場運營能力，為公司的發展提供更多的支持。
4、制定對部門工作績效考核體系，激勵部門內部成員競爭意識，不斷提高團隊合作精神，使部門實行合規管理，樹立團隊共同努力，提高績效，爭創優秀的團體領導。
以上就是我財務部門的工作情況，希望可以得到您的認同與支持。同時，我也會更加努力，為公司的發展貢獻更多的力量。
個人述職報告 18
尊敬的上級領導：
20xx年x月換屆選舉，本人選任x縣x鎮紀委書記，任職以來，本人勤勤懇懇，講學習，講政治，講正氣，積極主動履行職責，在縣委、縣政府的正確領導下，全力做好本職工作，較好地完成了各項工作任務，現將情況述職如下：
一、加強學習，提高素質
本人任職一年以來，始終把加強學習擺在重要位置，進一步提高學習重要性和緊迫性的認識，改進學習方法，注重學習效果。一是認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，努力提高運用馬克思主義的理論、觀點、方法去研究、分析和解決實際問題的能力。二是積極鉆研安全生產等業務，進一步加強了對黨風廉政建設和安全生產監督管理等理論的學習，基本掌握了開展安全生產監督管理等工作的業務知識，不斷提高業務知識、領導能力和執法水平。
二、找準位置，演好角色
(一)在任xx鎮黨委副書記、紀委書記期間開展工作，首先選準突破點，先從開展計生工作入手，在黨政“一把手”的領導下，團結其他班子成員，統一思想、齊心協力，認真做好各環節的工作，開創了xx鎮計生工作的良好局面，摘掉了計生工作黃牌警告的`牌子，得到了各級領導的一致好評。再次，以點帶面，全面推進社會治安綜合治理、武裝、村建土地等工作，較好地完成了上級和領導布置的各項任務。
(二)今年x月任x縣經濟貿易局副局長、x縣安全生產監督管理局局長以來，既積極主動做好縣經濟貿易局分管工作，又全力抓好全縣安全生產監督管理工作，同時努力提高行政執法和服務水平，當好上級領導的參謀和助手。
一是切實負起縣經貿局分管的安全生產和行政監察工作，認真做好縣經貿系統所管轄廠場、公司的安全生產工作，并做好有關領導離職審計等工作。
二是切實負起組織協調指導全縣安全生產監督管理工作，統一領導全局工作人員負責以下工作：監督檢查企事業單位及其主管部門貫徹執行國家安全生產法律、法規、規章制度及方針政策情況；監督檢查企事業單位改善勞動條件的計劃制定，檢查勞動保護經費的使用情況，以督促企業結合技術進步和技術改造，逐步改善勞動條件和勞動環境，解決安全生產技術和職業安全衛生方面的突出問題；監督檢查“三同時”執行情況，參加新建、改建、擴建企事業單位及重大技術改造項目的設計審查和竣工驗收，監督有關部門的企事業單位做到安全設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產使用；檢查企事業單位的安全衛生狀況，督促企業及時消除事故隱患；組織調查和處理傷亡事故，授權批復事故報告；對違反安全生產法規的企事業單位和責任人，根據情節輕重，依照有關規定，給予相應的處罰并建議有關機關予以行政處分；組織擬定安全生產、職業安全衛生的規章和標準。到目前為止，累計擬草、審核、簽發關于安全生產的文件達200多份，組織協調全縣“安全生產宣傳月”相關活動3次；全縣安全生產大檢查3次；共普查出重大危險源500多處；組織立案調查違反安全生產法規的案件19件；協調有關職能部門開展煙花炮竹、危險化學品、非煤礦山、水陸交通、人員密集場所、食品衛生、職業衛生、橫跨中小學校園高壓線等安全專項整治工作，并多次深入基層到廠到點檢查、指導工作，對普查出的30項重特大安全隱患作重點整治；接受處理來訪、來信、來電舉報26件(次)等，沉重打擊了違反《安全生產法》、《民用爆炸物品管理條例》、《危險化學品安全管理條例》等法律法規行為，依法規范全縣安全生產秩序。今年全縣生產安全事故的發生起數、傷亡人數和直接經濟損失四項指標同比有所下降，全縣安全生產形勢穩中好轉。
三、艱苦奮斗，廉潔從政
本人一貫發揚艱苦奮斗的優良傳統，注重自身建設，時刻以共產黨員的標準嚴格要求自己，做到自律、自省、自警、自勵。嚴格遵守中央有關廉潔自律的規定和本局的規章制度，不做有損于黨員和局機關形象的事，踏實做事，清白為官。
本人任職一年多來雖然取得一些成績，但由于學習有時抓得不緊，深入基層調研不夠，還存在政策理論水平有待進一步提高，安全生產執法工作力度還不夠大等一些問題和不足。本人決心加倍努力，盡職盡責，以與時俱進的作風創一流業績，爭當一名優秀的安監領導干部。
個人述職報告 19
各位領導同志們：
你們好!
