在日常學習、工作和生活中，大家一定都接觸過證明吧，根據用途的不同，證明的種類也不盡相同。什么樣的證明才是規范的呢？以下是小編幫大家整理的離職證明證明書，希望對大家有所幫助。
離職證明證明書1
xxx（姓名），xxx（性別），身份證號：xxx，自xxx年xxx月xxx日至xxx年xxx月xxx日在我公司擔任xxx（部門）的xxx職務，由于xxx原因提出辭職。經公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。特此證明！
xxx
20xx年x月x日
離職證明證明書2
茲證明員工（身份證號），自年月入職，在公司擔任部門職務，于20xx年xx月xx日離職，在此工作期間無不良表現，經公司慎重考慮準予離職，已辦理完工作交接手續。
勞動關系自離職之日起解除，特此證明！
公司（蓋章）：
日期：20xx年xx月xx日
離職證明證明書3
[離職證明]
茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx部門xx崗位，至xx年xx月xx日因xx原因申請離職，在此工作期間無不良表現，工作良好，同事關系融洽，期間曾被授予“xx”稱號(榮譽)。經公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續。
因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明
公司蓋章
日期： xxxx年xx月xx日
離職證明用途
1、證明用人單位與勞動者已經解除勞動關系;
2、證明按照正常手續辦理離職;
3、證明是自由人，可以申請失業金或應聘新的職位;
4、可以憑此轉你的人事關系、社保、公積金等等。
離職證明辦理方式
一、可找離職單位人事部辦理或委托朋友公司辦理
優點：免費缺點：辦理時間較慢(有些企業是不愿意開或者開起來要等很久)搭人情
二、也可找市面的正規代辦公司，如：北京代辦網但一般則需要幾百元的服務費
優點：快速，省心缺點：花費較高
離職證明注意事項
1、開離職證明要注意必須的格式。
2、開離職證明必須要蓋“鮮章”也就是收入證明復印是無效的。
3、蓋的章必須是單位的'公章。而且必須是圓章。
離職證明證明書4
××工程有限公司離職證明書
茲證明××小姐于1993年2月1 5日受聘于本公司，擔任制圖員一職。她于l994年l2月30日晉升為助理設計工程師，于1995年2月1日再度晉升為設計工程師。她在此任職直到1997年4月30日她辭職生效為止。楊小姐工作認真，為人誠實、正直。她在本公司的工作總是超過所預期的。
董事長：××××
×××××年××月×日
茲證明×××先生在1985年1月6日至1990年10月5日期間，任本公司辦公室秘書。在職期間忠盡職守，勤勉可靠。其離職實系出于自請，另無他因。
×××公司經理××
年 月 日
離職證明證明書5
xxx先生/女士(身份證號為_________)自xxxx年xx月xx日入職我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務，至xxxx年xx月xx日因______________原因申請離職，在職期間無不良表現，經協商一致，已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
xxxx年xx月xx日
離職證明證明書6
茲有我司員工xx，身份證號碼為xx，自xx年xx月xx日入職我司xx項目部擔任xx職務，至xx年xx月xx日因個人原因申請離職，在工作期間無不良表現，經公司研究決定，同意其離職，已辦理交接手續。
因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明!
xx有限公司
20xx年x月x日
離職證明證明書7
茲有xxxxxx(姓名)同志于xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日至xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日期間在我公司擔任xxxxxx職務，在職期間，工作努力，無不良工作表現。現因xxxxxxxxxxxxxxxxxx原因申請離職，并已正式辦理離職等相關手續。以后其一切相關事宜均與我司無關。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
xxxx年xx月xx日
離職證明證明書8
廣東格蘭仕集團有限公司離職證明書（案例1）
NO：（20xx）001.
茲證明： ，性別： ，出生于 年 月，系省市（縣）人，于年月 日至年 月 日就職于本公司，在本公司服務期間無違法違紀行為，因離職，最后職務為 。
特此證明
廣東格蘭仕集團有限公司人力資源部
年 月日
…………………………………………………………………………………………
廣東格蘭仕集團有限公司離職證明書
NO：（20xx）001.
茲證明： ，性別： ，出生于 年 月，系省市（縣）人，于年月 日至年 月 日就職于本公司，在本公司服務期間無違法違紀行為，因離職，最后職務為 。
特此證明
廣東格蘭仕集團有限公司人力資源部
年 月日
離職證明書（案例2）
系我公司部員工，于 20xx年 05 月 30 日提
出離職申請，經公司領導同意，于 20xx年 06 月 30日辦理完全部離職手續，于 20xx年 06 月 30 日正式離開本公司。
特此證明。
單位公章
20xx年 06 月 30 日
離職證明書（案例3）
xxx ，性別： ，出生于1983年2月，自20xx年12月1日入職我公司擔任某某部門某某崗位，至20xx年7月1日因個人原因申請離職，在此期間無不良表現，工作良好。經公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續。因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明。
單位公章
20xx年7月3日
深圳市食品藥品監督管理局:
我單位（藥店）員工（ ）擔任（ ）崗位，已于 年月日離職，同意該人員注銷其本人的《深圳市藥品行業從業人員上崗證》（證號：），并已依法解除勞動關系。
企業負責人簽字：（單位蓋章）
年 月 日
某某同志自20xx年11月1日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務，至20xx年07月30日因個人原因申請離職，在此間無不良表現，經公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明
負責人簽字（單位公章） 20xx年07月31日
離職證明（案例6）
甲方：（單位名稱）
乙方：身份證號：
乙方原為甲方，于20xx年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致，并已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續。 特此證明。
甲方（簽章）：乙方簽字： 甲方代表簽字：
年月日 年月日
離職證明證明書9
員工（身份證號），自年月入職，在公司擔任部門職務，由于個人原因提出辭職，現已交接完工作，自20xx年xx月xx日離職，勞動關系自離職之日起解除。
特此證明！
公司（蓋章）：
日期：20xx年xx月xx日
員工簽名：xxx
離職證明證明書10
茲有本單位員工陳億權，性別男，身份證：____________，勞動合同期限為：20xx年07月01日至20xx年06月30日，因員工個人發展原因提出解除勞動合同，公司同意與其接觸勞動合同，根據《勞動合同法》相關規定，自20xx年08月24日開始，我公司與該員工正式解除勞動關系。
本員工離職前職位為：系統工程師。
特此證明
廣州有限公司
二零一一年八月二十四日
離職員工簽名：
日期：
離職證明證明書11
茲有XX(姓名)同志于XX年X月X日至X年X月X日期間在我司擔任XX職務，在職期間，工作努力，無不良工作表現。現因XXX原因申請離職，并已正式辦理離職等相關手續。以后其一切相關事宜均與我司無關。
特此證明
XX有限公司(蓋章)
XX年X月X日
離職證明證明書12
_________先生自_________年_________月_________日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務，至_________年_________月_________日因個人原因申請離職，在此間無不良表現，經公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)_________
日期：_________1_________月_________日
離職證明證明書13
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________（部門）的_______職務，由于提出辭職，現已與公司解除勞動關系。特此證明！
南京三川建筑設計有限公司（公章）
___年___月___日
離職證明證明書14
離職證明
先生/女士/小姐(身份證號為 )自xx-xx年01月01日入職我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務，至xx-xx年07月31日因 個人 原因申請離職，在職期間無不良表現，經協商一致，已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
xx-xx年07月31日
離職證明證明書15
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務，由于___個人______原因提出辭職，現已與公司解除勞動關系。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
20xx年xx月xx日
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