在現(xiàn)實(shí)社會中，崗位職責(zé)起到的作用越來越大，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢？以下是小編為大家收集的經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)1
1、利用平臺獲取優(yōu)質(zhì)、精準(zhǔn)、意向度高的客戶，線下帶客看房，促成簽約成交;
2、熟悉房地產(chǎn)銷售技巧，熟悉房地產(chǎn)市場，有敏銳的洞察和判斷能力;
3、有良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，及分析、解決問題能力
4、負(fù)責(zé)商務(wù)談判、合同簽署以及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作。
經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)線上、線下客戶的接待、咨詢，打造個(gè)人專業(yè)形象；
2.識別客戶需求，提供合適產(chǎn)品，進(jìn)行價(jià)格磋商；
3.負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫字樓等買賣與租賃的全過程，包括帶看、收意向、簽約及過戶等，促成業(yè)務(wù)成交；
4.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護(hù)等后續(xù)工作；
5.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的開發(fā)積累，與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系
任職要求：
1.溝通能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)；有親和力，工作積極主動(dòng)，樂觀開朗；
2.具備良好的溝通表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力；
3.敏銳的洞察力，較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力；勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn)；
4.做事認(rèn)真踏實(shí)，為人正直誠懇；高度的工作意識，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。
經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)3
1、利用房源信息，為客戶推薦合適的房源并提供合理化建議，熟練地回答客戶提出的問題；
2、善于溝通而不夸夸其談，待人真誠，與客戶保持良好關(guān)系，為企業(yè)樹立良好形象；
3、服從工作安排，工作積極主動(dòng)，有開拓精神，注重團(tuán)隊(duì)合作；
4、做好房源信息開發(fā)工作，并及時(shí)實(shí)地落實(shí)房源信息的真實(shí)可靠性，制作《樓書》，讓自己快速成為該小區(qū)專家；
5、做好客源開發(fā)和登記工作，并定期了解客戶的心理活動(dòng)、實(shí)際情況和真實(shí)需求，能不失時(shí)機(jī)地推銷公司優(yōu)質(zhì)房源；
6、努力做好售后服務(wù)工作，及時(shí)回訪客戶，增加轉(zhuǎn)介紹客戶量，擴(kuò)大自己的人際圈；
7、每天向店經(jīng)理和店長匯報(bào)工作情況，上交《客戶服務(wù)確認(rèn)書》、《房源實(shí)地勘察表》等相關(guān)登記表。每月月底進(jìn)行工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，并根據(jù)市場信息對下階段工作進(jìn)行切實(shí)可行的計(jì)劃，以提高工作的計(jì)劃性和有效性；
8、撮合房東和客戶成交，配合權(quán)證部負(fù)責(zé)人及時(shí)催收傭金，督促雙方及時(shí)提交各種資料；
9、努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，廣結(jié)善緣，提高自己的綜合能力，增強(qiáng)業(yè)務(wù)水平。
10、協(xié)助其它部門開展各項(xiàng)工作，完成公司安排及上級交辦的其它工作。
經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)4
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，依據(jù)當(dāng)?shù)靥攸c(diǎn)，制定并執(zhí)行當(dāng)?shù)厥袌鲋衅陂L期發(fā)展策略；
2、全面負(fù)責(zé)分公司各項(xiàng)日常工作開展，保證分公司的正常運(yùn)營及發(fā)展；
3、根據(jù)公司發(fā)展需要，組建、完善分公司團(tuán)隊(duì)，保證人才儲備及隊(duì)伍建設(shè)；
4、參與銷售管理，負(fù)責(zé)推動(dòng)團(tuán)隊(duì)推動(dòng)實(shí)施各項(xiàng)產(chǎn)品的銷售及后續(xù)跟進(jìn)，以達(dá)成整體業(yè)績目標(biāo)。
任職資格：
1、性別：不限
2、年齡范圍：25—45歲
3、教育背景：管理類或金融類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷
4、工作經(jīng)驗(yàn)：8年以上
5、其他要求：
1）8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上銀行、證券、保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)等行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有分公司部門經(jīng)理級或同等崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
