在日常生活和工作中，報告與我們愈發(fā)關(guān)系密切，我們在寫報告的時候要注意語言要準(zhǔn)確、簡潔。你知道怎樣寫報告才能寫的好嗎？以下是小編為大家整理的部門統(tǒng)計調(diào)研報告，希望對大家有所幫助。
部門統(tǒng)計調(diào)研報告1
＂今年工作怎么看？明年工作怎么干？＂12月6日下午，市委書記崔茂虎到市發(fā)改委、市統(tǒng)計局進行調(diào)研。他強調(diào)，各級各相關(guān)部門要協(xié)調(diào)聯(lián)動，做到依法統(tǒng)計、科學(xué)統(tǒng)計、全面統(tǒng)計，提高統(tǒng)計質(zhì)量，全面客觀、實事求是地反映麗江經(jīng)濟社會發(fā)展情況，深入分析研判經(jīng)濟發(fā)展形勢，齊心協(xié)力、全力以赴把加快發(fā)展各項工作做好做扎實，全力沖刺確保今年圓滿收官，系統(tǒng)謀劃實現(xiàn)明年高開穩(wěn)走，奮力推動麗江實現(xiàn)高質(zhì)量跨越式發(fā)展。
＂今年的目標(biāo)任務(wù)完成得怎么樣？目前的'重點工作有哪些？＂調(diào)研中，崔茂虎一行先后到市統(tǒng)計局工業(yè)統(tǒng)計科、市發(fā)改委固定資產(chǎn)投資科等地，詳細(xì)了解了統(tǒng)計、麗江市重點項目管理系統(tǒng)平臺建設(shè)方案、發(fā)展改革等工作情況，并召開座談會，認(rèn)真聽取了今年主要開展工作和明年重點工作情況匯報。
＂今年只剩下20多天的時間，任務(wù)艱巨，時間緊迫。＂崔茂虎強調(diào)，一要確保今年經(jīng)濟社會發(fā)展各項指標(biāo)圓滿收官。各級各部門要認(rèn)清形勢，堅定信心，狠抓落實，確保實現(xiàn)年初的目標(biāo)。
二要抓緊謀劃明年工作。要研究政策、抓住機遇、增強信心、防范風(fēng)險、穩(wěn)中求進，積極推動麗江高質(zhì)量跨越式發(fā)展。要通過加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、抓住麗江即將迎來＂高鐵時代＂的機遇、推進新型城鎮(zhèn)化建設(shè)、恢復(fù)重建、創(chuàng)業(yè)就業(yè)等方面工作，積極助推麗江發(fā)展。
三要確保明年高開穩(wěn)走。要加強投融資平臺建設(shè)，加大招商引資和跑項目、跑資金的力度；要盯住項目、盯住固定資產(chǎn)投資；要抓緊推進項目前期工作、項目包裝力度，積極協(xié)調(diào)推進各項工作，力爭年底和明年初開工一批；要積極調(diào)整和優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，進一步優(yōu)化財政＂八項支出＂。
市委常委、常務(wù)副市長木崇根，市委常委、市委秘書長金光閃，市政府副廳級領(lǐng)導(dǎo)張仁彬，以及市財政、交通運輸局等相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加了上述活動。
部門統(tǒng)計調(diào)研報告2
部門統(tǒng)計是政府統(tǒng)計的主要組成部分，加強和改進部門統(tǒng)計是各級統(tǒng)計部門的重要課題，加強部門統(tǒng)計管理是《統(tǒng)計法》賦予政府綜合統(tǒng)計部門的職責(zé)。為了掌握真實的部門統(tǒng)計現(xiàn)狀，進一步理順部門統(tǒng)計與政府統(tǒng)計之間的關(guān)系，規(guī)劃部門統(tǒng)計工作，加強部門統(tǒng)計管理，從源頭上提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的及時性、準(zhǔn)確性、科學(xué)性，全面提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量和統(tǒng)計服務(wù)水平，為此，20xx年6月13日，統(tǒng)計局局領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)我縣統(tǒng)計局業(yè)務(wù)統(tǒng)計人員對我縣部門統(tǒng)計開展調(diào)研，進行嚴(yán)格檢查、認(rèn)真指導(dǎo)，調(diào)研發(fā)現(xiàn)部門統(tǒng)計存在著一定的問題，部門統(tǒng)計基礎(chǔ)薄弱、認(rèn)識不到位，因此，加強部門統(tǒng)計管理工作已迫在眉睫、勢在必行，必需加強部門統(tǒng)計管理工作，保障部門統(tǒng)計工作穩(wěn)定、健康發(fā)展才能保障統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量，提供統(tǒng)計服務(wù)水平。
一、存在的問題
1、有的部門統(tǒng)計未明確專職分管領(lǐng)導(dǎo)。
2、有的部門統(tǒng)計專兼職人員未明確，有的部門統(tǒng)計機構(gòu)未設(shè)置。
3、統(tǒng)計臺帳不健全。
4、在統(tǒng)計服務(wù)方面未到位，提供統(tǒng)計資料不及時。
