如何寫聘用文書請示?下面是小編特地給大家整理的聘用文書請示范文，供大家閱讀與參考。
聘用文書請示范文1
區(qū)人事勞動和社會保障局：
根據(jù)《上街區(qū)區(qū)直機關事業(yè)單位臨時人員管理暫行辦法》有關要求，結合本單位的實際情況，需要聘用公共衛(wèi)生協(xié)管員15名，聘期5年，條件如下：1、有良好的思想道德品質，有較強的事業(yè)心和責任感，遵紀守法、廉潔奉公;2、高中以上學歷;3、身體健康。工資待遇：400-500元/月。
以上請示妥否，請批示。
二00x年x月x日
聘用文書請示范文2
工委、管委領導：
20xx年x月，經(jīng)工委、管委領導研究，同意管委會辦公室政策研究室面向社會公開招聘兩名工作人員。通過開發(fā)區(qū)勞動人事局組織嚴格的報名、筆試、面試等工作，8兩名同志成8績優(yōu)秀，符合試用條件。經(jīng)工委、管委領導研究，同意錄取該兩名同志。20xx年x月1日、31日，8888兩名同志先后到管委會辦公室政策研究室報到。在此后的試用期間，8888同志分別擔任政策研究和報紙采編工作。該兩名同志在工作期間，勤勤懇懇，踏實肯干，工作表現(xiàn)優(yōu)秀，能夠勝任管委辦政策研究室的工作。主要表現(xiàn)是：
一、努力學習，著力提高政治理論素養(yǎng)
政策研究室工作人員是領導的參謀助手，擔負著服務于領導決策的重要職能。8888兩名工作人員不斷加強政治理論學習，用理論的清醒保證政治上堅定，維護開發(fā)區(qū)大局，用高度的政治責任感、使命感和較高的政治理論素養(yǎng)，帶動業(yè)務能力的迅速提高。
二、主動參與，下大力提高業(yè)務能力
自進入管委會辦公室政研室以來，李、劉兩名同志在工委、管委的正確領導和辦公室同志的幫助支持下，認真學習，勤于工作，盡快進入角色，業(yè)務素質有了較大的提高。對開發(fā)區(qū)的基本情況有了更深層次的了解，掌握了機關公文的撰寫，調研文章的起草和報紙的采編工作。同時，政策研究室的`人手少，調研、采編的工作非常繁重，李占會、劉杰兩名工作人員經(jīng)常白天外出調研、采訪，晚上寫作，經(jīng)常犧牲休息時間，精心研究材料，琢磨設計美化版面，反復校對文章和稿件，努力提高調研文章和報紙的質量。
三、精益求精，出色完成各項任務
在試用期間，劉主要負責了《廊坊開發(fā)區(qū)》報的采編工作。先后參與出版9期《廊坊開發(fā)區(qū)》報，發(fā)表消息、通訊17 篇，新聞圖片21幅，編輯、校對版面14個，參與報道了省委書記白克明視察開發(fā)區(qū)、5·18東北亞暨環(huán)渤海商務節(jié)、區(qū)內重大項目的簽約、奠基等重大活動。同時，向省內外多家主要媒體投稿，在《河北日報》、《廊坊日報》、《中國開發(fā)區(qū)》網(wǎng)站、《河北開發(fā)區(qū)》網(wǎng)站、廊坊開發(fā)區(qū)政府網(wǎng)站發(fā)表42篇稿件。向省、市級信息部門上報16 條信息。參與編輯了6期政研室的內部刊物《資訊快遞》。
李同志主要負責政策研究室的調研工作。在辦公室領導與同志們的大力幫助下，先后完成4篇調研報告，整理錄音3篇領導講話，編輯15期資訊快遞，較好的完成了管委會機關公文的格式把關工作，圓滿完成了領導交辦的其他各項任務。
在近一年的實用期間，李占會、劉杰兩名同志以其出色的工作表現(xiàn)，踏實肯干、謙虛謹慎的工作作風，贏得了各級領導和同事們的認可，受到一致好評。根據(jù)管委會辦公室工組需要，結合以上兩名同志的工作表現(xiàn)，特申請給予李占會、劉杰兩名同志辦理正式聘用手續(xù)。
妥否，請領導批示。
聘用文書請示范文3
廳人事處：
根據(jù)《省水利廳關于喻君杰等57人已具備水利工程高級專業(yè)技術職務任職資格的通知》(蘇水人〔20xx〕78號)精神，我處郝春明同志已經(jīng)具備水利工程研究員級高級工程師任職資格，經(jīng)研究，擬聘用郝春明同志水利工程研究員級高級工程師。
以上請示當否，請批示。
江蘇省太湖地區(qū)水利工程管理處
20xx年x月x日