隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。制定崗位職責(zé)的注意事項(xiàng)有許多，你確定會(huì)寫嗎？下面是小編為大家收集的市場督導(dǎo)崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
市場督導(dǎo)崗位職責(zé)1
1、完成其負(fù)責(zé)的市場調(diào)研項(xiàng)目的執(zhí)行;控制項(xiàng)目執(zhí)行進(jìn)度,保證項(xiàng)目按時(shí)完成。
2、問卷審核與數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)(問卷的手工統(tǒng)計(jì));配額和進(jìn)度控制
3、參與和組織項(xiàng)目培訓(xùn)、問卷郵寄、問卷審核等項(xiàng)目執(zhí)行過程中后期的相關(guān)工作
4、訪問員的招募管理和培訓(xùn);
市場督導(dǎo)崗位職責(zé)2
1、帶領(lǐng)下屬促銷員或和所負(fù)責(zé)的經(jīng)銷商門店店員一起完成公司制定的'門店銷售目標(biāo)
2、按照公司要求，貫徹實(shí)施各類終端活動(dòng)，保持對終端質(zhì)量的持續(xù)監(jiān)督和不斷改善、
3、按照公司要求，對店面人員（促銷員、經(jīng)銷商店員、臨促）進(jìn)行公司要求傳達(dá)和解釋，使店面人員正確、完整的向消費(fèi)者傳遞信息，解釋索尼的產(chǎn)品價(jià)值。
4、按照公司要求，對終端的資產(chǎn)物料進(jìn)行管理，并在公司的許可下，對其進(jìn)行調(diào)撥、回收、盤點(diǎn)、存檔等工作。
5、通過組織、發(fā)起各類活動(dòng)來不斷的提高店面人員的業(yè)務(wù)技能水平（終端操作、服務(wù)質(zhì)量、禮儀規(guī)范、銷售話術(shù)、產(chǎn)品知識、演示操作等）
6、對店面人員的日常工作進(jìn)行指導(dǎo)，監(jiān)督和管理。
7、按照公司要求，按質(zhì)按量的收集各類數(shù)據(jù)、信息，并加以反饋。
8、對公司的銷售工作提供支援。
市場督導(dǎo)崗位職責(zé)3
1、與研究人員溝通，制定項(xiàng)目的具體運(yùn)作方案；
2、組織、實(shí)施并監(jiān)控現(xiàn)場數(shù)據(jù)采集工作;
3、完成問卷初步審核,負(fù)責(zé)對項(xiàng)目中訪問員的培訓(xùn)、管理及考核;
4、尋找并監(jiān)控代理的項(xiàng)目執(zhí)行質(zhì)量、負(fù)責(zé)對外地代理的培訓(xùn)及監(jiān)控。
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