陳列督導崗位職責

　　現如今，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，制定崗位職責可以有效規范操作行為。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編收集整理的陳列督導崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

陳列督導崗位職責1

　　職責描述:

　　1、根據所管轄區域的店鋪整體銷售任務,跟進銷售業績并及時做出人員、貨品、陳列等調整方案;

　　2、分析各店鋪暢滯品,隨時跟進貨品的進貨、銷售、庫存情況;

　　3、根據店鋪情況,幫助店長進行活動策劃并指導落地、銷售技巧培訓等,從而整體提升店鋪運營能力;

　　4、協助店鋪店長完成貨品、陳列、人員標準化管理;

　　5、配合節日主題、品牌形象、銷售策略、節日等要求,進行店鋪櫥窗、展示點及店內商品的陳列執行與維護。

　　6、制定每周主推商品的'陳列方案,跟進店鋪主推商品的陳列位置,并指導現場人員陳列搭配。

　　任職要求:

　　1、熟悉終端零售運營管理,能夠從多維度進行店鋪管理;

　　2、工作技能:對客戶管理有較深刻認識,有零售店鋪工作經驗為佳;

　　崗位職責:

　　1、跟進門店的陳列培訓、日常營業、監督指導、培訓提升等店鋪的全程營運工作;

　　2、協助開發陳列培訓教材并向區域進行培訓推廣普及陳列知識;

　　3、良好的'溝通技巧、適應出差 ;

　　4、出差時必須了解當地商圈格局變化情況，拍攝照片、做商圈圖以及發展建議上交;

　　任職資格:

　　1、3-5年以上同等職位工作經驗，有門店督導工作經驗者優先考慮;

　　2、良好的溝通、協調、控制、陳列、培訓能力;

　　3、熟悉服裝、百貨市場狀況、店鋪管理、零售數據分析、零售行業銷售模式及流程;

　　4、吃苦耐勞、可經常出差;

　　5、溝通能力出色，組織協調能力佳，有團隊管理經驗。

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