二、加強部門統(tǒng)計的探討
1、部門統(tǒng)計作為政府統(tǒng)計的一個重要組成部分，如何加強管理，完善機制，充分發(fā)揮部門統(tǒng)計的作用，對完善整個統(tǒng)計管理體制意義重大。
2、加強部門統(tǒng)計管理是提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的需要加強部門統(tǒng)計管理，一方面可以有效提高部門統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性、準(zhǔn)確性；另一方面可以有效提高政府統(tǒng)計數(shù)據(jù)的權(quán)威性和一致性。
3、加強部門統(tǒng)計管理是推進統(tǒng)計依法行政的需要加強部門統(tǒng)計管理，是統(tǒng)計法賦予統(tǒng)計部門的職責(zé)之一，統(tǒng)計部門既不能亂作為，更不能不作為。
4、加強部門統(tǒng)計管理是提高統(tǒng)計工作效能的需要，加強統(tǒng)計管理，可以有效減少重復(fù)調(diào)查，保障統(tǒng)計工作任務(wù)不重復(fù)開展，推進信息共享，充分發(fā)揮部門統(tǒng)計的休息優(yōu)勢和協(xié)作精神，為基層單位減輕負(fù)擔(dān)。
5、加強部門統(tǒng)計管理是解決現(xiàn)實統(tǒng)計問題的需要部門統(tǒng)計在運行過程中出現(xiàn)了越來越多的困難和問題，例如口徑不一、數(shù)出多門、數(shù)據(jù)共享程度不高，妨礙了部門統(tǒng)計職能的.正常發(fā)揮，要解決這些問題，加強部門統(tǒng)計管理是重要途徑之一。
三、加強部門統(tǒng)計管理的預(yù)期目標(biāo)
按照＂政府統(tǒng)計一盤棋＂思想，加強部門統(tǒng)計管理，要以政府綜合統(tǒng)計與部門統(tǒng)計之間建立一種＂整體、協(xié)力、互補、共享＂的合作關(guān)系，形成分工合理、管理規(guī)范、休息共享的政府統(tǒng)計體系為目標(biāo)，所謂整體，就是說不管是政府綜合統(tǒng)計還是部門統(tǒng)計，工作目的都是為政府管理服務(wù)，應(yīng)該把它們達(dá)成一個有機整體，發(fā)揮出的系統(tǒng)功能就會遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于部分功能之和；所謂協(xié)力，就是說綜合統(tǒng)計和部門統(tǒng)計之間，部門和部門之間都要互相支持、密切配合、通力協(xié)作；所謂互補，就是要明確職責(zé)、科學(xué)分工、互通有無、相互補充，避免或減少重復(fù)與交叉；所謂共享，就是指各部門要建立正常的資料互通渠道，提高資料交換效率，最大程度地實現(xiàn)信息共享。
四、怎樣做好部門統(tǒng)計工作
1、轉(zhuǎn)變思想、提高認(rèn)識，牢固樹立統(tǒng)計服務(wù)科學(xué)發(fā)展的思想理念，堅決按照統(tǒng)計服務(wù)科學(xué)發(fā)展的要求行動，正確履行部門統(tǒng)計職責(zé)。
2、部門統(tǒng)計的制度要規(guī)范。部門統(tǒng)計應(yīng)該明確責(zé)任、建立制度、明確任務(wù)，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的規(guī)范性、時效性、準(zhǔn)確性，各部門要如實、準(zhǔn)確、及時地提供統(tǒng)計資料，不得虛報、瞞報、拒報、遲報，不得偽造。
3、基礎(chǔ)工作要扎實開展，確保完善。各部門必須要根據(jù)統(tǒng)計任務(wù)的需要，設(shè)立機構(gòu)，確定分管領(lǐng)導(dǎo)，配備專（兼）職統(tǒng)計人員，統(tǒng)計人員必須具備執(zhí)行統(tǒng)計任務(wù)所需的統(tǒng)計專業(yè)知識，持有統(tǒng)計從業(yè)資格證，各部門必須建立完善原始記錄、統(tǒng)計臺帳、統(tǒng)計檔案。
部門統(tǒng)計調(diào)研報告3
全省統(tǒng)計調(diào)查系統(tǒng)在信息采集、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析研判、抽樣調(diào)查、行業(yè)普查、服務(wù)地方黨委政府決策等方面做了大量富有成效的工作，發(fā)揮了重要的參謀助手作用，為江西經(jīng)濟社會發(fā)展作出了重要貢獻(xiàn)。統(tǒng)計調(diào)查工作是監(jiān)測經(jīng)濟社會發(fā)展的＂晴雨表＂＂溫度計＂，是黨委、政府科學(xué)決策的重要依據(jù)，各部門一定要高度重視、大力配合。希望全省統(tǒng)計調(diào)查系統(tǒng)干部職工進一步增強責(zé)任感、使命感，緊緊圍繞省委、省政府決策部署和中心工作，要把實事求是作為統(tǒng)計工作的靈魂和最基本的工作原則，牢固樹立不出假數(shù)、真實可信、準(zhǔn)確完整的統(tǒng)計理念。統(tǒng)計工作一定要上接＂天線＂，符合上級要求、統(tǒng)計法要求；下接＂地氣＂，與時俱進，把新經(jīng)濟、新模式、新業(yè)態(tài)及時準(zhǔn)確予以統(tǒng)計和反映。