本人在過去的一年里，認認真真做好本職工作。責任感和責任心是做好銷售工作的第一要求，相當大的一部分工作不是靠能力來完成來做好的，而是靠對廠部對銷售對自己的一種強烈的責任感和責任心來完成來做好的。
去年下半年開始，在銷售成績不理想的情況下，本人集思廣益，經常聆聽各區域銷售商的'銷售情況及意見和建議。及時了解市場變化，做出適時的調整，穩定了產品的持續增長。
在廉政方面，本人加強自身建設。一年來，堅持學習先行，把增強黨性觀念作為學習的根本任務，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，把“三個代表”重要思想貫徹到工作中的各個環節。明確黨風廉政建設和反腐敗工作是全面貫徹“三個代表”重要思想的保障，在實際工作中以創新的精神和與時俱進的態度，認真落實民主集中制，圍繞中心服務大局，履行好自己的工作職責，從實際出發，以全局為重，擺正自己的位置，做到了識大體、顧大局，從根本上樹立了全心全意為人民服務的意識，從思想上筑起了牢固的道德防線，謙虛謹慎，不驕不躁，竭盡全力做到凡事三思而后行。
進一步堅定了共產主義的遠大理想和全心全意為人民服務的宗旨觀念，把廉政建設變成自覺行動。本人認真執行《廉政準則》，盡職盡責，貫穿于日常工作始終，自覺抑制不正之風和腐敗現象的侵蝕，增強拒腐防變能力。認真貫徹民主集中制原則，積極參加黨風廉政建設民主生活會，勇于開展批評和自我批評，增強組織紀律觀念。自覺接受組織監督和班子成員監督，接受群眾的監督。不斷完善自我，超越自我，力爭使自己成為一名合格的有利于廠有利于科的黨員。
抓好黨風廉政建設，領導是關鍵，制度是保證。一是帶頭改進思想作風，密切黨群關系、干群關系，號召全科職工盡心盡力地解決客戶的實際問題。二是帶頭學習政治理論。通過科室例會和個人自學等多種形式，帶頭開展黨風廉政建設教育活動，帶頭參加討論，帶頭參加交流，使干部職工樹立正確的人生觀和價值觀，發揚恪盡職守，勤奮工作，樂于奉獻的精神。三是帶頭深入實際，調查研究。不定期開展科室學習會，以及開展思想政治工作調研，溝通信息，了解狀況，有針對性開展各項工作。四是帶頭執行廉政規定，自覺接受監督。越是深化改革，發展社會主義市場經濟，越要加強以人為本，從源頭預防腐敗；越是深化改革，發展社會主義市場經濟，越要加強黨風廉政建設；越是深化改革，發展社會主義市場經濟，越要加強監督約束，形成強有力的廉政建設機制。
回顧一年來的工作，我們銷售科成員在黨風廉政建設工作上取得了一些成績，但也存在一些不足。一是黨風廉政建設學習抓的不緊，堅持的不好，沒有再學深學透上下功夫；二是對工作人員的黨風廉政建設工作深入研究、指導的不夠到位；三是在建立和完善管理機制和監督機制等方面還有不完備、不科學的地方。今后，我們銷售科成員將繼續按照地質局以及探礦廠黨風廉政建設的有關規定，圍繞探礦廠黨委的中心工作，進一步強化黨風廉政建設知識學習的自覺性，轉變工作作風，規范執政行為，增強廉潔自律和反腐敗意識，真正做到廉政勤政、依法行政。
以上匯報若有不當之處，懇請領導和各位同志給予批評指正，以便在今后的工作中改進和提高，把我們銷售科的黨風廉政建設工作做得更好。
