忠誠點亮前進的道路演講稿

2024-08-20

忠誠點亮前進的道路演講稿范文

同志們：

　　大家好！

　　今天，主要和大家講一講忠誠的問題，將我的一些認識和體會分享出來，與大家共勉。

　　古人說“人無忠信，不可立于世”，又說“不信不立，不誠不行”。自古以來，忠誠都是為人所稱贊的優良品質，在中國傳統文化的五德中排在首位。而忠誠這一話題，也已經談論了幾千年之久。

　　忠誠鑄就人格，忠誠可靠才能更好地立身做人。忠誠是一桿無形的天枰，能夠稱得出靈魂的美丑、人間的善惡。忠誠本身還是一種無形的資源，能產生現實的生產力，轉化成有形的財富。夫妻雙方只有彼此忠誠，婚姻才能美滿，家庭才能和睦；公司和員工之間只有彼此忠誠，生意才能興隆，事業才能發達；一個團體內只有彼此忠誠，組織才能壯大，執政才能長久。因此，我認為忠誠比個人能力更為重要，忠誠是主動的，發自內心的，不是被動的、虛假的。具體來講主要有三個方面：

　　一、忠于個人，情義為重

　　忠誠是衡量一個人人品的基本標準。忠誠鑄就人格，忠誠可靠才能更好地立身做人。忠誠是一桿無形的天秤，能夠稱出靈魂的美丑、人間的善惡。

　　一個人無論什么起因，只要失去了忠誠，就失去了人們對你最基本的信賴。忠誠可以讓平凡變成神圣，可以使生命永遠不朽，反之如果背信棄義、心懷鬼胎，則必然不會有什么好下場，甚至要背上千古罵名，被永遠地釘在歷史的恥辱柱上。

　　歷史上有一個人，只要有人提起他，無一不知，無一不曉。因為在沿海地區他已經不是人，他是神。人們每天早上起來會為他上香，跪拜他，這個人就是關云長。關云長為什么能成為神呢？他一不富，二不有，就是有一身的好武功和一顆忠誠的心。自關云長與劉備、張飛桃園三結義以后，人們就認識了關云長，所以沒有劉備就沒有關云長，沒有關云長當然就沒有張飛了。正是關云長對兄長的忠義之情，這種情義被人們所景仰，隨著社會的發展這種情義被人們景仰的高度越來越高了。

　　歷史是凝固的現實。在歷史的長廊里我們已經看到了忠誠的神圣。現實又是流動的歷史。我們務必懂得：站在今天，其實就是站在歷史的門前，為此，一定要審慎行事，以情義為重，忠誠于個人。

　　二、忠于事業，永不放棄

　　對事業的忠誠，也就是我們常說的愛崗敬業。在當今日益激烈近乎殘酷的市場競爭中，我國的事業之所以欣欣向榮，蓬勃發展；我國的企業之所以與時俱進，開拓創新，試問鐵路建設的生命與活力來自哪里，企業領導人的決心與潛力來自哪里，員工們的恒心與毅力來自哪里，那就是源于我們的忠誠，源于我們的愛崗敬業，是忠誠讓我們高高的站在一起，是忠誠讓我們緊緊地團結在一起，是忠誠讓我們牢牢地綁在一起，也是忠誠，讓我們永不言棄。

　　在實際工作中，持之以恒，鍥而不舍，任勞任怨，無私奉獻，這些華美之詞都以愛崗敬業作為基石。縱觀多少感動故事，原本來自愛崗敬業。因為有愛崗敬業才有責任感，因為有愛崗敬業才有緊迫感，因為有愛崗敬業才有使命感。

　　有句話說得好：“思想有多遠，我們就能走多遠”。當我們將愛崗敬業作為人生追求時，我們會倍加珍惜自己的工作，并抱著努力、感恩、享受的態度，將高度的責任感投入到工作中去，把工作做的盡善盡美，從而贏得別人的尊重和贊賞。

　　三、忠于組織，團隊致勝

　　忠誠意味著與團隊共濟。如果團隊是一條船，那么我們一雙手就是一支漿，只有我們共同伸出雙手，讓千千萬萬支漿一起使勁，我們的航船才能劈波斬浪，勇往直前。

　　對于我們來說，忠誠就意味著責任，意味著對團隊的負責。有一本小書，名叫《每人只錯一點點》，講述了一個發人深省的真實故事。巴西遠洋公司“環大西洋”號海輪是條性能先進的船，但在一次海難中沉沒了，21名船員全部遇難。當救援船到達出事地點時，有人從中發現了一張紙條，上面記載著21名船員的留言：每個人都犯了一點錯誤，每個人都沒有很好地負責，最終釀成船毀人亡的悲劇，這就是大家在死亡臨近時做出的結論。每個人都要對自己的工作負責，這就是忠誠的直接體現。

　　講忠誠不是一種自我感覺，也沒有絕對的衡量尺子，而是一種思想境界的自覺升華。怎樣做到忠誠？我認為，要解決好道德、信仰和信念的問題。

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