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員工離職證明

2022-04-20 離職證明

  在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,大家對(duì)證明都再熟悉不過了吧,證明是具有證明特定事件效力的'文件。證明到底怎么擬定才正確呢?下面是小編幫大家整理的員工離職證明,希望對(duì)大家有所幫助。

員工離職證明1

  甲方:xxxxxx(單位名稱)

  乙方:xxxxxx身份證號(hào):xxxxxx

  乙方原為甲方xxxxx(部門)的xxxx(職務(wù)),于20xx年xx月xx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

  雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

  特此證明。

  甲方(簽章):xxx

乙方簽字:xxx

  20xx年xx月xx日

員工離職證明2

  ___,身份證號(hào):__________________,自20xx年_月_日入職我公司擔(dān)任技術(shù)部程序員,至20xx年_月_日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

  特此證明。

  __有限責(zé)任公司(蓋公章)

  20xx年__月_日

員工離職證明3

  _________,身份證號(hào):___________________________,自______年___月______日入職我公司擔(dān)任技術(shù)部程序員,至______年___月______日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

  特此證明。

  ____________有限責(zé)任公司(蓋公章)

  ______年______月______日

員工離職證明4

  姓名:xxx,性別:x,年齡:xx。

  身份證號(hào)xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

  自20xx年xx月至xx年xx月于我單位工作,在此期間無不良表現(xiàn),因xx原因辭職,現(xiàn)與我單位已不存在勞動(dòng)關(guān)系。

  特此證明!

  單位(蓋章)xxxxxxxxxxxxxxx

 20xx年xx月xx日

員工離職證明5

  xxx先生/女士/小姐(身份證號(hào)為xxxx)自xxxx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任xx職務(wù),至xxxx年xx月xx日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  公司名稱xxx(加蓋公章)

  xxxx年xx月xx日

員工離職證明6

  xxx部xx先生/女士/小姐因春節(jié)請(qǐng)假 天,假期到期后未及時(shí)回來上班,經(jīng)電話通知后仍未到崗,根據(jù)公司考勤與考核管理規(guī)定第五條:請(qǐng)假未及時(shí)到崗者,按自動(dòng)離職處理。

  特此通知!

  公司名稱(加蓋公章):

  20xx年 xx月xx 日

員工離職證明7

  _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!

  公司名稱

  20xx年xx月xx日

員工離職證明8

  某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我酒店擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20xx年01月01日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)酒店研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明

  酒店名稱(加蓋公章)

  ____年__月__日

員工離職證明9

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好,本人______由于個(gè)人原因,無法繼續(xù)為______公司(單位)服務(wù),現(xiàn)特提出離職,望公司領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。同時(shí)感謝貴公司一直以來對(duì)本人的幫助。

  謝謝!

  申請(qǐng)人:______

  時(shí)間:___年___月___日

員工離職證明10

  XX先生自xx年 月2日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至xx年 0月3日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明

  公司名稱(加蓋公章)

  日期:20xx年0月9日

員工離職證明11

  _________先生/女士/小姐(身份證號(hào)為_________)自_______年______月_______日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至________年______月_______日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  公司名稱(加蓋公章)

  ________年_____月_____日

員工離職證明12

  趙曉清,身份證號(hào):46523xxx,自20xx年X月XX日入職我公司擔(dān)任技術(shù)部程序員,至20xx年X月XX日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

  特此證明。

  明帆科技有限責(zé)任公司(蓋公章)

  xx年xx月xx日

員工離職證明13

  姓名:xxxxxx,男,身份證號(hào)碼:xxxxxxxxxxxxx,自xxxxxx年xxx月xxx日入職我公司擔(dān)任xxxxxxx部xxxxx一職,至xxxxxx年xxx月xxx日因xxxxxx原因申請(qǐng)離職,在此xxxxxx年間工作良好無不良表現(xiàn)。

  經(jīng)公司慎重思考準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。xxxxxx因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  xxx部經(jīng)理(簽名)xxxxxxx

  xxxxxxxxxxxx公司蓋章

  xxxxxx年xxx月xxx日

員工離職證明14

  xxx,身份證號(hào):xxxxxxxxx,自20xx年X月XX日入職我公司擔(dān)任技術(shù)部程序員,至20xx年X月XX日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

  特此證明。

  xxxx有限責(zé)任公司(蓋公章)

  20xx年XX月XX日

員工離職證明15

  我公司員工xx(身份證號(hào)碼:xxx)于xx年x月x日入職到xx年x月x日離職,在公司擔(dān)任xx職位,任職期間的勞動(dòng)保險(xiǎn)手續(xù)已辦理,后因合同期滿原因離職,故社保手續(xù)已于xx年x月x日轉(zhuǎn)出,特此證明。

  xxx公司(公司的公章)

  xx年x月x日

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