2）具有較強(qiáng)的計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力；
3）有用人、決策和公關(guān)等的綜合素質(zhì)，善于與人深入溝通；
4）精力充沛，團(tuán)隊(duì)組織能力強(qiáng)，能承受較大的工作壓力
經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)5
1.協(xié)助總經(jīng)理按照公司的各項(xiàng)規(guī)章制度對部門進(jìn)行管理，對總經(jīng)理負(fù)責(zé)；
2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司藝人經(jīng)紀(jì)活動(dòng)的整體工作；
3.監(jiān)督指導(dǎo)部門人員的工作實(shí)施；
4.監(jiān)督指導(dǎo)部門經(jīng)紀(jì)人助理及企宣對公司簽約藝人各項(xiàng)計(jì)劃的策劃、撰寫、實(shí)施；
5.負(fù)責(zé)每周部門經(jīng)紀(jì)人助理及企宣工作信息的收集；
6.負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)部門經(jīng)紀(jì)人助理及企宣的各項(xiàng)工作流程；
7.負(fù)責(zé)公司簽約藝人對外合同的初步審查，并將修正稿提交總經(jīng)理；
8.負(fù)責(zé)公司經(jīng)紀(jì)人助理及企宣的招聘和新晉經(jīng)紀(jì)人及企宣的業(yè)務(wù)培訓(xùn)；
9.負(fù)責(zé)公司新藝人的挖掘、洽談和簽約工作；
10.有責(zé)任和義務(wù)承擔(dān)總經(jīng)理分配和安排的臨時(shí)性工作和其他工作。
經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)6
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)；
2、陪同客戶看房，促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù)；
3、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
任職要求：
1、年齡在19—40周歲，中專以上學(xué)歷；
2、誠實(shí)守信，吃苦耐勞，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神；
3、能承受較強(qiáng)的工作壓力，愿意挑戰(zhàn)高薪；
4、普通話流利；
5、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)7
1、安排與他們的客戶的問題有關(guān)的會議。
2、根據(jù)合同條款，進(jìn)行收費(fèi)，委托或者其他支付活動(dòng)。
3、為了評價(jià)準(zhǔn)客戶，進(jìn)行試聽或者面談。
4、與客戶商討為他們的生涯制定發(fā)展策略，并且解釋對他們有益的行動(dòng)。
5、發(fā)展與個(gè)人和組織的聯(lián)系，并且使用有效的策略和技術(shù)保證他們客戶的成功。
6、對行業(yè)趨勢和經(jīng)營保持了解。
7、為客戶管理商業(yè)和金融事務(wù)，例如安排交通及住宿，售票及直接營銷和廣告活動(dòng)。
8、與經(jīng)理，贊助者，協(xié)會官員和其他與客戶的合同的權(quán)利和義務(wù)有關(guān)的人協(xié)商。
9、獲得關(guān)于檢查性能設(shè)備，儀器和住宿的信息，保證它們符合規(guī)范。
10、為客戶安排促進(jìn)或者表演計(jì)劃。
經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)8
工作內(nèi)容：
（1）采集、核實(shí)和分析客戶與房源等信息，設(shè)計(jì)與管理房號體系，填報(bào)和分析業(yè)務(wù)報(bào)表等；
（2）陪伴客戶查看房屋，測算購房費(fèi)用等；
（3）代理契約鑒證與契稅繳納及權(quán)證辦理，咨詢與代理各類房貸事宜，協(xié)理房屋驗(yàn)收與移交等；
（4）申辦租售許可證，調(diào)研房地產(chǎn)市場，核算與評估房價(jià)，設(shè)計(jì)價(jià)格體系，編制宣傳展示與管理用圖表文件，設(shè)計(jì)平面安排和處理面積誤差。
信息維護(hù)：
1、拓展信息：拓展盤源、客源信息，充實(shí)自己的信息庫
2、信息匹配：針對已有的'盤源、客源信息進(jìn)行匹配
驗(yàn)房/帶看：
1、對已有的盤源進(jìn)行實(shí)地勘測
2、邀約客源實(shí)地看房
簽約售后：
1、對已看房的客源進(jìn)行合約簽訂
2、回顧老客戶
職業(yè)資格：
該職業(yè)資格共分三級：助理房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人、高級房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人。
報(bào)考條件：
（具備下列條件之一）
一、助理房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人：
1、本科以上或同等學(xué)歷學(xué)生；
2、大專以上或同等學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生并有相關(guān)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者；
