廣告公司總經理助理崗位職責

　　在生活中，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯系，一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？下面是小編收集整理的廣告公司總經理助理崗位職責，希望對大家有所幫助。

廣告公司總經理助理崗位職責1

　　崗位職責:

　　1、經總經理授權后,對公司的電氣設備更新、改造及公司采購供應有計劃權和調度權;

　　2、對下屬各職能部門完成任務的.情況有考核權;

　　3、對下屬各職能部門負責人的工作有指導權和考核權;

　　4、會同財務部參與倉庫綜合管理工作,對財務、倉管人員有考核、監管權;

　　5、對物資供應商、外協加工單位,有變更、終止等選擇權;

　　6、對總經理決策有建議權、

　　崗位職責:

　　1、負責建立并完善公司全套管理制度和流程(人事行政、財務、運營、績效考核等)并監督執行;

　　2、協助總經理完成董事會溝通、對外公關和日常管理溝通;

　　3、協助總經理監督運營計劃的執行、落實和修正;

　　4、協助總經理進行項目管理和資源配合;

　　5、協助總經理全方位改善公司整體績效。

　　崗位職責:

　　1.執行董事會決議，主持全面工作，保證經營目標的實現，及時、足額地完成董事會下達的經營指標。

　　2.組織實施經董事會批準的`公司年度工作計劃和財務預算報告及利潤分配、使用方案。審核以公司名義發布的各種文件;

　　3.組織實施經董事會批準的新上項目。

　　4.組織指揮公司的日常經營管理工作，在董事會委托權限內，以法人代表的身份代表公司簽署有關協議、合同、合約和處理有關事宜。代表公司參代加重大的內外活動;

　　崗位職責:

　　1、負責廣告公司發展戰略,達成公司的年度KPI指標,對業績負責;

　　2、協助決策層制定廣告公司年度發展規劃和經營計劃,并負責協調部落實執行;

　　3、實現傳統媒體與互聯網媒體的'無縫銜接,整合雙方的資源,實現臺網互動。

　　4、為客戶提供品效合一的新廣告模式,創造新的廣告增值服務模式

　　5、組建團隊,完成人才培育。

　　崗位職責:

　　1.建立健全公司統一、高效的組織體系和工作體系。決定組織體制和人事編制，決定副總經理、總經理助理，各職能部門經理以及其他高級職員的任免、報酬、獎懲，決定派駐下設機構和人員。

　　2、領導公司建立各級組織機構，并按公司戰略規劃進行機構調整;領導公司制定各種規章制度，并深入貫徹實施;

　　3.決定對成績顯著的員工予以獎勵、調資和晉級，對違紀員工的處分，直至辭退。

　　4.審查批準年度計劃內的經營、投資、改造項目和流動資金使用的`可行性報告。

　　5.健全財務管理，嚴格財經紀律，搞好增收節支和開源節流工作，保證現有資產的保值和增值。

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