在學習、工作乃至生活中，說到證明，大家肯定都不陌生吧，證明是用以證明自己身份、經歷或某事真實性的一種憑證。那么證明怎么擬定才能發揮它最大的作用呢？以下是小編為大家收集的離職證明范本，希望對大家有所幫助。
離職證明 1
甲方：(單位名稱)
乙方：
身份證號：
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務)，于20__年__月__日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致，并已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
甲方(簽章)：
乙方簽字：
甲方代表簽字：
離職證明 2
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我行擔任________（部門）的_______職務，由于_________原因提出辭職，與__銀行解除勞動關系。特此證明！
蓋章
日期：____年__月__日
離職證明 3
茲證明______自__年__月__日入職我公司擔任__部門崗位，至__年__月__日因原因申請離職，在此工作期間無不良表現，工作良好，同事關系融洽，期間曾被授予“____”稱號(榮譽)。經公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續。
因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明.
公司蓋章
日期： ____年__月__日
離職證明 4
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________（部門）的_______職務，由于___個人______原因提出辭職，現已與公司解除勞動關系。特此證明！
公司名稱（加蓋公章）
20__年__月__日
離職證明 5
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動關系。以資證明!
公司名稱(加蓋公章)
___________年_____月____日
離職證明 6
__先生/女士/小姐自20__年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務，至20__年01月01日因個人原因申請離職，在此間無不良表現，經公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
____年__月__日
離職證明 7
茲證明：___，男，身份證號碼：_____，自20__年__月__日至20__年_月__日入職我公司，現因個人原因申請離職，在我公司工作期間表現良好、勇于創新，無不良表現。
經我公司慎重考慮準予離職，現已辦理交接手續，無任何經濟糾紛。因未簽訂相關保密協議，遵從自由擇業。
特此證明。
證明人：___
日期：20__年__月__日
離職證明 8
____________(姓名)，______(性別)，身份證號：____________________________，自________年_____月_____日至________年_____月_____日在我公司擔任_____________(部門)的___________職務，由于____________________________________________原因提出辭職。經公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。
特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
_________年_____月______日
離職證明 9
(姓名)________________ (身份證號碼) ____________已于__年__月__日與本單位解除勞動合同關系。該人員離職之后，我單位在職專業技術人員的數量、結構等仍滿足相關資質標準要求。
特此證明！
證明單位：(蓋章)
年 月 日
離職證明 10
____________(姓名)，______(性別)，身份證號：____________________________，于_________年_____月______日申請離職，經研究，_________年_____月______日批準其離職。雙方商定：離職后，辦好交接工作;對于前期工作中的遺留問題，____________(姓名)須不定期來我公司，及時協助本單位解決相關問題。
根據相關保密協議，____________(姓名)不得在“與我公司存在競爭關系”的公司任職;不得泄露我公司的`重要客戶資料和相關技術，一年之內不能從事相關行業。
特此證明!
____________________________公司(加蓋公章)
_________年_____月______日
離職證明 11
茲證明______，身份證號碼：____________，自20______年7月起就職于我公司，因個人提出解除勞動合同，現已于20______年9月終止勞動合同，并已辦妥一切與勞動關系相關的手續。
特此證明！
江蘇______外包服務有限公司
20______年9月21日
離職證明 12
茲證明________________先生/女士/小姐原系我司市場開發部職員，在職時間為20______年04月01日至20______年07月31日。
現已辦理所有離職手續。特此證明！
公司名稱（加蓋公章）
____年__月__日
離職證明 13
深圳市食品藥品監督管理局:
我單位（藥店）員工__擔任__崗位，已于20__年__月__日離職，同意該人員注銷其本人的《深圳市藥品行業從業人員上崗證》（證號：），并已依法解除勞動關系。
企業負責人簽字：（單位蓋章）
20__年__月__日
離職證明 14
_____（身份證號為______）自__年___月__日入職我公司__職務，至__年___月___日。因個人原因申請離職，在職期間無不良表現，經協商一致，已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明。
公司名稱（加蓋公章）
__年__月__日
離職證明 15
茲證明_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至
____年__月__日在我公司擔任________（部門）的_______職務，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動關系，以資證明！
公司名稱（加蓋公章）
__年__月__日
離職證明 16
姓名：_________，男，身份證號碼：_________，自_________年_________月_________日入職我公司擔任___部一職，至_________年_________月_________日因個人原因申請離職，在此一年間工作良好無不良表現。
經公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續。因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明。
______部經理（簽名）
______公司蓋章
日期：
離職證明 17
茲有_____________，于____年____月____日，向該單位申請辭職。根據《全民所有制事業單位專業技術人員和管理人員辭職暫行規定》第____條第____款和《關于執行<全民所有制事業單位專業技術人員和管理人員辭職暫行規定>中有關問題的通知》第____條第____款，經___________單位或人才流動服務機構審核(審批)，該從____年____月____日起辭職。
特此證明！
____
____年____月____日
離職證明 18
姓名：________性別：____出生年月：__文化程度：___住址：________弄______號______室
________/女士于______年______月______日到本公司工作。因____________于______年______月______日提出離職。
根據《有限公司勞動合同》的規定，經協商同意，自______年______月______日起批準__________先生/女士離職、
離職人：_____
經辦人：_____
___有限公司
______年______月______日
離職證明 19
____________先生/女士/小姐：
自20________年________月________日至20________年________月________日在我單位擔任___（部門）的____________職務，由于______________原因申請辭職，與本單位解除勞動關系。
經本單位慎重考慮準予離職，已經融洽和氣的辦理了交接手續，解除手續。雙方不再有任何責任、義務關系。
因未簽訂相關保密協議，排他協議，遵從擇業自由，及日起，同意他（她）選擇任何職業，在任何地點工作，包括在本行業和相關行業，從事同類工作或相關工作，沒有任何異議。
特此證明！
____________
20________年________月________日
離職證明 20
姓名：____男，身份證號碼：____________自20____年12月11日入職我公司擔任____________組長一職，至20____年09月17日因個人原因申請離職，在此將近一年時間工作良好無不良表現。
經公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續，遵從擇業自由。
特此證明。
____有限公司
_______年_______月_______日
離職證明 21
茲證明____先生，身份證號碼：____，原系我公司____部門員工，因____原因主動申請離職，經公司慎重考慮同意其離職，現離職交接手續已辦清。雙方勞動合同于____年____月____日解除，勞動關系自離職之日起解除。
特此證明！
______
20____年____月____日
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