現(xiàn)如今，接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任，及達(dá)到上級要求的標(biāo)準(zhǔn)，完成上級交付的任務(wù)。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編為大家整理的`貿(mào)易總監(jiān)崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。
貿(mào)易總監(jiān)崗位職責(zé)1
1、負(fù)責(zé)國際貿(mào)易業(yè)務(wù)(包括實際貿(mào)易、流量貿(mào)易),供應(yīng)鏈管理,全面開拓市場,完成集團下達(dá)業(yè)務(wù)經(jīng)營目標(biāo);
2、開發(fā)和整合行業(yè)資源,整合集團供應(yīng)鏈資源,提升貿(mào)易總額;
3、配合融資部門開展貿(mào)易、供應(yīng)鏈融資工作;
4、貿(mào)易團隊建設(shè)、開發(fā)、培養(yǎng)與激勵。
貿(mào)易總監(jiān)崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)國際貿(mào)易項目全面管理,制定公司的國際業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃與市場策略;
2、負(fù)責(zé)公司國際貿(mào)易系統(tǒng)的整體運營,制定lpg年度進(jìn)、出口計劃和預(yù)算,并組織完成公司國際貿(mào)易中心年度經(jīng)營目標(biāo);
3、組織健全和完善公司國際貿(mào)易業(yè)務(wù)的各項管理制度,包括但不限于預(yù)算管理、采購成本管理、出口業(yè)務(wù)管理及紙貨管理制度;
4、參與重大項目的開發(fā)與商務(wù)談判;
5、組織制定資金付款計劃,監(jiān)督其執(zhí)行情況,保證貨款按時支付;
6、負(fù)責(zé)進(jìn)行紙貨業(yè)務(wù)規(guī)劃,能獨立處理紙貨業(yè)務(wù)重大問題;
8、負(fù)責(zé)本部門員工隊伍建設(shè),定期進(jìn)行員工考核,指導(dǎo)和激勵員工工作。
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