檢 討 書
尊敬的****領導:我公司在******施工期間，嚴重違反電力安全工作規程、規定和安全的組織措施（無工作票）、保證安全的技術措施（無接地線）。供電公司領導還專門抽時間，給我們開事故分析會，幫助我們提高認識，防止類似事故的發生，我們一定從中吸取教訓，一定按供電公司電力安全工作規程、規定落實，執行。
一、經過
2009年1月20日下午1：50分左右我公司所屬線路工作隊人員在*********。我公司在沒有通過*******同意的情況下，未開停電工作票，也沒做停電安全措施（掛接地），在現場無工作負責人的情況下開始立桿。在立桿到0.4KV*******＜轉角桿＞高拉桿時，隊長****和與現場工作班人員沒有對桿與桿之間的安全距離危險點進行分析就開始立桿。在發現桿位在高壓桿正下方并安全距離不夠的情況下也沒對電桿進行處理（把電桿敲掉一截或換一種8M桿型），野蠻施工。導致10KV線路C相（邊相）導線燒斷，造成********全部停電。
二、事故分析
1、公司人員對危險點、源的辨識不清，安全意識淡薄。
2、公司人員之間缺乏有效的溝通協調也是導致此次事故發生的主要原因之一。在沒與**公司、***所溝通和辦理任何手續的情況下，擅自在0.4KV低壓線路中間和運行中的******中旁立桿。
3、公司現場管理人員跟蹤不到位，施工沒有計劃性。沒能及時與****公司、***所進行溝通并派專人看守，及時阻止立桿人員的不安全行為。
4、公司施工現場缺乏統一有序的管理，人員分配不夠合理。工作負責人不能真正起到對現場分工的全權指揮，責任落實不清，現場監護人沒有嚴格履行職責，對違章熟視無睹，如在該位置的立桿工作，根本未在當日工作計劃之列，只是由部門負責人臨時決定施工，而現場也沒有監督及監管人員。
5、公司現場作業人員自我保護意識不強，缺乏工作經驗。電力行業屬高危行業，施工現場存在各種不安全因素和突發事件，施工作業人員應具備快速正確的判斷能力和強烈的自我保護意識。同時，工作票對工作負責人、專職監護人、工作班成員都有明確的責任界定，而工作班成員之間分工也不同，在沒有現場負責人許可的情況下，絕不能盲目蠻干。
6、公司現場作業人員，責任心不強，事故發生后匯報不及時。
三、整改措施
1、在全公司員工范圍內進行事故通報，停產整頓，從中吸取教訓，加強員工的安全意識培訓。員工在特殊作業時必須按照要求作業。認真開展危險源辨識，梳理外線施工作業的危險源并嚴格控制。
2、細化、完善危險源辨識，認識分析施工過程中存在的各項危險點、源，并交待到每個施工隊成員。落實有效的防范措施，堅持標準化作業，防止事故的發生。
3、每周制定相應的施工計劃，并報***公司、**所確認，待上級部門認可后。按施工計劃安排施工，而且施工前必須及時跟**公司、**所溝通，施工負責人、工作票到現場后進行停電施工。無票絕不施工。
4、細化、完善施工管理制度，把施工隊分成兩個小組，立桿組和外線施工組，立桿組由***帶隊負責，外線施工組由***帶隊負責。建立以***為第一責任者的安全生產組織領導機構，以項目技術負責人***、現場負責人**、***等組成的安全保證體系，下設專職安全員***，自上而下形成安全生產管理、監督網絡，對施工生產全過程實施監控。實行各項安全生產崗位責任制和逐級負責制，明確責任，層層負責，把安全工作落實到每個人。認真作好安全技術交底工作，開展班前、班后會議制度。
5、公司管理者加強對員工的安全自我保護意識培訓，加強安全指導和檢查力度，在施工作業時，要確保安全第一。嚴格按照《******》和“三方確認制度”進行作業。
6、公司管理者加強對員工責任心的培養，以及事故處理的一些常識。增強工作責任心，必須強化安全思想教育，使安全教育常講常新，深入人心。如：安全展覽教育，以圖文并茂的形式，形象地剖析事故，為大家敲響防微杜漸的警鐘；安全演講教育，組織事故受害者本人或家屬在全公司巡回演講，使大家在血與淚的教訓中進一步認識到遵章守紀的重要性等等。
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20xx年xx月xx日
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