二、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人：
1、已通過助理房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人資格認(rèn)證者；
2、研究生以上或同等學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生；
3、本科以上或同等學(xué)歷并從事相關(guān)工作一年以上者；
4、大專以上或同等學(xué)歷并從事相關(guān)工作兩年以上者。
三、高級房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人：
1、已通過房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人資格認(rèn)證者；
2、研究生以上或同等學(xué)歷并從事相關(guān)工作一年以上者；
3、本科以上或同等學(xué)歷并從事相關(guān)工作兩年以上者；
4、大專以上或同等學(xué)歷并從事相關(guān)工作三年以上者。
經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)9
1、通過電話、網(wǎng)絡(luò)、面訪、社區(qū)維護(hù)等方式，挖掘周邊盤客資源，維護(hù)客戶業(yè)主關(guān)系;
2、做好盤、客資源匹配，并通過居間談判促成交易;
3、與集團(tuán)按揭、財(cái)務(wù)等部門互相配合，協(xié)助處理交房、過戶等簽約流程。
經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)10
1、負(fù)責(zé)維護(hù)各個(gè)線上渠道的房源，保證信息準(zhǔn)確、真實(shí)。
2、了解客戶需求，匹配適合房源，陪同客戶看房;負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)。
3、溝通買賣雙方，提供專業(yè)服務(wù)，促成交易。
4、負(fù)責(zé)商務(wù)談判、合同簽署以及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作。
5、負(fù)責(zé)公司房源的開發(fā)、維護(hù)與積累，并與業(yè)主保持長期的溝通與聯(lián)系。
6、參與日常門店推廣、品牌推廣、營銷活動(dòng)等。
經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)11
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)客戶的接待與咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)咨詢服務(wù)；
2、了解客戶需求，促成租賃、買賣雙方的交易，并負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)和房屋過戶手續(xù)辦理等后續(xù)服務(wù)工作；
3、負(fù)責(zé)公司房源客源的開發(fā)與積累，并與業(yè)主及客戶建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系。
崗位要求：
1、男女不限，年齡20—35歲；
2、善于溝通，語言表達(dá)能力強(qiáng)，有良好的銷售意識及銷售技巧，能承受較大的業(yè)績壓力，個(gè)性開朗；
3、有強(qiáng)烈的企圖心及欲望，性格穩(wěn)重、細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、為人誠實(shí)、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
4 、熱愛汽車行業(yè)，對汽車專業(yè)知識有一定的了解，有中高端品牌汽車4S店銷售經(jīng)驗(yàn)；
5、持有有效駕照駕齡滿一年的優(yōu)先考慮
經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)12
（1）掌握整個(gè)市場的銷售動(dòng)態(tài)、熟悉本崗位的基本知識、并能熟悉的與各類客戶溝通。
（2）與客戶保持良好關(guān)系，樹立良好的企業(yè)形象。
（3）服從工作安排，工作積極主動(dòng)，具有開拓精神，不失時(shí)機(jī)地收集職業(yè)信息。
（4）匯總每天的工作情況，將與客戶的洽談?dòng)涗泤R總文秘。定期進(jìn)行工作總結(jié)，并根據(jù)地一手資料對下一階段的工作提出自己的想法和工作安排。
（5）負(fù)責(zé)客戶的資料登記、聯(lián)系、追蹤、看房、簽約至售后的一條龍服務(wù)。
（6）進(jìn)修學(xué)習(xí)銷售理論，擴(kuò)大知識面，提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和社交能力。
（7）基本工作。
1）日報(bào)表、回報(bào)管制表、客戶聯(lián)絡(luò)表，每天一次。
2）案源、客戶分享每周一次。精耕樓盤每周1棟，每月4棟，每月派報(bào)300張。
3）每天5租客戶回報(bào)，10組業(yè)主回報(bào)；每周30組客戶回報(bào)，50組業(yè)主回報(bào)，每月40組業(yè)主回報(bào)，120組業(yè)主回報(bào)。
4）帶看。每周10組待看，每月40組帶看。
5）意向。每月4個(gè)意向。
6）簽約。每月2個(gè)簽約。
7）業(yè)績。每月元。
8）成功失敗案例分析每周2此。
9）未成交客戶表，每周1次，協(xié)助店經(jīng)理填寫。
10）成交結(jié)案報(bào)告每月1次，協(xié)助店經(jīng)理填寫。
11）每月工作計(jì)劃和上月總結(jié)，每月1次。
12）讀書推薦文章或信息，每周1次。
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