第一，堅持求真務(wù)實，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。一要做到應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)。應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)是統(tǒng)計工作的基本要求，只有做到應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)，才能保證數(shù)據(jù)的全面性和分析的可靠性。二要強化基礎(chǔ)建設(shè)。加強職業(yè)道德教育，抓好基層基礎(chǔ)建設(shè)、業(yè)務(wù)建設(shè)和制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、信息化建設(shè)，為提高數(shù)據(jù)質(zhì)量提供堅實保障。三要完善質(zhì)量制度建設(shè)。構(gòu)建統(tǒng)計工作全過程質(zhì)量保證體系，從制度層面強化對數(shù)據(jù)采集、審核、評估等全過程質(zhì)量監(jiān)督管控。四要嚴(yán)格統(tǒng)計執(zhí)法。要用好統(tǒng)計法這個＂利器＂，增強統(tǒng)計部門依法獨立統(tǒng)計的地位和能力，加大統(tǒng)計巡查和執(zhí)法力度，堅決防止統(tǒng)計數(shù)據(jù)的浮夸、虛報、弄虛作假，保持經(jīng)濟運行平穩(wěn)，不能出現(xiàn)大起大落。
第二，注重改革創(chuàng)新，完善統(tǒng)計制度方法。經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)、大數(shù)據(jù)時代新潮流，對做好統(tǒng)計工作提出了新的更高要求。一要真實覆蓋統(tǒng)計調(diào)查領(lǐng)域。新經(jīng)濟越活躍的.領(lǐng)域，往往是統(tǒng)計越薄弱的領(lǐng)域。要緊盯新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新商業(yè)模式等為代表的新經(jīng)濟，完善統(tǒng)計覆蓋的領(lǐng)域，科學(xué)真實反映經(jīng)濟社會發(fā)展的總量和結(jié)構(gòu)變化情況，真正使統(tǒng)計資料完整、可靠、真實反映發(fā)展的全貌。二要完善統(tǒng)計指標(biāo)體系。統(tǒng)計指標(biāo)是經(jīng)濟發(fā)展的＂風(fēng)向標(biāo)＂，反映經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級的統(tǒng)計指標(biāo)體系、小康社會統(tǒng)計監(jiān)測指標(biāo)體系和監(jiān)測方案、自然資源資產(chǎn)負(fù)債表、生態(tài)文明建設(shè)指標(biāo)評價體系、地區(qū)發(fā)展和民生指數(shù)評價體系等等，都要逐步完善。三要創(chuàng)新統(tǒng)計技術(shù)。積極探索互聯(lián)網(wǎng)、云計算、大數(shù)據(jù)等現(xiàn)代信息技術(shù)在統(tǒng)計調(diào)查工作中的應(yīng)用，為改進和完善統(tǒng)計制度方法和統(tǒng)計調(diào)查體系提供堅實的技術(shù)支撐。
第三，強化統(tǒng)計分析，提升服務(wù)水平。統(tǒng)計部門既要為黨委、政府決策高水平服務(wù)，又要為社會各界服務(wù)，兩方面的服務(wù)都要做好。為黨委、政府服務(wù)方面：要進一步加強統(tǒng)計分析，既當(dāng)好數(shù)據(jù)的＂核算師＂，又當(dāng)好數(shù)據(jù)的＂分析師＂；既要通過統(tǒng)計數(shù)據(jù)清晰地把經(jīng)濟運行的＂形＂描繪出來，更要通過研究分析，對未來發(fā)展的＂勢＂作出精準(zhǔn)的研判，充分發(fā)揮好＂數(shù)庫＂和＂智庫＂兩個作用。為社會服務(wù)方面：要引導(dǎo)好發(fā)展預(yù)期，穩(wěn)定社會預(yù)期。作為統(tǒng)計部門，要做好統(tǒng)計信息發(fā)布和數(shù)據(jù)解讀工作，依法及時公布有關(guān)信息，積極引導(dǎo)社會預(yù)期。做好信息咨詢服務(wù)，更好地滿足社會各界對統(tǒng)計信息的需求。
第四，加強隊伍建設(shè)，改進工作作風(fēng)。全省統(tǒng)計調(diào)查系統(tǒng)要切實加強黨的建設(shè)，全面落實黨要管黨、從嚴(yán)治黨要求，領(lǐng)導(dǎo)干部要帶好頭，作好表率，努力打造一支過硬的領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍。
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