個人述職報告 20
20xx年已經過去，回顧近一年來的工作，感觸良多，收獲不小。近一年來，在財務部和公司的正確領導下，在各部門的全力支持下，財務全體成員的鼎力相助下，嚴格自律，規范管理，踏實工作，熱情服務，履職盡責，任勞任怨，較為圓滿完成各項任務，實現了既定目標，達到了預期效果，鍛煉了自己，提高了財務管理水平。當然，在取得一定成績的同時也存在些許不足，在此，對大家給予我的關愛和幫助表示衷心的感謝！下面就我近一年的工作情況向各位領導和同仁作簡要匯報：
由于工作需要，本人將工作重點放在財務服務、規范上，我感到只有搞好服務才能做好工作，只有堅持規范才能減少風險與差錯。此后，以優質服務為先導，以規范制度為理念，立足做好常規工作，著眼推進重點工作。取得了一定進展，收到了一定成效，做了大量事務性的工作。
工作方面：踏實工作，履行職責，認真執行《會計法》，規范記賬憑證的編制，嚴格對原始憑證的合理性進行審核，強化會計檔案的管理等。按規定時間編制公司需要的各種類型的財務報表，及時申報各項稅金。在各類年終審計、年終預審及財政稅務檢查中，積極配合相關人員開展工作。按照公司要求對公司收入、成本進行監督、審核，提出相應的對策等。
學習方面：虛心請教，不斷提高，完善各項財務基礎制度，加強業務學習，提高業務水平，提升思想境界，剖析自我，查找不足，擺正自身位置，尋求良好的工作方式，提高工作效率，探尋人性化管理，振作精神，嚴格要求，勝任本職工作。在工作中學習，在總結中提高，在培養全面素質上下功夫，注重細節，養成良好習慣，做好工作。
思想方面：積極上進，團結協作，充分發揮主觀能動性和工作積極性，不斷提高團隊整體素質，營造和諧氛圍，樹立開拓創新、務實高效的形象。不斷加強財務人員之間的相互學習、相互交流、互幫互助、互相補臺，打造和諧高效的工作團隊，達到在工作中相互認同、相互理解、相互支持、共同提高。
自身學習抓得不緊，組織理論學習不經常，學得不深不透，忙于事務，創新不足；疲于應付日常事務，前瞻性、系統性研究較為欠缺；財務分析、預測水平有待提高，財務信息的決策能力有待增強；工作中有時缺乏耐心有點急躁的`現象，以后有待加以克服。
新年意味著新起點、新氣象，隨之要有新的精神面貌和新的干勁，我決心再接再勵，與時俱進，繼續搞好優質服務，努力堅持規范，著力推進創新，積極探索解決新形勢下財務工作面臨的新情況新問題，理好財、服好務、辦好事。積極主動出謀劃策，精打細算，確保營運資金流轉順暢、確保投資效益、確保財務優化管理。
把公司財務做精做細，搞好成本歸集。拓展財務管理與服務職能，實現財務管理“零”死角，挖掘財務活動的潛在價值，充分發揮支撐服務職能，合理有效配置有限資源，切實防范財務風險，最大限度降低成本，促進公司全面健康發展。在提高企業競爭力方面盡更大的義務與責任，不斷鞭策自己，加強學習，以適應時代與企業的發展，和大家共同進步，與公司共同成長。
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